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セントラルコンサルタント株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セントラルコンサルタントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全7件)

セントラルコンサルタント株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セントラルコンサルタント株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にセントラルコンサルタント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セントラルコンサルタントの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

セントラルコンサルタントの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

- -

- - 万円

セントラルコンサルタントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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セントラルコンサルタントの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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セントラルコンサルタントの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

「基本給はやや低め」「ボーナスが業績連動で上下しやすい」という声が複数ありますが、実力次第で昇進のチャンスがあり、実力主義的な側面もあるようです続きを読む(全72文字)

セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年10月24日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

初任給だけ見ればそこそこ高いが、労働時間を考えれば妥当である。続きを読む(全31文字)

セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2023年6月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】給与はかなり良い。この会社で働いている知り合いは同期の中で1番高かった。20前半で750ほどあったと思う。続きを読む(全62文字)

セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年9月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は他企業は他企業よりよいほうだと思う。月収は残業ありきではあるが満足できる。ボーナスは他企業に比べてよいほうだと思う。私が在籍していた時...続きを読む(全158文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 コンサルタント(建築・土木関連) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は平均値かと思われるが、ボーナスが多い。年によっては6か月分の支給というケースもあった。ただ、部署によってさまざまであり、全員が6か月で...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスは夏に1ヶ月分、冬には1ヶ月プラス収益に応じた加算額が出るようです。
    なので、極端に年収が低くなることはないようです。
    また、時間外...続きを読む(全199文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年5月13日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 20年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    成果主義を導入し、社員間の給与に格差が出、最大30%年収がさがる社員もでるようになったが、全体として、猶予は高水準である。しかし、成果主義を貫くことでく...続きを読む(全159文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    セントラルコンサルタントの 他のカテゴリの口コミ

    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    道路・橋梁・都市計画・環境など、多岐にわたるインフラ整備に携われるのが魅力です。自分が設計から管理まで一貫して関われる現場もあり、「未来の街を自分の手で創...続きを読む(全97文字)

    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    設立から50年以上にわたって、国内外で多くのインフラ案件を手がけてきたことから、総合力の強みがあります。今後は防災、維持管理、海外ODA案件などにも注力し...続きを読む(全116文字)

    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    資格取得支援や研修制度に力を入れており、技術士などプロ資格の取得支援が整っている点が好印象です。住宅補助や交通費支給もあり、生活面での安心感もあります続きを読む(全75文字)

    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    部署や時期によって差はありますが、年末など繁忙期には残業増加や土日出勤の傾向があります。一方で、リモートワークや時差出勤が可能で、比較的柔軟な働き方も認め...続きを読む(全86文字)

    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 コンサルタント(建築・土木関連) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    離職率が高く部下と上司が1年以内にころころ変わってナニをやってもうまくいかない、まして評価もまともではない続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 コンサルタント(建築・土木関連) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はあるが使う時間が取れないほど仕事量が多いため実際は福利厚生がないに等しい。使っているのは一部の役員のみ続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 コンサルタント(建築・土木関連) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事のやりがいはあるがかなり仕事量が多くきつい仕事が多い、したがって転職する優秀な人間があとをたたない。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2023年10月24日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    大規模な土木構造物に携わる機会があるため、やりがいは大きいと感じる。続きを読む(全34文字)

    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2023年10月24日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    これからは土木構造物の新規事業よりも保守点検がメインになっていくと考える。続きを読む(全37文字)

    セントラルコンサルタント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2023年10月24日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    建築業界全体に言えるがまだまだ残業が多いと言える。続きを読む(全25文字)

    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社ナレルグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 経営企画 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価項目や目標設定自体は比較的しっかりと整備されており、制度としての体裁は整っているように感じられる。しかし、そ...続きを読む(全244文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は全く機能しておらず、まともな仕事を他人に押し付けて割のいい仕事だけをするキラキラ系の悪質な人物と、口先...続きを読む(全186文字)

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    株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員として働いてみて、給与面については「安定しているが、急激に上がるわけではない」という印象でした。毎月決まった給与が支給され、賞与もある...続きを読む(全229文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給の給与テーブルが年齢に比例するかたちだったので、毎年着実に給与は上がります。決算賞与も含めて、賞与が年3回あったので、月でみるとかつか...続きを読む(全287文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ベルパークの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員でボーナス無しではあったが月給は良かったのでさほど気にならなかった。正社員の方が月給が低く代わりにボーナスがあるという感じだったので...続きを読む(全206文字)

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    国際ビルサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用で正社員の日勤で事業所(現場)配属入社をしました。最初のころは、日勤のみで...続きを読む(全212文字)

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    株式会社串カツ田中ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点: 評価基準が明確。数値(売上・利益)だけでなく、QSCや人財育成などのプロセスも評価対象。GM昇進後は役職手当により飲食業界内でも高...続きを読む(全170文字)

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    株式会社SCREEN SPEサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は低め。ただし賞与を合わせると他企業と遜色ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与次第で年収のレンジがあるため、安定的かと...続きを読む(全92文字)

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    株式会社パソナの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の派遣会社に、比べて時給は高い方だと聞いています。自分で派遣先を選ぶので納得感のある給料です。
    稼ぎたいひとは、残業のあるところを選ぶか、...続きを読む(全193文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ニチイ学館の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 保育士 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年度末に調整手当で毎月の給料3ヶ月分ほどが貰える。普段の手取りやボーナスが少ない分、ここで貯金に回せる。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    セントラルコンサルタントの 会社情報

    基本データ
    会社名 セントラルコンサルタント株式会社
    フリガナ セントラルコンサルタント
    設立日 1967年1月
    資本金 1億3000万円
    従業員数 480人
    決算月 9月
    代表者 中田健一
    本社所在地 〒104-0053 東京都中央区晴海2丁目5番24号
    電話番号 03-3532-8031
    URL https://www.central-con.co.jp/
    セントラルコンサルタントは1967年1月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は480人です。
    NOKIZAL ID: 1569523

    セントラルコンサルタントの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。