三菱ＵＦＪモルガン・スタンレー証券の評判・口コミ一覧（全1626件） 25ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の場合はそんなに年収は高くないです。長年勤めて役職が上がればそれなりに昇給はするようです。ボーナスは業績に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
アシスタント業務に関しては休暇は取りやすいです。たぶん時短勤務なども使えると思います。現時点では部署によりますが、在宅ワークも可能です。コロ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
住宅補助が手厚く関東なら１０万、関西なら８万円まで手当がでる。福利厚生等も充実しており、一通りの制度は整っている。ベネフィットワンと提携。
...続きを読む(全169文字)

【良い点】
360度評価制度があり、所属している部門と協働している別部門の15名程度をマネージャーが選び、それぞれからフィードバックを受けることができる...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ここは、人それぞれです。職場に仕事を楽しんでる人は多い印象です。しかし、給料のための方も相応に存在します。それはどの会社でも共通であり、人の...続きを読む(全182文字)

【良い点】
非常に高い。新卒から、刈り上げ社宅に住めるので、国内トップクラスの福利厚生と言えます。また、結婚後は待遇が変化したりと、ライフステージの変化...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業代もしっかり出て、ブラック企業ではないです。しかし、投資銀行という業界なので、ハードな労働が必要です。オールドビジネスという人もいるかも...続きを読む(全191文字)

【良い点】
初任給は他業種と比較すると高く設定されているように感じる。
年次に応じて昇給する安定感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボー...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性のキャリアアップに力を入れているため、役職者も年々増えてきている。家庭を持っている、子どもがいるなどの背景も考慮しようとする姿勢は伺える...続きを読む(全204文字)

【良い点】
年々ワークライフバランスは取りやすくなっていると思う。休みの日に顧客への連絡などはできないようになっているし、子育て中の方も周りから何と言わ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
営業成績が良い人ほど割りに合わないと感じる人もいるかもしれないが、ほとんどは満足している。あまり実績を出せない人からしたら、いい意味で見合わ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
福利厚生が大変充実しており、家賃手当や寮などは十分であった。また残業代は必ず支払われていたこと，そもそも定時で帰ることができていたためワーク...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的に残業はあまりない。定時は8:40〜17:10であるが、相場が開くのが9時のため朝会等の時間を考えると7時台に出社するため朝は少し早い...続きを読む(全178文字)

【良い点】
営業の中で若手でも経営者と会話できる機会が得られることは1ビジネスマンとしてやりがいはあると思う。株や投信など多くの取り扱い商品の中から自分...続きを読む(全216文字)

【良い点】
他国内金融機関と比べると基本給は高いように感じる。
評価体系としては、営業成績のみにフォーカスすることをやめ、日々の業務への取り組み方を周囲...続きを読む(全235文字)

【良い点】
大手金融だけあって労働時間管理はしっかりされています。残業代は1分単位でつきますし、PCでログ管理しているのでサービス残業もありません。個人...続きを読む(全168文字)

【良い点】
従来の証券会社の働き方や営業の仕方からは抜けてきていると感じます。手数料商売ではなく、ストック資産の拡大にフォーカスして営業活動に取り組んで...続きを読む(全210文字)

【良い点】
有給は消化率上がっている、また働き方改革で残業は減少傾向となっている。昔に比べれば大分働きやすくなっているのでとてと活用しやすくなっており、...続きを読む(全167文字)

【良い点】
激務のため、身体がついてこなくなった。30を過ぎてから、20代以上に体調管理が必要と感じた。一旦病気で入院したが、それによって会社からの評価...続きを読む(全180文字)

【良い点】
確かに激務ではあるが、尊敬できる上司、仕事ができる上司がいるのはかなりのアドバンテージ。周りを見渡せば時間を見つけて自主的に勉強会、資格取得...続きを読む(全160文字)

【良い点】
バリバリと活躍したい人にはもってこいの環境。仕事ができる同僚、上司が多く、さすが一流企業という印象。上を見るとキリがないが、常に目標とする人...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗閉鎖などでポストが少なくなってきつつある中で、営業スタイルの変革やハラスメント対応など、従来の上意下達のスタ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
営業スタイルの大幅な変更と平仄を合わせた若年次からの育成プログラムが確立されており、それに基づき研修が行われている。CFPやCMAの資格取得...続きを読む(全195文字)

【良い点】
女性の活躍する場所は増えている。また、全体的にパワハラ、セクハラなどのハラスメントは少なくなっている。営業スタイルを大きく転換し資産管理型営...続きを読む(全179文字)

【良い点】
住宅補助はどの会社を比較してもかなりいい方だと思います。休暇も問題なく取れますし、福利厚生に関しては大満足できるレベルです。マネジメント層の...続きを読む(全194文字)