この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
月に一回、土曜出勤で若手への研修会があった。社会人スキルや、思考方法など。しかし、休日出勤と言うこともあり、若手のモチベーションは上がらず、効果があったの...続きを読む(全152文字)
株式会社トータル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トータルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トータルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
月に一回、土曜出勤で若手への研修会があった。社会人スキルや、思考方法など。しかし、休日出勤と言うこともあり、若手のモチベーションは上がらず、効果があったの...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
非常に社長の力が大きいといえる会社です。
仕事の内容はとても泥臭いことが多いですが、他の企業に比べて給料は良かったと思います。
社員のレベルはまちまち...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
業務内容に面白い点はとくにない。改修が主な作業なので単調に映ることがあるかも。客先常駐がメインになるのでいろいろな現場を経験できたのはよかった...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
完全土日休みであり、休日出勤などはほぼない。繁忙期に1度あったから1年に1度あるかないか。休みの日に連絡がかかってくるなどはなかったためプライ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
この業界の中小にしてはかなり良い方かと思います。
特に資格取得時に月額手当もいただけるので、努力すればその分リターンも大きいです。
またオラク...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
資格手当てがかなり良い。
基本情報技術者試験やオラクルブロンズを合格すれば給料が上がる。
その際一時金が貰えるのではなく、月給が5000円も上...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
女性の働きやすさという観点では良い点はない。
というのも、女性社員がほとんどいないのが良い証拠である。
女性社員の方で結婚して、職場復帰できず...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトに配属した場合について書きます。
繁忙期になると、残業休出は当たり前のプロジェクトもあります
実態の月...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
とにかく社員同士の仲がよく、客先常駐先の社員が平日夜間に自社に集まることがあった。面倒見がいい先輩が多く居心地は非常によかった。社長が社員思い...続きを読む(全189文字)
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完全にワークライフバランス。これにつきる。毎日、街が寝静まる時間にしか帰れないのは病む。現職についてから大体定時なので、はじめの頃は帰りの電車の人種の違い...続きを読む(全161文字)
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HPにある「初心者でもしっかり教育」について
まあ、確かに初心者でもしっかり教育してくれましたけれど、終電帰りの電車の中で「明日までにこれ、調べてこい。...続きを読む(全153文字)
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仕事!仕事!仕事!まずは仕事!1、2が仕事で3、4も仕事!5から10まで、仕事!プログラミング!技術が大好き!
新しいクラスつくって、社内のAPI(プロ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
最初に電話対応方法や仕事の知識をいれるための研修が1ヶ月間しっかりあるため何も知識のない未経験者でも安心して仕事に就けるとは思う。電話が苦手だ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
人事給与システムや会計システムといった取り扱いソリューションによる制限はあるものの、基本的に自由に営業活動ができる。主体的に行動することが認め...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業務委託ということでしょうがないと思います。数年単位のスパンで客先を異動していくので、継続してスキルを身に着ける環境ではありません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
新入社員研修は充実しており、業務面とIT面で必要な知識は充分に得られる。OJT期間もあり、先輩社員が付き、色々と教えてもらえる。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
資格取得を推奨しており、給料にプラスで手当てがもらえるため、取得する価値はある。ただし、手当がもらえる資格は会社で指定されている。テキスト代や...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により、教育体制にかなりムラがあります。
場所によっては、新人+パートナーさんで常駐先に投入されているケー...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
いい点は何も思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からの学習支援は何もなかった。自分で必要なスキルを見極めて必要なス...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自主性が求められる。社員数だげどんどん増えていくので一人一人に目が向けられていない。自ら目標を見つけ自ら動ける人に...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
様々な事業を取り扱っているので色々な経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な業務があるが配属が決まると配属先の業務一つにな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
最先端の製品や技術を学べ、お客様へ提供できるため幅広い知識が習得できます。
教育体制も整っており、社内研修や資格取得制度もあるため学ぶ場は多い...続きを読む(全227文字)
会社名 | 株式会社トータル |
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フリガナ | トータル |
設立日 | 1988年5月 |
資本金 | 7500万円 |
従業員数 | 43人 |
代表者 | 大山昭彦 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目4番10号 |
URL | https://www.kktotal.co.jp/ |
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