この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術職志向の社員が多いためか、おとなしい人が多いと感じる。チャラそうなかんじは一切ないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
株式会社コアコンセプト・テクノロジー 報酬UP
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【良い点】
技術職志向の社員が多いためか、おとなしい人が多いと感じる。チャラそうなかんじは一切ないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
働きやすそうであり、かつ給与の面も不満に思わなかったため。入社前とのギャップはさほど感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
状況に応じて出社することはあるが、基本的にフルフレックス・フルリモートで働くことができる。ワークライフバランスについて理解のある上司が多いと感...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
働きやすくて良い会社だと思う。特に嫌な点はなく、次のステップに進むため、キャリアをより良くするために転職を検討している。
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
資格取得の支援がある。社内制度がよく練られていて、過ぎることも足りないこともないイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
エンジニア職は男性社員が多いが、営業職は女性社員が多めな印象である。
産休・育休は取りやすい。役職のある男性社員も育休を取得している実績がある...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
キャリアが浅くても光るところがあれば積極登用してくれるため挑戦のしがいがある。マネジメント経験を多く積むことができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ランクに応じて順当に上げてくれる。正当に評価してもらえると感じる。厳しいことを言われることはあるが、言い方や内容に充分配慮されていると感じる。...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
良い意味で、ルールがない。ルールがないことは自由という概念。しかし、ルールはあってもそれを管理する人がいないので、ルールはないようなもの。
【...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関してもそうだが、基本的には上司の気分と、役員による個人的な感情でランクが決まる。ど...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
エンジニアだと常駐先がそれなりに大きい企業が多いことはモチベーションに繋がるかもしれません。ただし自社との情報が少なからず遮断されてしまうので...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
産休や時短勤務している女性社員も多いので、女性にとっては働きやすい職場環境だと思います。逆に女性であっても、ガツガツ働きたい人には、それを許容...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社風がガツガツしていないので、給与が相場以上なくとも、自分があまり頑張らないで何となく仕事をこなしていたい人には向いているかもしれません。
【...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
いたって普通のベンチャー企業レベルだと思います。特に目立ったメリットはありませんが、会社が費用を出しての飲み会などは割りと頻繁にあります。なの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業績連動の賞与が出るのはよいかと思います。評価はどちらかと言えば、上長に気に入られているかどうかが重要です。あと役員に上手くアピールして顔を見...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的には放任主義。なので気ままに好き勝手にやれる面はあります。遅刻や休みに関しても頻繁でなければ、特に何も言われません。
【気になること・改...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
常駐させている社員も多いので、テナント料などが割高になる必要がない点。これは経営面でリスクとコストを抑えられる点でプラスに作用している。
【気...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
エンジニアであれば会社のお金で勉強できる点は恵まれていると思います。
逆にエンジニア以外には親切ではない企業とも言えますが。
それとエンジニア...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
残業はほぼないです。
あっても自分の許容範囲で行えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が45時間分、基本給に含まれているので...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
年収は満足している。ベースが前職よりも大幅に上がったということもあるが、手当や残業(みなし残業45時間を超えた場合)も渋ることなく支払われてい...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
産休や育休から復帰した人、時短勤務の人も多く、
有給もとりやすいので女性には優しいです。
不定期に任意で女子会等も開催しており、ランチや飲み会...続きを読む(全208文字)
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社員の教育には、特に高い意識で取り組んでいる企業だと思います。スキルアップのための社内資料や教育資料も充実してきています。スキル向上に応じて、無理なく、仕...続きを読む(全201文字)
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望むキャリアプランに応じて、仕事の内容や分量も調整してもらえる環境なので、社員には働きやすい環境だと思います。産休、育休が制度も用意されており、産休から復...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社コアコンセプト・テクノロジー |
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フリガナ | コアコンセプトテクノロジー |
設立日 | 2009年9月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 170人 ※2019年4月1日現在 |
売上高 | 33億7100万円 ※2018年1月~2018年12月 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 金子 武史 |
本社所在地 | 〒171-0022 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目33番8号 サウスゲート新宿ビル3階 |
平均年齢 | 36.0歳 |
平均給与 | 600万円 |
電話番号 | 03-6457-4344 |
FAX | 03-6457-4355 |
URL | https://www.cct-inc.co.jp/ |
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