回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的にメーカーに派遣されてコントラクトMRとして働くため、
入社してもプロジェクトが決まらないと自宅待機、または研修を受け続けることになる。
特に...続きを読む(全196文字)
IQVIAサービシーズジャパン合同会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、IQVIAサービシーズジャパン合同会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にIQVIAサービシーズジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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基本的にメーカーに派遣されてコントラクトMRとして働くため、
入社してもプロジェクトが決まらないと自宅待機、または研修を受け続けることになる。
特に...続きを読む(全196文字)
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魅力はお金、派遣でもお金はいいようです
ギャップは組織として動けていないところ。
問題があっても人事は最後の最後まで関わりませんし、関わってくれたと...続きを読む(全204文字)
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コントラクトMRは勤務地である程度融通が利くというところが魅力であったが、会社のプロジェクト確保の状況によっては希望が通らなくなる事がある。またクライア...続きを読む(全176文字)
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バイタリティのある企業であること、給与面で非常にアップするので入社を決めました。
入社後のギャップについて述べると、面接では2回目の配属先ではほぼ希望...続きを読む(全340文字)
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国際的かつ、医学薬学の知識を生かしたく入社しました。ドライな外資系のイメージが強かったですが、入社してみるととても和やかで、研修などのバックアップも充実...続きを読む(全166文字)
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入社面接は2時間と長い時間であったがクライアント面接を兼ねていたようでいたしかたないと感じた。
面接官がいいことばかりをいうということもなく、入社後と...続きを読む(全153文字)
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時期によって仕事量の差が激しい。今は受託数が多くマンパワーが足りてないため、残業も多い。新しく人が入ってきても、研修が充実していないため、結局現場のモニ...続きを読む(全160文字)
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勤務地固定で複数のプロジェクトを経験してキャリアアップするというフレコミでしたが、
実際私が配属されたプロジェクトは配属先企業に入社するという前提だっ...続きを読む(全162文字)
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入社時研修はしっかりしている。が、多少の経験があるとまともなOJTがなく、ほぼいきなりの勤務。
もっと充実した実施での指導が欲しかった。
担当するプ...続きを読む(全176文字)
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MRとしてのベースを築くには最適な環境です。プロジェクト配属後に少し感じるのは、マネージメントのフォローがなかなかに難しく、社員としての意識が薄れていく...続きを読む(全157文字)
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宗教的な社風で入って後悔をしている。月に一度会う上司を上司と感じていないが、上司づらされても全く実感がない。なぜなら一緒に仕事をすることはない。基本放置...続きを読む(全206文字)
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【入社を決めた際に不安を感じた点】
・派遣扱いを受けるのではとの不安があった。
→実際にクライアントから派遣呼ばわりされる。また他製薬会社正社員MR...続きを読む(全206文字)
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まずクライアントにおいてかなりバカにされるケースが多いです。これはクライアントにも左右されますが基本的に内資メーカーほどその傾向が強いと思います。それに...続きを読む(全162文字)
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若い方でも実力があれば出世していく社風ですが、30代後半や40代前半で管理職に就かれている方は、50代の経験豊富な社員の方たちをまとめきれずにいる雰囲気...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の頻度が高い。所属するプロジェクトに依存して、日本各地へ飛ばされます。
中途入社をし...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり女性がいなかった印象です。
そもそも転勤が多く、女性だとあまりメリットがないか...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
休みは多いです。
基本カレンダー通りで激務ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の頻度が高く家族持ちだと厳しいかもしれない...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は未経験入社だと低いです。経験者だと割と優遇されている印象。
評価はミスをしないことで...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いものだと思った方が良いです。転勤時に費用は出ますが、家賃補助などはなく...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
多くの製薬企業のプロジェクトがあり、コントラクトMRとしては広い選択肢を取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
リモートワークが定着しており、出社頻度に関しても特に決まりはないため、必要なタイミングで都合をつけて働くことができることはとてもいいと感じま...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
リモートワークが定着しており、出社頻度に関しても特に決まりはないため、必要なタイミングで都合をつけて働くことができることはとてもいいと感じま...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
上の位の方にも女性が多く、プライベートなことも話しやすいです。
リモートワークができるため、子育てをしながら働いている方も多くいらっしゃる印...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
評価に関しては、特に思うことはないです。
同僚、先輩社員、後輩などからの1年間のフィードバックをもらう制度もあり勉強になります。
【気になる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
入社したら、研修施設で研修を受け、その後1〜2ヶ月先輩と現場に出ます。なので、未経験でもしっかりと学ぶことができます。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生き生きと働いてる雰囲気を感じていたが入社して配属されるとみんな日々の業務に追われて疲れている様子だった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。有給申請なども特に必要ない。時間休が取れるので、早上がりしたいときに便利。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
離職率は高い。スピード感のある成長が求められるという環境が合う人はいいが、のんびり安定した環境で働きたい方は苦しくなるようでした。合う合わな...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンを使って黙々と作業し、受付対応もする事務的な仕事だと思っていましたが、実際には接客業に近い業務内容でした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
「物流最大手の安定感と教育基盤」への期待: 日本通運グループという日本最大の物流ネットワークの中で、最先端のロジスティクス管理や、大規模なW...続きを読む(全578文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネジメント能力が個人によって異なる上、マネジメントの哲学にも若干ムラがあるので、自分に合った上司に会える...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出るところしかいい所がない
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先の求人情報を見た時に残業が20時間と記載があった...続きを読む(全426文字)
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【良い点】
入社前に研修を受けられる点。
曲がりなりにもSES系の会社では大きい方なので、営業の数も多く現場がすぐ決まる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
給料水準が高い。いい人が多そう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローテーションがないため、気難しい雰囲気が部署に残りやすい。
客先...続きを読む(全161文字)
| 会社名 | IQVIAサービシーズジャパン合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイキューヴィアサービシーズジャパン |
| 設立日 | 1998年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 4,844人 |
| 売上高 | 786億2900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 宇賀神史彦 |
| 本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪4丁目10番18号 |
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