コアコンセプト・テクノロジーの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
若手でも挑戦しやすい環境です。成果を出せば次に繋がりますし、完全成果主義というわけでもなく、もし失敗したとしてもプロセスを評価してもらえる事も...続きを読む(全335文字)

【良い点】
人あたりは良く、高い技術力を持った社員も在籍しています。いわゆる体育会系とは真逆で、上下関係はゆるく風通しは良いと思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
挑戦できる風土のため、実務経験を通して成長できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務経験での成長は期待できますが、研修制度は充実...続きを読む(全126文字)

【良い点】
定期的に勉強会が開催されており、業務時間内に参加可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
書籍購入費の補助はあるが、資格取得費用な...続きを読む(全177文字)

【良い点】
フレックス制度を導入している。1ヶ月の間に出勤日数×8時間の勤務をすればよいため、休暇を取得せずに半日勤務することも可能である。有給休暇も申請...続きを読む(全179文字)

【良い点】
書籍購入費の補助があり、希望すればほぼ購入される。金額にも上限はないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
書籍購入費の補助以外...続きを読む(全177文字)

【良い点】
さまざまな案件に関わる機会があり、非常に刺激的である。社内の勉強会も積極的に開催されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度...続きを読む(全192文字)

【良い点】
スーパーフレックスを導入し、自分が働きやすい時間で始業、就業が可能である。例えば月曜日は8時始業、17時就業、火曜日は11時始業、19時就業な...続きを読む(全179文字)

【良い点】
エンジニアファーストの社風は入社前と変わらず、イメージ通りであった。勉強会も色んな部署のエンジニアの方がWeb上で開いているので、参加の敷居も...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ベンチャー企業らしく、ワークライフバランスに関してはかなり意識していると感じている。スーパーフレックス制度も導入され、業務時間が月単位で計算さ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
書籍の購入制度や社内の勉強会が活発に行われている印象。社内に高い技術力を持った社員も多いようで、そのあたり上手く活用できる人であれば、満足でき...続きを読む(全190文字)

【良い点】
新しい技術を用いた開発や案件が多く、それがやりがいになっている。自社内開発をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人に課さ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
想像以上にエンジニアのレベルが高いこと。新卒であってもレベルが高いので、しっかり勉強する意思がないとついていくのがきついと思う。
技術関連のア...続きを読む(全212文字)

【良い点】
私は会社の考えに同意しているが、自分で考えて行動することが求められるので、それが出来る方は勝手に成長するし楽しくなる。
あまり研修が充実してい...続きを読む(全209文字)

【良い点】
働き方に関してはかなり柔軟。労働時間や休みに関しては誰からも何も言われないのでかなり自由。
というより、そもそもあまりその辺りに興味がある方が...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年収はかなり高いと思う。というより優秀な方にはしっかり給与を上げる考えがあるので、評価されている社員は総じて満足しているのではないか。

メン...続きを読む(全242文字)

【良い点】
新しい技術に積極的に触れることが出来る点。エンジニアの方も総じて優秀な方が多いので、技術の会話で困ることが無いのは良い。
【気になること・改善...続きを読む(全270文字)

【良い点】
新しいことに挑戦できること。
新しい技術の導入に積極的にチャレンジすることができ、周囲のサポートもしっかりしている。
勤続年数や年齢などに縛ら...続きを読む(全191文字)