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残業に関しては少ないということを説明会で聞きました。しかし、繁忙期に関しては忙しくなるので残業は多くなる可能性がある。続きを読む(全59文字)
アズビル株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アズビル株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアズビル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
残業に関しては少ないということを説明会で聞きました。しかし、繁忙期に関しては忙しくなるので残業は多くなる可能性がある。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給については、全社的に取得を推奨をしている。そのため、前もって上司に相談をすれば取得をしやすい環境である。年度のはじめには、有給を取得する...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
転勤の有無と仕事の内容(基幹業務・事務)により、働き方に複数のコースを設けられており、社員の価値観やライフステージの変化などによってコース転...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
有給休暇はとりやすく、残業もそこまで多いわけではありません。
長時間残業している方もそこまで多くないです。
趣味を持った方がとても多い職場だ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
業務の繁閑次第ではそれなりの時間残業はあるが、独自で規定した労基法以下の時間で収めるよう運用されており、ほぼその通りに働ける。休日出勤もほぼ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給は会社で14日とるようにと、なってきているので改善されてきている気がする。
会社自体も残業に対して敏感になって来ている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
内勤や設計部署であれば、有給をしっかり取得できているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理部署も配属先によります...続きを読む(全122文字)
【社員から聞いた】・取得理由に関係なく、有給が取りやすい。続きを読む(全29文字)
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開発職の勤務地はほぼ確実に藤沢で、かつ残業は0~20時間程度なのでワークライフバランスは取りやすい。ただしフレックスは許可が降りている部署しか使えない。...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
プライベートと家庭の両立はしやすい。
在宅勤務は週3可能。
部長承認次第では完全在宅勤務可能。
残業時間も少なく、水金はノー残業デーが推奨さ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
フレックスに働ける可能性がある。
JOBによるが、作業がない日は、9時から勤務だとか、いつも通り8時から勤務して早めに終わる人もいる。
裁量...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
有給は仕事さえ終わっていればいつでも好きにとれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
隣の部署は80時間残業が横行していたなど、部署間...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
部署や社員にもよると思うが、比較的有休も取りやすくプライベートも確保されていると感じる。残業もそれほど多くなく、プライベートと仕事のバランス...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
内勤部署であれば、ワークライフバランスの取れた生活ができている
会社としても有給休暇も取りやすい雰囲気である
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
内勤の社員はリモートワークができる環境はある程度整っていると思います。ただ完全リモートではなく、部署により原則〜日出社など決められていた印象...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
在宅勤務は営業という性質上毎日使えるわけではないが、制度やフレックス制は定着しており、働く時間や場所はある程度柔軟で、家族との時間を取りやす...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年間休日日数が多く長期休暇もとれるので、ワークライフバランスはよいと感じる。残業も少なく、むしろ残業をしすぎないようにする風潮があると感じる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部門によるが、スタッフ部門はWLBは満足できるレベルと思う。
サービスはスケジュール管理がしっかりしていて、平時はWLBがとれているときいた...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
コロナ禍以前は、勤務時間は固定だったが、業務開始・終了時間をある程度自由に選べるようになり、フレキシブルに対応していると思う。以前は出張を伴...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
能力によっては休めるがほとんど土曜日は出勤している
残業も多い。現場は1人で何件か受け持つのでとても休めない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはかなりとれていると思われる。部署と人によるが、私の場合は残業時間が月に10時間いかないくらいのため、かなり自分の時間は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業規制等があり、あまり長時間残業とならないように工夫されている。
全社的にはワークライフバランスがとれるのではないか。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
部署や職種にもよるとは思いますが、私がいた部署は月末月初に業務が集中しますが残業は毎月10時間以下でした。休日出勤もまずありませんでした。年...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理職で一定以上の金額のJOBを担当する場合はサブコンの現場事務所を間借りして常駐することが多い。1JOBを...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
入社初年度から有給も普通に取得でき、無用な残業もさせる雰囲気もなくて良かったです。忙しい時には多少の残業はありますが、残業代もきちんと出ます...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本給は高くないが、基本的に行った残業は必ず付けるように言われるので残業代でかなりの金額になる。
また、ボーナスも夏冬の2回で結構な金額にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本的に年功序列で基本給が上がっていく。
評価制度は絶対評価と謳っているものの、拠点・部署単位で評価の分布が定められており、全体的な評価のバ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ここ最近は業績が好調のため、賞与が多く支給される。賃上げも積極的に行っており、世間の企業と比較すると、待遇面はかなりいい方である。
【気にな...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性は非常に働きやすい。業界全体として女性が少ないため、優しく扱われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職登用は、他企業...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
今後のキャリアを考え退職を決断した。優しい方が多く、人間関係はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
・属人化が進み、ベテランの...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
基本的に管理職になっている人は有能な人が多いと思います。部長以上はあまりおかしな人はいないように感じます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)
都心部の多くのビルや、全国各地の工場、空港など大型建物のほとんどに制御システムを導入している。続きを読む(全47文字)
新人の教育体制や、年次が上がってもサポート、キャリアアップが整っていると感じたため入社を決めました。続きを読む(全50文字)
選考過程でも内定者の交流でも社員の方があたたかいと感じました。続きを読む(全31文字)
出産育児経験のある女性社員の方も仕事に復帰されているイメージです。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
基本的に土日祝休みで、夏季・冬季休暇もあります。
有給休暇は取りやすい環境で、大型連休になるよう設定された「有給奨励日」もあります。1日また...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
サービスエンジニアにそんなものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は早く場合によっては6時台に出社。その後2時間ほど運転。そ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ここ数年で有給取得しやすい環境が整備されたように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務的に仕方がないのかもしれませんが基本...続きを読む(全83文字)
開発・製造部門は繁忙期があるが、年間休日は123日確保されている。続きを読む(全33文字)
働き方改革が進んでおり、年間休日も125日と多いWLBは良好。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
土日は隔週で業務があるが長期連休や有給は比較的にも取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日の通常出勤や在宅禁止など古い体質...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に着くと休日会議などに参加しなければならない。残業は無いが終わらない...続きを読む(全89文字)
さらに年3回の長期休暇(GW、夏季、冬季は各9日前後)が確実に確保されており、オンとオフの切り替えが非常に明確だと感じた。続きを読む(全61文字)
平均残業時間は9時間と少なくワークライフバランスを取りやすい。有給の申請も通りやすいとおっしゃっていた。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一回の休日出勤して1日かけて会議を行うこと
休暇についても、他の人と被らないように調整しなければならず、気を使...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | アズビル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アズビル |
| 設立日 | 1949年8月 |
| 資本金 | 105億2200万円 |
| 従業員数 | 9,137人 |
| 売上高 | 3003億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本 清博 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 |
| 平均年齢 | 45.7歳 |
| 平均給与 | 833万円 |
| 電話番号 | 03-6810-1000 |
| URL | https://www.azbil.com/jp/ |
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