長谷工不動産ホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

一時は一部上場会社として結構なの知れた企業だったが、2010年に会社更生法を提出。残念ながら事実上の倒産。更生法による管財人下では、生粋のジョイント・コ...続きを読む(全236文字)

平成22年に会社更生法を申請しており、現在裁判所指定の更生管財人弁護士のもと経営再建中である。ここに至るまでに大幅な人員削減をすすめ、更生前と比べると人...続きを読む(全155文字)

産休・育児休暇は制度としては確立されており、若干ではあるが利用されている社員もいる。有休等は取りやすいとは言えないが、比較的に同業他社の中ではワークライ...続きを読む(全151文字)

当時、千葉や埼玉で大規模団地分譲で業績をあげた角栄建設。その角栄建設からエルカクエイに社名変更。エルカクエイは日本長期信用銀行の子会社です。ですので役員...続きを読む(全204文字)

現在、会社更生法を申請認可後、2年目をむかえていますが、まだまだ会社の状況は不透明で将来性が不明で安定していません。給与体系はインセンティブの割合が同業...続きを読む(全162文字)

昔からある会社で、一度更生法の適用により破産している。その後、ジョイントコーポレーションが破産管財人となり、ジョイとグループに入る。
会社の雰囲気は、...続きを読む(全157文字)

会社の統合に依る部署異動の為。元々グループ会社ではあったものの、いくつかの会社が統合したため、各会社の雰囲気がそれぞれ違った。
異動先の部署ではいまま...続きを読む(全153文字)

部署や業務内容に依っては、男女関係なく仕事が分担されるのでやりがいはあると思う。
女性の管理職もいるし、おそらく男女の区別なく評価されるほうではないか...続きを読む(全161文字)

グループ会社が統合した為、それぞれの会社の空気をもった人達が一緒になったので、改めて管理職と社員の関係を構築したように思われる。
自分が異動した先の上...続きを読む(全232文字)

【良い点】
役職関係なく実力主義で昇級できます。
同じような職種としては高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は役員・部長・...続きを読む(全97文字)

【良い点】
商社や外資を除き、同世代他業種と比べると比較的高い。30歳までは年間100万ずつ増えていくイメージ。
29歳には1000万円は到達をしている...続きを読む(全144文字)

【良い点】
完全実力主義ですので、やる気と根気を持ち上司と共に成長していければ年収は良くなるのではないでしょうか。続きを読む(全57文字)

【良い点】
年収は資格手当、住宅手当も加味すると業界平均〜やや高い水準だと思う。
成果、役職に応じたインセンティブが発生するので数字を挙げた人は順当に評...続きを読む(全114文字)

【良い点】
評価シートを使用し、実行した内容などを自分で作成して上長に確認してもらえる制度がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
想定年...続きを読む(全199文字)

【良い点】
インセンティブの割合が大きく、契約を一件取ると大きな収入を得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
最近、歩合の支給がクウォーターに...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年収に関しては派遣社員であっても350万円を目指せるため、かなり高水準であると考えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が...続きを読む(全104文字)