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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本電算の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全25件)

日本電算株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電算株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本電算株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本電算の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日本電算の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

日本電算の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本電算の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本電算の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 25

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他人材関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張っている社員には評価があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって評価対象が曖昧です。続きを読む(全60文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は底辺の底辺だと思います。
手取りでも15を超える社員はほとんどいなく、入社してしばらく経っている社員でも給料は上がらないようです。
ボー...続きを読む(全184文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の人に気に入られていれば昇給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られていれば、と言う曖昧な評価制度に感じる。
現場に...続きを読む(全188文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。出向している人は残業代でかなり稼げると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度とのことですが派遣先で仕事す...続きを読む(全189文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は100%出ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の通り100%出ましたが、ベースが低いため正直かなり低いです。
また、...続きを読む(全199文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月16日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内での事務業務と社外での派遣業務に分かれます。
私は後者だったので、前者のことはわかりません。そのため、後者についてです。
基本9:00~1...続きを読む(全421文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年04月08日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は残業代が支給されていたので人並みに給料がいただけていました。しかし基本給は他社に比べてけして満足いく内容では御座いません。

【気になる...続きを読む(全192文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役員に気に入られれば評価が高くなる。時間外手当ては貰えないが、どれだけ本社に帰社するかが重要だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全198文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料としては低いの一言です。
賞与もそれほど出るわけでもなく、昇給も全然しません。それに対して毎年黒字と言っているので驚きです。
残業に対しては基本的に全...続きを読む(全189文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社はそこそこ歴史があるにも関わらず、評価制度はまったく整備されていません。
評価基準が定まっていないため、評価がブレブレになることもしばしばあり、評...続きを読む(全160文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
プログラマ(制御系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代は全額出ますが、賞与が低く、昇給も低いため、
給与は同業種と比べて低めだと思います。
賞与は年に2回どのような勉強を進めたか、勤怠の優劣等で
...続きを読む(全212文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給はあまり高くないが、残業代が全額出るのが、せめてもの救いであった。
賞与も、ほとんど出ないため、残業がないときは生活するのにやっとと言ったところ。...続きを読む(全154文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年09月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今思えば毎年賞与が出るだけよかったと思います。
でないのが当たり前のような風潮もある世の中なので…。
評価に関しては現場を見ていない上司が自己申告の内...続きを読む(全174文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

32歳で年収320万(ボーナス込み)+残業代全額支給です。
毎月の手取りは19万+残業代。ボーナスは夏冬合わせて1.3ヶ月。ただし評価が高ければ2ヶ月く...続きを読む(全211文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あくまで私が在籍していた頃の話ですが、基本給は低いと思います。
残業代は100%支給されていた為、残業が多い現場に配属されれば、問題無いと思いますが、ほ...続きを読む(全676文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は基本給ならびに昇給額は非常に少ないが残業代は制限無く、全額支給される。
賞与はリーマンショック以降大幅に減少し、夏冬合わせて1ヶ月程度しか支給され...続きを読む(全159文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給は業界水準比で標準と思われます
残業は全額支給されます(サービス残業は一切ありませんでした)
評価制度があり、年間目標を立て、毎月中間報告を行い...続きを読む(全163文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数年前より経営陣が総替わりし、経営の建て直しが最優先で給与・賞与の見直しでかなり査定が厳しくなりました。
このおかげで賞与はここ数年ほぼ無きに等しい額と...続きを読む(全276文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎月の給与は普通くらいかと思います。残業はほとんどしていなかったので、他の人よりは少ないほうです。給与明細を見ると分かりますが、基本給が20万ちょっとでそ...続きを読む(全342文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収は人によってまちまちです。資格手当があり、難易度の高い資格を持っていると基本給があがり、残業代は基本給を元に算出される為、個人差が開きます。
また、...続きを読む(全169文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与査定は勤怠の出席率でほぼ決められます。
さらに基本給がかなり低く、半年毎の査定では中々あがりません。
さらにボーナスは年間通して1ヶ月程度しかなく...続きを読む(全156文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給はソフトウェア業界だけあって低いが残業代が出ているので生活は出来ているレヴェル。結婚するとつらいかも。共働きじゃなければやはり500万は欲しいところ...続きを読む(全159文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
19年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業は多いこともありますが、フルで出るのでやればやっただけ稼げます。
資格を取得すると毎月手当てが出るようになり、年収で50万近く変わったりします。
...続きを読む(全151文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
主任クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に突起する事項はなし。特別に評価が高いからスキルが高いからと
実力主義を歌っているが給与があがることは無い。
部長以上クラスの人間よりも下のクラスの...続きを読む(全153文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年5000円ほど昇給しました。この業界で他の会社がどの位昇給か基準が分かりませんが、昇給があったことはうれしい事です。半年に一回くらい帰社日があった位な...続きを読む(全150文字)

