回答者:
若手への教育に力を入れており、入社直後から実践的な経験を積める環境が整っていると感じた。続きを読む(全44文字)
三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
若手への教育に力を入れており、入社直後から実践的な経験を積める環境が整っていると感じた。続きを読む(全44文字)
高度な専門性と国際的な視点を身につけられる成長環境続きを読む(全25文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分で希望があれば仕事に関することだけでなく、趣味などをブラッシュアップさせるための研修プログラムが設けられている続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国内最大級の顧客基盤とモルガン・スタンレーのグローバルな知見を併せ持っている点が最大の強みです。若手への教育には非常に力を入れており、入社直...続きを読む(全527文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グループとして人材育成には注力しており資格取得を推進していますが、業務時間が長く、自己研鑽の時間を持つのが難しいです。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
2ヶ月に1回ほど、あらゆる試験があり金融商材の勉強やキャリアアップするためのステップは踏みやすいと思いました。続きを読む(全61文字)
様々な研修制度があり、教育体制は整っていると思う。続きを読む(全25文字)
資格取得の体制はかなり整っているらしい。また、部署異動などもしやすいらしい。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
すべて本人次第。社内でスキルアップのクラスなどは多くあるので、自分の努力次第で、自分の進みたい方向に歩むことができる。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自己啓発に力を入れていて、資格取得を目指すには良い環境が整っています。特に金融系の資格を取得すると奨励金が貰える等、手厚いです。続きを読む(全70文字)
三菱UFJモルガン・スタンレー証券の過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
入社後も手厚いサポートがあると聞いた。いきなり飛び込みなどをするのではなく先輩社員の顧客を引き継ぐと聞いたので、新入社員を大切にしようとする文化があると思う。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
CFPなどの資格支援はしっかりしており、会社負担で講座が受けられたり参考書がもらえる。銀行はCFP.AFPの年会費が出ないらしいが、出るので...続きを読む(全81文字)
ジョブチャレンジ、留学制度、海外派遣制度続きを読む(全20文字)
公募制度で他部署に移動できる。制度を使っている人の人数も多くかなりキャリアアップは現実的であると考えられる。続きを読む(全54文字)
ジョブチャレンジや海外派遣制度など、主体的なキャリア形成を支援。続きを読む(全32文字)
若手に対する研修が非常に手厚い印象。トレーナー制度や資格合格時に報奨金がでる。個人に合ったキャリアを進むことができる。続きを読む(全59文字)
証券アナリスト等の資格取得のために講座の用意があるので体制はかなり整っていると思います。続きを読む(全44文字)
リテール営業で入社後も、他の部署に異動することは可能。続きを読む(全27文字)
オープンなので、キャリアを積むにはいいと思う。続きを読む(全23文字)
研修が手厚く、海外のトレーナー制度や資格などの報酬金も出る。続きを読む(全30文字)
システム部はシステム関連会社に出向して技術を向上させる機会が設けられているので、教育体制はしっかりしていると感じた。続きを読む(全58文字)
研修が手厚く、海外のトレーナー制度や資格の勉強のお金も出る。続きを読む(全30文字)
充実した教育体制が整っており、様々なキャリアを歩めることが出来る。続きを読む(全33文字)
オープン採用の場合は基本的にリテールスタートだが、優秀であったり公募を利用すれば投資系の部署に行けると聞いた。続きを読む(全55文字)
証券外務員資格の取得を内定後から求められるので向上心のある人には良い環境なように思う。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は基本的に証券業界の水準とほぼ同じくらいだと思う。時間外とかは勤務時間通りもらえるので、管理職になるまでは働いた分だけちゃんと給料もらえ...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当や退職金制度など一般的な制度はあるが、それ以外には特段目立った大きな福利厚生などはないと思う。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金利ある世界に戻りつつあり、金融業界は大きく変革期を迎えようとしている。世界の株価指数がここ数年で大きく伸びる中、投資の有無により格差が広が...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間は業務によるが、大体1〜2時間くらいが多いと思うが、別に強要されるわけではないので、定時で帰ろうと思えば帰れる。有給消化なども、年間...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属部署による。一般的な営業所は3~5年くらいで人事異動があるため、人間関係が悪くてもそのうち異動して変わるが、良い上司もまたいずれ居なくな...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給取得率が上司の評価にも反映されるため、休暇は取りやすい風土。
ハラスメントにも厳しいので子どもの休みにもとやかく言われない。
【気になる...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準については、かなり高い部類だと思います。20代のうちでも年収700万円程度を目指せる水準で、30代になると年収1,000万円を超える...続きを読む(全757文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
MUFGの圧倒的な国内顧客基盤とモルガン・スタンレーのグローバルな商品力・知見が融合している点は他社にない強力な競合優位性です。特に大型案件...続きを読む(全290文字)
銀行系証券としてMUFGの看板の下で仕事をするのでやりがいはあると思う。続きを読む(全36文字)
人生100年時代で投資に対する関心が高まってきているので需要は増えていくと思う。続きを読む(全40文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社にて資格取得を後押しする制度がある。FP取得に力を入れており、コンサルティング強化の姿勢が見られる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
銀行員との上手な付き合い方、部下をまとめて数字を達成させるというノウハウは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
証券採用は最初...続きを読む(全143文字)
キャリアアップは成果を出して認められれば、どんどんと行けると思います。また、個々の志向や適正に応じたキャリア形成や働き方を推進しており、非常に良い環境かと...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取ると給付があるため、資格を取るには前向きになれる。社内の研修も多くあり、自由に申し込めるため自己研鑽はできる。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格AFPや保険などの取得支援は手厚いとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは特に身につかないと思います。
精神力。...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得の報奨金や教材などは無料で提供してもらえるため、スキルアップするにはとてもいい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勉強会などが多く設けられており、商品知識の会得や金融知識の会得の機会は多い。まや,営業スキルや考え方もトップクラスの人材が多く,野村という経...続きを読む(全105文字)
チューターが1年目から着くので教育制度もしっかりしていると思う。続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社研修でみっちり勉強があり、よほどでなければ外務員も通ります。土曜日にFPの講義もやってくれますし、受ける側が意欲的なら資格取得しやすい環...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前に比べて新入社員への研修やサポートが手厚くなっている。また、新入社員教育担当も付いいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシユーエフジェイモルガンスタンレーショウケン |
| 設立日 | 1948年3月 |
| 資本金 | 405億円 |
| 従業員数 | 5,688人 |
| 売上高 | 3428億5500万円 |
| 代表者 | 関 浩之 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
| 電話番号 | 03-6213-8500 |
| URL | https://www.sc.mufg.jp/ |
| 採用URL | https://www.sc.mufg.jp/company/recruit/basic/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。