スリー・イーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全51件） 3ページ目

【良い点】
現場でもリーダーを任された方・新拠点の立ち上げを任された方、コーポレート部門でも女性管理職が多く、男女関係ないように感じられた。産休育休から戻...続きを読む(全206文字)

【良い点】
有給が取得しやすく環境がよかった。一時期リモート勤務だったがその点でいくとワークライフバランスが取れていたと考える。
【気になること・改善した...続きを読む(全170文字)

【良い点】
様々な人と関わりを持てる仕事である点は面白みややりがいが感じられた。ネットワーク知識がつけられる点は日常生活にも活かせる部分もあり将来性や汎用...続きを読む(全119文字)

【良い点】
ITは全体的に人材不足なので、需要は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業から希望を聞かれることなく成長できない環境に入れられた...続きを読む(全154文字)

【良い点】
本部では無い人たちは変な人たちは少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する旨を伝えたら必ず担当営業と所属部署の部長と退職...続きを読む(全104文字)

【良い点】
見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がほぼ無い。一年目は年2回の賞与が合計で17万くらいだった。
技術派遣のため、実際...続きを読む(全90文字)

【良い点】
客先は大きな企業もあるので、仕事場に変な人が多い等のストレスは少ないのではないかと思う。運が良ければ、客先で仕事ができる先輩の下に着くことが出...続きを読む(全205文字)

【良い点】
資格取得支援制度があるため、学習のモチベーションに
つながる。この辺はしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全90文字)

【良い点】
まず有給休暇にかんしては、しっかり取得できると考えている。
未取得の有給が残っている場合は、本社の方からアナウンスがあるのでこの点もありがたい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
インフラ分野に特化した分、資格に関する手当などの支援が充実している
と感じた。
ネットワークやITパスポートなど、入社時から取得するよう促され...続きを読む(全290文字)

【良い点】
自分から分からないことを聞くと教えてくれる人が多かった。支店によるが自分が配属された支店は若い人が多く、楽しい雰囲気だった。
【気になること・...続きを読む(全214文字)

【良い点】
退職したいということを事前に会社に言っておいたのですんなり辞めることができた。ただ、派遣先との契約期間終了までは退職できないので、退職後すぐに...続きを読む(全188文字)

【良い点】
さすが大きな企業といいますか、人の入れ替わりが多くあるせいか、退社までは非常にスムーズに進みました。
これといって大きなトラブルなどもありませ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
退職トラブルがあった際に、相談先が用意されていたのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約書に従って退職を申し出ましたが...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
紹介された配属先は断ってはいけないこと。
待機期間が長い。同僚がすぐに決まったのに対し一ヶ月以上待機があったため不...続きを読む(全112文字)

【良い点】
ライフイベントにより退職しましたが、また働けるウェルカムバック制度を利用すれば再雇用時に有給が発生する。続きを読む(全58文字)

【良い点】
のんびり働ける。
勤怠がホワイト。
他社でこのホワイトな待遇や勤務が維持できるか不安になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の伸...続きを読む(全96文字)

【良い点】
部署によって変わってくると思いますが、私の上司の方々はよく話を聞いてくれました。退職までスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)

【良い点】
給与が安定している
拠点によって個性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い、新卒のスタート値が数年働いた人より高いから新卒...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用の交渉を頼んでいましたが返答がずっと返ってこないままだったので
こちらから問い合わせたらダメでした。のみ...続きを読む(全310文字)