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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の場合は原則アルバイトでも制服着用だが、マタニティ用に対応した制服もあるので、働きたい人はギリギリまでシフトをいれられるのは良いと思う。続きを読む(全76文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
大東建託株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大東建託株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に大東建託株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の場合は原則アルバイトでも制服着用だが、マタニティ用に対応した制服もあるので、働きたい人はギリギリまでシフトをいれられるのは良いと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
積算職はデスクワークが中心で、落ち着いた環境で働けるのが魅力です。
女性社員が多く活躍しており、育児休暇や復帰後のサポートが整っています。特...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
特に男女で差が分かれることは無いが、女性の方が営業で成績残している人が多かったイメージがあります。理由は分からないですが親しみやすいとかだと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
仕事と家庭を両立させるために、柔軟な働き方ができる点がとても魅力的です。私の自宅が会社に近いため、通常は出社していますが、必要に応じてリモー...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
最近は少しずつ増えてきているその辺の時代に合ったバランスを取るように意識しているように見られる
【気になること・改善したほうがいい点】
まぁ...続きを読む(全82文字)
女性管理職も増えているので、働きやすくなってます。続きを読む(全25文字)
OG訪問で若手から活躍し、資格を所得している女性社員がいたので、男女差別はないように感じる。続きを読む(全46文字)
生理中はお手洗いに行く暇がないが大丈夫かと面接の時に聞かれた。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる環境ではあると思います。女性社員の数は少ないかもしれませんが、女性だからと不利になることはないです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
性別での年収差は無いので独身や家庭の縛りが無い人は活躍できるし働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児や家庭がある人...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性だろうが結果を出せば、賞賛される。活躍できる環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
外回りになるため、体力的に厳し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
私は事務の仕事をしていましたが、女性でも安心して働くことができるような職場だったと思います。
私自身は体力的な仕事をすることが厳しいと思って...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性社員のコンサルタント営業の方でも、お子さんがいたり出産などを経験して復職される方などもいます。
ライフスタイルの変化によって働き方を選択...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
中年男性が多いので気は使ってもらえる
キャリア面は平等に評価されるとは思うが単純に体力的に女性であることで大変な事はあると思う
【気になるこ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
営業に関して言えば、性別関係なく契約を取ってきた人が正義なので、そこは男女平等だと思います。実際に女性で活躍されている人もいました。
【気に...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
育児休暇や介護休暇が取りやすい環境が整っており、周囲の社員も快くサポートしてくれる雰囲気があります。
女性の管理職登用も積極的に進めていると...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
女性管理職もおり、男性は決め細やかな営業の勉強になる。
女性も活躍できる素晴らしい職場だと感じられると思う続きを読む(全59文字)
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【良い点】
性別問わず仕事を任せて貰えるので、男尊女卑などは特にない。
男性だから、女性だからと限らず厳しく指導がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
設計職としては女性社員も多く在籍しているし、営業職でも女性はよく見かける。
男女で差がつくことはあまりないと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
看護休暇などもあるので、子供の急な発熱などの対応もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によっては、パワハラやエコひいきなど...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休や育休は問題なく取れると聞いています。ただ、現場系の仕事ではまだまだ男性が多く、女性は窮屈な思いをしているのかもしれません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休や育休、育児を理由とした時短勤務などは可能。ただ、成果が上がっていないのであればより短い時間で仕事をしなければならないため、つらそうな人...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
完全に成果主義であり、この営業の仕事には性別は関係ないと感じます。
女性であっても契約件数が多ければ評価される環境だと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
フレックス制度や産休・育休制度は整備されているし、キャリア形成には男性も女性も関係ない環境。
ここに限らないことだが、能力や体力があれば子ど...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本的に子供がいる方は子供を優先して退勤時間を工夫することもできる。多くの女性スタッフが活躍している姿を間近で見てきているし、働きやすいから...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取れないため。
休日出勤の強要
休日を偽り出勤をすること
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方お客様に対する...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
歩合率が高い事。同業他社の中ではダントツだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働エリアなどで、基本的には運に左右される事。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みだが、ほぼ土日どちらかの出勤が必要。
多くの契約を獲得している人は土日出勤していないと書かれていることも...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業としても特殊なため、スキルアップはかなり個人差があると考える。
今後に活かせるのメンタル面くらいに思える。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
退職する時に上司や同僚が何度も相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めからわかっていたことだが、契約するには運要素...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
入社前にはとにかく稼げると考え入社した。
実際に残業時間代や新卒であれば、1年間は契約がなくても賞与があったため、給与面で不満に感じることは...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
周りには恵まれて人間関係は良好だった。
ある程度続けていけたのは環境のおかげであった。
今でも関係性が続いており、当時のことを語ることも多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
派遣社員に対しては、少なくとも法定労働時間や休憩時間などの基本的な勤務条件については、法律に則って適切に管理しようとする姿勢が見られた。
【...続きを読む(全611文字)
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【良い点】
実力主義。理論上一年目から1,000万円の年収ももらえる。高額商品の販売なので、達成した時の満足感は大きく、インセンティブも大きい。契約ノル...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
退職に関して良い点は無し。退職率が高いので引き止められて中々辞められないなどということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業種上重いものをもって、足場を歩いたりする都合上力仕事がメインになるため、働きづらい環境だと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男性社会なので女性には優しく、女性ならではの派閥も少ないと思われる。育児休暇を経て戻ってくる人も多く、働きやすいと思う
【気になること・改善...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
事務方は女性がとても活躍している
産休、育休はほぼ取れる環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
現場側では中々難しいとは思うが...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定着率と復帰率が高く、女性が長くキャリアを築きやすい環境が整っているとはよく社内でも耳にする機会があった。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず、稼げます。
女性でも男性より稼いでいる人はいました。メンタルが強く、肉体労働が平気な人は向いてるの思います。給料は本当に高くてい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性についての産休も職場復帰も希望通り通っていたように思う。男性より女性に優しい印象で、働きやすいと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
男女関係なくキャリアを積んでいける会社ではありますが、部署によってかなり変わります。希望が通るわけではないのでしっかりと分析事前調べが重要。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
今はわかりませんが、女性社員(派遣社員含む)はかなり少ないです。少ないので、男性社員からもてはやされるかも(笑)続きを読む(全62文字)
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【良い点】
テレアポはシンママさんなども多くおられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業の方や肉体労働の方を統括するところが多かった...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休、育休制度はあります。社員、パート復帰選ぶこともできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
取得をしていないため、気になること・...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 大東建託株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイトウケンタク |
| 設立日 | 1974年6月 |
| 資本金 | 290億6000万円 |
| 従業員数 | 19,329人 |
| 売上高 | 1兆8423億5700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 竹内 啓 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 917万円 |
| 電話番号 | 03-6718-9111 |
| URL | https://www.kentaku.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。