【リスクを守る新たな視点】【24卒】ＰｗＣ　Ｊａｐａｎ有限責任監査法人の夏インターン体験記（文系/ビジネスリスクコンサルタント）No.33185（非公開/非公開）（2023/4/12公開）

夏まではコンサルティング業界を中心にインターンを探していて、夏のスケジュールに余裕があったため、さまざまな視点からリスク管理を行う「守り」のコンサルティングにも興味を持ったため、参加してみることにした。

リスクコンサルティングとは何か、ホームページとマイページから自分で調べて、自分の志望動機がマッチすることを確かめた。

ESとWebテストで構成されており、その両方の出来栄えを見られていたように思う。

ある企業の金融事業参入のリスク査定

最初に概要の説明があった後、グループワーク

企業の新規事業参入に伴うリスクの種類とその対処法。

ある会社が金融事業に進出しようとしている。この時どのようなリスクが考え得るか。また、それに対するソリューションを考えよ。

1日目にやったこと

序盤は概要の説明、あとはグループワークを行い、最後にフィードバックとクロージング。
概要の説明の部分でかなり細かくリスクの種類を挙げていただいたことで、議論がスムーズに進んだ。

なし

インターンの後、座談会という形でグループワークを見ていただいた社員の方と関わる機会があった。座談会もグループに分かれて行われたため、大人数の中では聞きにくい質問も聞きやすかった。

リスクに関するコンサルティングということで、学生もあまり慣れていないため、度々議論が滞ることがあったが、その時はグループワークを見ている社員の方から適宜アドバイスをいただき、議論を進めていった。1Dayインターンということもあり、体力的にもそんなに厳しいものではなかった。

グループワークの中で関わることがあった。司会の方の議論の回し方が良く、勉強になった。

リスクマネジメントの方法は２種類あり、一つは現行のシステムを見直すアシュアランス、もう一つはこちらからクライアントのリスクを査定して、アドバイスをするアドバイザリーであるということを学ぶことができた。こうしたリスクマネジメントの方法はこのインターンに参加しなければ得られなかった知見だったと思う。

リスクコンサルティングについて、もう少し具体的な事例を調べておけばよかったと思った。事例を公開しているところは少ないが、あれば見ておいて損はない。

インターンを通して、リスクコンサルティングという「守り」のコンサルティングを体験することができたが、正直言ってあまり面白いものではないと感じてしまった。それよりもロジカルシンキングやさまざまなアイディアを用いてクライアントのビジネスを変革していく「攻め」のコンサルティングに興味を持っていると確かめることができた。

カルチャーが合わないと感じた。リスクコンサルティングということで、社員の方も大学でリスクに関することを勉強していたという理由で入社を決めた人が多かった。そのため、積極的に企業に働きかけて経営を変革し、業績を上げたいという人にはフィットしないカルチャーだと思う。

元々、ビジネスコンサルティングなどの「攻め」のコンサルティングに興味があり、今回のインターンでは「守り」のリスクコンサルティングを体験するというのが目的だった。インターンが終わった後、自分はやはりビジネスコンサルティングがしたいんだと確認できたため、志望度は上がらなかった。

インターンに参加することで、早期選考に案内されるため、とにかくどの領域でもいいから、Big4のコンサルティングファームの内定が欲しいという方にはおすすめ。ただ、当然面接では志望動機を深く聞かれると思うので、相応の対策が必要。

コンサルティング業界と金融業界を志望していた。理由は日本企業の国際的なプレゼンスを高める仕事をしたいと考えたため。留学に行き、日本企業の国際的な存在感が急落していることを知り、それを改善したいと考えるようになった。コンサルティング業界であれば、日本企業の経営に直接携わり、それを改善することができるし、金融の力で日本企業をサポートすることもできると考え、コンサルティング業界と金融業界を志望した。

外資系企業だったので、ドライな社風なのかと考えていたが、実際にインターンを行い、座談会で社員の方とお話ししてみると、かなりウェットな社風であることがわかった。日本に上陸してからかなり年月が経ち、日本のクライアントを相手に仕事をしているため、社風や考え方もかなりジャパナイズされていると感じた。もちろん、他の部門では違う可能性は大いにある。