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一般社団法人日本音楽著作権協会

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般社団法人日本音楽著作権協会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員による一般社団法人日本音楽著作権協会の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に一般社団法人日本音楽著作権協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

一般社団法人日本音楽著作権協会の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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退職理由
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一般社団法人日本音楽著作権協会の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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一般社団法人日本音楽著作権協会の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容に対する給与や待遇は平均以上だと思う。業務内容によっては土日の勤務が発生することがあるが、基本的には暦通りの休暇があり、夏期休暇も5...続きを読む(全258文字)

一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年12月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 塾講師・家庭教師 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後数年して引っ越したので、通勤がながくなってしまい、退社して近い企業を紹介して頂きました
社員の皆さんや、他の部署にいらっしゃる派遣社員...続きを読む(全102文字)

一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 法人営業 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社団法人なので、正社員の人は、かなり優遇されていたように思えます。
正社員で採用されれば、女性に働きやすい法人だと思います。
【気になること...続きを読む(全254文字)

一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年7月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

このまま生ぬるい環境でにいてもどうしようもないと感じ、転職しました。中年職員のようにこの会社に一生ぶらさがりしがみつくつもりならいいと思いますが、、つぶ...続きを読む(全164文字)

一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2008年度に大幅な派遣切りを実施。自分も派遣であることから、常に不安定である立場であることをそのときに実感。仕事内容についても、ルーティンワークで表面...続きを読む(全201文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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一般社団法人日本音楽著作権協会の 他のカテゴリの口コミ

一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な年功序列である。上司によっては細かな点まで努力や結果をみて評価してくれたりもするが、大きな成果をあげたと...続きを読む(全97文字)

一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽をつくる作家さんを支えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に業務のイメージがあまりできていなかったということもありギ...続きを読む(全118文字)

一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
著作権管理事業においてはまだ大きなシェアを持っており、事業の特性上すぐになくなってしまうということはないだろう。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)

一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年5月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

自分が好きな音楽というエンタメに関わっている、ということは大きなやりがいだと思う。続きを読む(全41文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年5月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    いわゆる年功序列だが、年次が高くなってくるとかなり貰えるそうだ。続きを読む(全32文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年5月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    著作権に関しての知識を身につけるための研修は整っている印象を受けた。続きを読む(全34文字)

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    一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年5月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    最初は全国転勤があるが、地方転勤は3〜5年であり、地方と地方の行き来がないため、ライフプランを立てやすい。残業もほぼない。続きを読む(全61文字)

    この投稿でわかること
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    一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年5月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    伸びることはないが、音楽がある以上著作権は必須であるし、今後AIの登場によってますます複雑化してきたりもするので事業としての必要性は高い。続きを読む(全69文字)

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    一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年5月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    若手でも裁量を持って働くことができると感じた。続きを読む(全23文字)

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    一般社団法人日本音楽著作権協会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方転勤だと借り上げ社宅になるが、首都圏勤務になった場合実家が首都圏にあるだけで家賃が出なくなり、不公平感を感じた。続きを読む(全64文字)

    サービス(その他)の退職理由の口コミ

    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 受付 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先都合で派遣切りにあいました。働きやすい職場だったためとても残念でした。派遣先責任者が何故か担当者にギリギリ...続きを読む(全154文字)

    株式会社全日警の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いろんな国の方と関わる機会がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場に全責任を押し付けてくる、人手が足りなく、残業が多すぎる、休...続きを読む(全139文字)

    株式会社グロップの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 派遣コーディネーター 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広く業務を任せてもらえ、チャレンジを歓迎する社風のため雇用形態に関わらず意見を聞いてくれる。
    また、拠点の垣根を超えてコーディネーター同士...続きを読む(全418文字)

    株式会社ナショナルメンテナンスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 設備工事 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は良いと感じるが、給料だけだと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料だけ良いと感じる。メンタルが強くないとやっていけない。...続きを読む(全92文字)

    インターノウス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い人が多く活気がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多い、残業をする人が評価される
    早く帰る人への目が冷たい
    定時で上がる...続きを読む(全85文字)

    株式会社池下設計の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職する時は上司に伝えることが大事です。素直に言えばそのまま通り辞めることができるし、悪いことはないです
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)

    株式会社ワールドストアパートナーズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の方はみな感じの良い方でした。歓送迎会も開いてくださり、派遣でも分け隔てなく接してくださった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全152文字)

    株式会社スタッフブリッジの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく担当営業がころころかわる。そして何かあって相談したい場合、コミュニケーションが遅く、相談する前にもうめん...続きを読む(全183文字)

    株式会社エムステージの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモート勤務ほぼ不可、フレックス勤務なし。柔軟性というのはないです。それを理由に有能なメンバーが次々と退職してい...続きを読む(全80文字)

    株式会社ウィルオブ・コンストラクションの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ウィルオブの社員は全員良い人。だから、転職するか迷った。人が良すぎる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    建設現場でこれからずっと働い...続きを読む(全93文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    一般社団法人日本音楽著作権協会の 会社情報

    基本データ
    会社名 一般社団法人日本音楽著作権協会
    フリガナ ニホンオンガクチョサクケンキョウカイ
    従業員数 515人
    本社所在地 〒151-0064 東京都渋谷区上原3丁目6番12号
    電話番号 03-3481-2121
    URL https://www.jasrac.or.jp/
    NOKIZAL ID: 1201852

    一般社団法人日本音楽著作権協会の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。