25件中25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本電算の 他のカテゴリの口コミ

日本電算株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他人材関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁の案件など、積極的に参加して会社の発展のため社員一同尽力している。続きを読む(全42文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他人材関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは充実していると思います。ただ、人によるといったところがあります。業務の内容によっては残業の多い部署もあり、一概にすべての...続きを読む(全182文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他人材関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日は完全休みであり、残業もできるだけさせない雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日の自己研鑽など、新人が入るにはなかな...続きを読む(全96文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他人材関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員によって対応に差がある。管理職の権限が強く、自由にコミュニケーションを取れる環境ではない。続きを読む(全67文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他人材関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な現場に参画することができ、自分のスキルキャリアアップにつながる経験ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって働き...続きを読む(全121文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2022年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件が無くても本社で勉強という形である程度の給料は保証してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく常駐先の環境次第で仕事量や難...続きを読む(全211文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2022年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先の環境に左右されるので、アサインされた場所のワークライフバランスに関する制度が充実していれば良いこともある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全205文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年04月13日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
テクニカルサポート
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に派遣業務なので、出向先の対応に関しては運次第といっていいと思います。実力のある方は個人の力を試すことができると思います。
【気になるこ...続きを読む(全223文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に常駐先によりますので、よく言えばより多くの現場経験が積めると思います。常駐先で一人になっても耐えられる、営業と常駐先の言うことが食い違...続きを読む(全187文字)

日本電算株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に客先常駐ですので現場によって得られるスキルは変わってきます。こうしたいという目標があり自主的に勉強できる方ならいいかもしれませんが、な...続きを読む(全202文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

MS&ADシステムズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
下がりはしないが上がりもしない。若手層は将来への不安を感じ、中堅より上の層は低い年収に不満を感じている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安くサービス残業が当たり前、人事評価は減点方式で雀の涙くらいの昇給額だった。
当時、上司から社員の中...続きを読む(全103文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
極端に評価を下げるようなことをしなければ、給与の維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同職種の水準ではかなり低い方だと思...続きを読む(全292文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)

株式会社ダンクハーツの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人事制度や人事部が設立当初からほぼ変わっていないため、不明瞭、
上司にいかに好かれているかなどで大きく変動する続きを読む(全79文字)

株式会社南日本情報処理センターの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鹿児島の中では高い方。
しかし、若いうちは残業が必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり続けるのもいいが、階級に見合った働きをし...続きを読む(全103文字)

株式会社エフアイティの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が働いている会社は、社員の年収に関して非常に公平で透明性が高いと感じています。毎年の昇給やボーナスは、個人の成果や会社全体のパフォーマンスに...続きを読む(全621文字)

株式会社エーピーコミュニケーションズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な側面から評価してくれるような評価基準があるのでやる気があれば給与は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確で...続きを読む(全117文字)

株式会社SHIFTの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)

株式会社テクノエージェントの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)

日本電算の 会社情報

基本データ
会社名 日本電算株式会社
フリガナ ニホンデンサン
設立日 1985年8月
資本金 5000万円
従業員数 180人
代表者 松岡善昭
本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目25番2号
URL https://www.nd-inc.co.jp/Templates/top.php
NOKIZAL ID: 2924907

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