この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他社の一般職よりは給与は高い方と思う。
お盆や正月休みなどはないが、それに代わって連続公休があり、休みも比較的多め。育休明けの人は時短勤務もで...続きを読む(全311文字)
株式会社クレディセゾン 報酬UP
社員・元社員による株式会社クレディセゾンの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレディセゾンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他社の一般職よりは給与は高い方と思う。
お盆や正月休みなどはないが、それに代わって連続公休があり、休みも比較的多め。育休明けの人は時短勤務もで...続きを読む(全311文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が管理職として活躍できる事と、非常にしっかりした研修であったり仕事に対する意識の高い人間が多いので、社会人としての最低限のスキルは身につけ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
時間の融通はもちろんのこと、時給も私が住んでいた地域の中では高く、営業のノウハウも覚えることができたため、非常にいい経験になった。
学生時代の...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
百貨店の中で働くので、化粧品のお姉さんと仲良くなっていろいろな新作のサンプルをいただけたり、物産展の方ともなかよくなれる仕事だったので、内勤で...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
忙しいので、仕事をガンガンやりたい人には良い気がします。
また、都会では知られているようなので、その点では営業はし易いのかもしれません。
【気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
西武池袋本店のクラブオンカードの受付カウンターにて、年末の臨時派遣社員として勤務しました。
ポイントカードの処理受付の際にクレジットカードの加...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
半年に一度、一人ひとりの獲得目標数値が設定され、それに向かって獲得を目指していきます。
数値を半年ごとに割ると大した数字ではないのかも知れませ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
マニュアルがあり、困ったときは専用ダイヤルにかけて、質問することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
うつ病になった人がでたのだ...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員間の能力差・意欲に起因して、業務の偏りが常識の範疇を超えて著しい。スキルのある人材に業務が集中するのは、ある程...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業は配属ショップにもよるがほとんどなく残業代も出る。ワークライフバランスは取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
カウン...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
福利厚生はいい方だと思います。
残業が全くなければ月収はあまりよくないですが、ボーナスはよっぽどのことがなければ割といいです。
上司によるかも...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
個人の小さな成功体験からチームで数字を作れた達成感など得るものがあったのでキャリアアップにはなったと思います。多くのお客様と直接話せる機会がた...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
シフトの融通が利きやすく、急な欠勤にも対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの融通、希望休、急な欠勤にも対応してくれ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
チーム重視の職場で、
成果に厳しすぎず甘すぎずという印象でした。
内勤営業となると、個人の力も左右されますが、
仕事がしやすい職場だったよう...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
努力した分は、ちゃんと報酬として反映されること。また、基本的にサービス残業はないため、そういったところでモチベーションが下がることはないら、
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性が長く働ける環境があるところ。子育て中の社員も多いので、契約社員でも産休育休は当たり前にとれます。子どもの行事や病気のときにお互い様でフォ...続きを読む(全503文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界が業界なので、きつい性格の社員が多く、人間関係がぎすぎすしていました。また、お客様もお金に絡むことなので厳しい...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
上司や配属部署にもよるが、社員間の仲は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の中でもメイト社員という社員の給料は、時給...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
遅番だと寝坊できる。マックスでも連勤が4日などで平日に休める。お給料は良い。新入社員には研修などが手厚い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
中途で入ってくる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレジットカードは使いたくないという人に対して、商品券もらえるから、クレ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
学生でアルバイトとして働いていました。研修制度は充実していました。解らない事なども聞きやすく、職場の環境は良かったです。お客様の対応で困る事が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
アルバイトとして働いていましたが、理不尽なことなどは一切なく結果に見あった評価をいただいておりました。成績が良いとお菓子やちょっとしたプレゼン...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
派遣・正社員関係なく、女性がのびのびと仕事をしている印象。管理職にも女性が多く、その反面、男性の影は薄め。正社員はどうか知らないが、残業を強...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
休みは多く有給は取りやすい。残業も基本的にはなく自分の時間が持てる
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の正社員採用はほとんどなく、契...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
当時から総合職女性を積極的に採用し、女性にとってはキャリアが描きやすい環境です。働く人も非常にニュートラルで、過度に厳しすぎず、優しすぎず、働...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
産休や育休はかなり取りやすそう。その代わりその人たちの文の仕事をしている方の不満がすごい。上はその辺わかってない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りなさすぎて残業はいくらでもできてしまう。年間休日が少なくて働きすぎ。夏休みもとりずらいし年末年始も働いている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明で、なぞのグレードがある。それによって同じ仕事をしていてもお給料とボーナスが全然違う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
もくもくとやりたい人には向いている。電話になった人はかわいそう。クレームがすごくて新人はよく泣いている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
カフェがきれい。最近流行りのソファやファミレスのような席の作り。
【気になること・改善したほうがいい点】
社食が高い、業務で使うパソコンや文房...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないと思う。肝心のクレジットカード業務は他社に負けっぱなし、社員でもセゾン使わず他社カード使っているくらい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
基本的に、女性の方が多く働きやすかったです。時々本社の方が店舗に来ますががっつり話すことはないので特に何も思わなかったです。本社の方と店舗の方...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
クレジット入会で金券を渡すという内容で毎年同じようなキャンペーンを打ち出して商業施設も少し?盛り上がってたような気がします。テナントの方とのタ...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
派遣として、在職しておりましたがとても良い時給で働かせていただいておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の派遣会社の方と違う...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
残業無しという規定になっていたため、ほぼ定時帰宅。
配属先によるかとは思いますが、突発業務が多すぎる環境でしたので勤務時間内に業務終わらせるこ...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい会社であった。(部署によるが)
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が日系の銀行になってから、役員が...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
すんなり退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがありキツかった。
評価はノルマの獲得件数が大きなウェイトを占めていて、正...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない割に業務量が増えてきたため。どこの会社も同じかと思うが人によって業務量に差が大きい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
とくになにもないからとくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の店長次第にはなるがサービス残業があったり
有給も、もちろん取れない続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく離職率が異様に高く、社員数十人規模の会社にも関わらず、ほぼ毎月離職者がいる。それに対する対策も無く、若い人...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員で、よくあることかも知れませんが訳アリの部署に配属となり、
しかも訳アリと聞かされないまま、まずい部分が露...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
福利厚生はいいのでやめるのは勿体ない気もしたが、それ以上に他で不満があるので辞めることにした。
会社が「出入り自由な会社」を目指しているので引...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
非正規雇用の方が多いので退職はスムーズにできます。有給もきちんと消化できます。私の場合は、非正規雇用でしたので、働きながらやりたい仕事を探して...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職定年を迎え65歳までの雇用延長を希望すると、現在の年収の半分以下になる恐ろしい冷遇が待...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
当然理由は聞かれるものの、そこまで深煎りしてこない
自分がやめる意思をしっかりと伝えることが重要
これはこの会社に限らず
【気になること・改善...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社クレディセゾン |
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フリガナ | クレディセゾン |
設立日 | 1951年5月 |
資本金 | 759億2900万円 |
従業員数 | 6,133人 |
売上高 | 3226億3800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 水野克己 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 547万円 |
電話番号 | 03-3988-2111 |
URL | https://www.saisoncard.co.jp/ |
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