この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンサルタントの方々は夜遅くまで働いていらっしゃる方も多かったとおもいます。ただ、皆さんプロジェクト先に常駐なさっている方も多く、厳密にどの位...続きを読む(全250文字)
アビームコンサルティング株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
コンサルタントの方々は夜遅くまで働いていらっしゃる方も多かったとおもいます。ただ、皆さんプロジェクト先に常駐なさっている方も多く、厳密にどの位...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
男女ともに扱われ方の差はないところは良いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価や仕事内容に男女差はありませんが、コンサルタ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社員がわきあいあいとしており、とても働きやすい環境であると感じた。社員や管理職の方も乗りが良く、適切な指示やサポートがあり、とても仕事を進める...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
プロジェクトの間は忙しいことが多かった印象はあるが、プロジェクトの合間においても、育児や復帰してまだ体調がすぐれない社員のかたは定時で退社でき...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
家庭がある人や子どもがいる人への理解がとてもあり、女性はとても働きやすいです。
育休から復職して働き続ける女性も非常に多いです。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
下請けとして、プロジェクトに参画しました。全く契約関係の人間であったのにもかかわらず、システムの考えやテストの手法、テスト計画やテストの確認の...続きを読む(全174文字)
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正社員だけでなく、非正規差社員でも個々の事情に合わせて働けるケースが多かったような気がします。当時、正社員の待遇は契約通りでしたが・・。契約社員に関しては...続きを読む(全166文字)
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アウトプットのみで判断されるため、性別は関係なく評価される。
女性であっても過重労働は構わず適用される。
出産、育児に対する理解も深くあり、産休、育児...続きを読む(全163文字)
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所属PJの実績のみで決定される。
現場は自チームの上長と他チームの上長で相対評価により決定されるが、
基本的には自チームの評価がそのまま反映されること...続きを読む(全181文字)
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プロジェクトワークについては、コンサルティング会社なのでお子さんがいらっしゃる女性が働くにはやはり厳しい面が大きい。
ただし、会社としては多様性の確保を...続きを読む(全154文字)
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マネージャ以上は360度評価。
それ以外は、プロジェクトへの貢献(事前の目標をベースに計る)、部署への貢献、会社全体への貢献(実績の自己申告)で測る。
...続きを読む(全216文字)
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さまざまな業種に対して、ソリューションをテンプレート化している。これを大規模に早く導入する(特にSAP)ことを強みにしようとしている。
スクラッチ系の開...続きを読む(全161文字)
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クライアントの経営戦略実現プロジェクトにて計画段階から実行、実行完了後のフォローまで全てにかかわることができ、クライアントと共に改革を実現できたときには面...続きを読む(全161文字)
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ON/OFFの切替がうまい人が多く、休日にスポーツをしている社員が多いと感じる。社内にもそれを推奨する仕組みがあるので、やるときはやる、休むときは休むとい...続きを読む(全169文字)
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日本における地位向上と今後はグローバルファームを目指している。取っ掛かりとしてアジアを攻略することを第一に掲げており、それに向けた事業戦略を練っているとい...続きを読む(全154文字)
会社名 | アビームコンサルティング株式会社 |
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フリガナ | アビームコンサルティング |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 62億円 |
従業員数 | 6,646人 ※2020年4月1日現在:連結 |
売上高 | 932億円 ※2020年3月期:連結 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鴨居 達哉 |
本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 |
電話番号 | 03-6700-8800 |
URL | https://www.abeam.com/jp/ja/ |
採用URL | https://www.abeam.com/jp/recruit/top |
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