この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス社員(非正規社員)の給料が低すぎるため、このまま働き続けるのは難しいと思い、退職を決めました。昇給制度は...続きを読む(全191文字)
イオンモール株式会社 報酬UP
社員・元社員によるイオンモール株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にイオンモール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス社員(非正規社員)の給料が低すぎるため、このまま働き続けるのは難しいと思い、退職を決めました。昇給制度は...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしていた。また、長期休暇を正社員は取らなければならない仕組みになっていて、年間の休暇は他の会社より圧倒的に多いと感じられる。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事はマニュアルがあるため、指導もちゃんとしていただけるのと、失敗した時のケアもあるため働きやすかったです。お客様の対応で困ったことがあれば上...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
非正規雇用と言えど充実した福利厚生が与えられる。望めば前えと進むことができ、狭き門ではあるが社員登用も受けることが出来る。また非正規でも目標管...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
何度か引き留められましたが、女性のキャリア形成に関して、必ずしも明確でなかったので、退職を決意しました。
特に大卒の女性総合職をどのように扱っ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社内の社員のステップアップ教育は充実している。その気があれば上をどこまでも進める。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤がつきまとう。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大手企業のイオングループ会社なので、福利厚生やコンプライアンスなどもしかっりしていた。研修もバイトの割にはよくしてくれたと思う。
【気になるこ...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は上司と合わず辞めました。精神力大事ですね。でも、人間的にどうなのって人でも昇進できる会社なんだなって思いました...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
退職理由は、全国転勤可能であることを前提に就職したが、2年ごとに勤務地が変わることについていけなかった。また、範囲も沖縄から北海道であるために...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
若手にも権限、裁量が与えれる社風ではある。反面、目に見えた形での成果が強く求められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職検討理由と...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
育児休暇ももちろんですが、子どもがある一定の年齢になるまでは時短勤務が認められていて、女性も会社を退職することなく、続けることごできる点がワー...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
大きい企業なのて福利厚生はしっかりとしていて
残業や休日出勤も申請すれば必ずもらうことができる、申請すればだ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
とても管理が行き届いているので、働いている人たちも常識的な人が多く、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始や...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいがない。これに尽きる。
上司を見ていても、事務所で朝早くから夜遅くまで、一日中パソコンとにらめっこしていて...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
派遣社員から契約社員になりましたが、大学に出て新卒の方が正社員からというイメージです。試験に受かれば正社員になれるようでした。
長くいる契約社...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
いわゆる円満での退社。近所のイオンでの勤務だったので、退職後にその担当だった売り場に気軽に行けるほどにいい関係性があった。特にこれという不満点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事自体は楽です。人間関係も良好でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを感じられなかった。他社で活かせるようなスキルはあま...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
イオン株式会社は転勤をよぎなくさせられるので、家族を持つときに嫁や両親と相談して、今後このような転勤族では、子どもがかわいそうになるかもしれな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
条件はありますがリエントリー制度がありますので、育児が落ち着いて復帰できる可能性があることは大変ありがたいです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
私服勤務で服装に関してのしばりはなかったです。
成果物に対しても厳しくなかったです。
残業もほとんどなく、社員の方は皆さんとても優しく、業務の...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
時間をきっちり守っていただけるし、残業も自由な点。
社員、パートさん共にいい方ばかりで働きやすい。
シフトも自由に決めれていいです。
急なお休...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
スタッフ皆さんがとてもいい人ばかりで、教え方も親切丁寧でした。退職理由も、私の不注意での怪我で、入院することとなり、スタッフの方々は、治ったら...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は仕事内容に見合っていると思います。とくに大きな残業はないが、キャンペーンが...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性の社会進出に伴って、女性の活躍する場が増えていると感じた。
実際、女性管理職も部下を統括する立場として活躍されていた。
残業に関しては、き...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個々のモールのコンセプトや強みが無骸化されている。方針として、個々のモールを強くするべきという流れがあるが、それに...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
出勤時間にある程度融通がきくので育児や介護をしながら働くことができる。
服装や髪色、ネイルなども奇抜すぎなければほぼ自由。
水分補給も自由にで...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
・新卒はモール勤務がスタート。シフト制で早番と遅番があるため最初は戸惑うものの、慣れてしまえば平日空いている時に出かけられるので逆に利点とも捉...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
・2年目以降試験に受かれば昇格することができ、最短で5年目で役職につける職位になる。現実的にはストレートで役職がつく人は少ない。
・家賃補助が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
・住宅補助の割合が高い。地方だとより家賃ベースが低いため、子持ち家族が住むような家に1人で住むこともできる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
・昇格や役職について男女差別は全くない。むしろ女性の活躍を大きく謳いたいためか、女性の管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
地方では絶対的な核機能として存在している点は強みだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規店舗の頭打ち感は否めない。もはや成長...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
普段の雑談などのコミュニケーションは取りやすい方が多いが、仕事のコミュニケーションが取れない人が多い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
想像通り、まちの中核機能としての存在感は実感できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社や事業部の現場サポート体制が悪いと感じる。距...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
シフト制であり、休みは比較的とりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務バランスによっては休めていない人もいるが、見て見ぬふりを...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
好き嫌いや、同職位が横並びで公平に評価されているか疑問。
【気になること・改善したほうがいい点】
筆記の勉強重視過ぎて、お勉強は出来るが仕事は...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
退職対応はスムーズに進んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の業務イメージと大きくギャップがあった。事務職ではなかったが、事務...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していていつでも休める点です。私のいた部署は土日休みでした。年間休日も127日ととても充実していました。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有資格者で、面倒な案件を嫌な顔せず引き受ける人が、無資格でムラのある仕事をする社員等の尻拭いをする構図がずっと続い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職の旨を伝えたときは、私の上司の場合は話をたくさん聞いてくれました。最終的には私の意見を尊重してくださいました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも様々な経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当性のため、休みでも夜中でも関係なく協力業者、オーナー...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修がたったの1週間で何も分からないまま配属され、同期もいないため相談もしづらい。部署によっては3ヶ月も研修があっ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
まだまだ賃金が低いという人は多いが、業界の中では高いほうだと思う。また、今年度から資格(ビル管理や電験など)の選任手当が大幅に上がり、そういっ...続きを読む(全296文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
“直接雇用の可能性あり”ということで派遣社員で入社したが、吸収合併のために無理だった。私の前に入社した人までは、ギ...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が若手社員の退職から目を背けている点に、不安を感じて退職しました。現に、30代前半から20代後半の社員は、ほ...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就職説明会などでは女性を積極的に採用する意欲が見受けられますが、女性営業に対する制度が整っていないです。
産休育休...続きを読む(全137文字)
会社名 | イオンモール株式会社 |
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フリガナ | イオンモール |
設立日 | 1911年11月 |
資本金 | 423億8100万円 |
従業員数 | 3,801人 |
売上高 | 3982億4400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 岩村康次 |
本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番地1 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 654万円 |
電話番号 | 043-212-6450 |
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