アヴァンザのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
年1回昇給がある。年2回賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の幅は取得資格や評価、勤続年数により変動する。忙しい現場だ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
穏やかで話しやすい社員が多いと感じる。上司からのサポートは手厚く、質問や相談に対して親身に対応してくれる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
資格取得による奨励金がある。
利用している社員は少ないと思うが、資格勉強に関わるオンライン講座を受講できる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
新卒入社の場合、3年目までは住宅手当が支給される。勤続年数が3年以上であれば、退職金がある。社内行事は多めにあると感じており、現場の違う社員...続きを読む(全144文字)

【良い点】
氷河期世代は総じて年収が低かった印象です。途中で一気に年収が上がったこともありましたが、その状態でSES中心企業のSE/PGとしては平均に届...続きを読む(全247文字)

【良い点】
SESだけではなく、自社独自製品を開発しており好印象です。自社製品部門の技術力が高いという訳でもなく、SES部門の中堅の方たちの技術力も高いです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
若手新卒女性社員を積極的に採用しています。中堅が若手を育てる意識を持っており、優秀な方、一生懸命な方、活躍されている方が多い印象です。続きを読む(全73文字)

【良い点】
人間関係は良いです。社長をはじめ、管理職の方の人柄が総じて悪くない、技術者を育てようという雰囲気を感じます。良い経験をさせてもらった社員が新...続きを読む(全111文字)

【良い点】
会社を好きに動かせるので、権力を持ちたい人にはおすすめです。ただし一般社員から成り上がった人はほぼ居ないため、余程の能力がないと難しいと思い...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どれほどいい案件といい上司に巡り会えるか次第。人によっては教育という名のパワハラを受けることとなる。
それについ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事がたくさんあるので、成長は実感できる。能力があれば、裁量も早く増えていくので、若いうちから活躍したいひとは良い
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署にもよりますが残業は基本的にないのでワークライフバランスはよく趣味に時間を使うことができます。
大手企業ではあるのでそのあたりはきっちり...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業時間とリモートワークは部署によって異なります。有給も比較的取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自らプロジェク...続きを読む(全106文字)

【良い点】
案件次第、事業部次第というのが正直なところ。いわゆる炎上案件にあたらなければ定時退社やは早めに退勤することも可能だった。
【気になること・改...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト次第である。毎日遅くまで残業しているところもあれば、定時で帰るプロジェクトも存在する。最初の配属ガチ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
残業時間はプロジェクトによる。20hと30h,45hの節目で上長などへの報告が必要なため、守られる印象。
休みはとりやすいのでワークライフバ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
フレックスなど割と自由に使える
リモートワーク可能
週2日出社など柔軟に対応している
有給も断られることは基本的にない続きを読む(全65文字)

【良い点】
外観によって定時を超えることもありますが、実働としては残業はほとんどありません。
ソフトのバージョンアップ時は19時過ぎまで残ることもありま...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休みが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
来期から130日の休みが取れるようになる。年休130日とうたっていたのに、127日しか実...続きを読む(全163文字)

【良い点】
案件先によって変わってくるため、ワークライフバランスその企業次第なので色々と体験できる。
休日なども案件先次第だが基本的にはとれる。続きを読む(全72文字)