コアソフトの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
エンジニアとして働くうえで、裁量の大きさと働きやすさは本当に魅力だと感じています。まず、上流から実装・運用まで幅広く任せてもらえるので、単な...続きを読む(全770文字)

【良い点】
下請けではないため、直接お客様とのやりとりがあり、フィードバックがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様によってはITの...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な福利厚生がないため、目に見えてわかる住宅補助や学習支援を行うようにした方が採用募集時のプラス材料になるか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
指定の資格については受験費用の補助もあり、会社から指定された資格を取得すると一時報奨金がいただけます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全163文字)

【良い点】
フレックス制なのでプロジェクトの状況に応じて、自身でスケジュールを上手くコントロールすることが出来るのであれば早く上がることも出来る。
【気...続きを読む(全129文字)

【良い点】
退職までの手続きは非常にスムーズに滞りなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職届等のフォーマットはなく、自前で用意する必要がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
会社全体でBBQや忘年会などが行われ、普段外に出ている他部署との交流もあり、コミュニケーションが図れる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)

【良い点】
一部の方を除き、基本的に皆とても優しい方ばかりで、普段の居心地はとても良かった。
昼食も休憩室に任意のメンバーで集まり、部署関係なく楽しそう...続きを読む(全202文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、新規案件や改修案件など、色々な案件に携わることができ、とても良い経験となった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全228文字)

【良い点】
忘年会やBBQなどは和気あいあいとしており、従業員同士の雰囲気が良かった。また、業務で関わりの無い方とはなかなか話す機会も無いので、そういっ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
育児中に在籍おり、急な休みが必要な日もあったが、休みは取りやすい状況だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先との契約によるが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性でも男性でも給与体系は変わらないため待遇面はいいと思う。また女性のための育児休業や時短勤務、産休なども一通りそろっており利用する女性社員...続きを読む(全155文字)

【良い点】
性別にとらわれるようなひとはおらずしっかり実力がある人は評価されている印象があります。比較的自由度も高いイメージです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
育休や産休から戻ってきて働いている人も多い。
基本的に男女で差があると感じた事はない、男性も育休を取得できるし、とっている方もいる。
【気に...続きを読む(全133文字)

【良い点】
時短勤務やフレックスの利用、在宅勤務ができるので、働きやすい制度は揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
大分本社だと在宅勤務...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアは男性がほとんどで女性はほぼいないです。女性にとって居心地のいい会社とはいえないと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性男性に関わらず、キャリアを目指すよりも、家庭と仕事を満遍なく両立したい人にはちょうどいいと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
同期の半分くらいは女性だった記憶があるので、女性だから働きづらいということはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)

【良い点】
案件によっては、有給は比較的取りやすく、ハイブリッドの働き方もできるため、育児をしてる方でも、柔軟に働ける環境ではあった。
【気になること・...続きを読む(全160文字)

【良い点】
男性も育休や産休が取得できたこと。
在宅ワークでお子さんのお世話をしながら働く男性もいた。
女性の産休取得率は100パーセントで、3人の子を...続きを読む(全149文字)