ＣＴＣテクノロジーの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全102件）

【良い点】
勤務地、配属部署にもよりますが基本的にテレワークで業務をできる環境です。時間有給、スライドワークとうも活用でできそのあたりの時間の調整は自分次...続きを読む(全229文字)

【良い点】
年収は非常に高いです。基本給は普通だが、ボーナスの割合が非常に多いです。残業代は全額支給されます。そのほか手当等はこれといってないです
評価は...続きを読む(全99文字)

【良い点】
仕事の成果に対して評価をしようという姿勢はある。
が、古臭い相対評価のため不満がでる。
評価方法は期初に目標を決め、その達成具合で評価されるが...続きを読む(全250文字)

【良い点】
教育制度については社内での研修が充実しているため、素晴らしいと思う続きを読む(全39文字)

【良い点】
昔はすごい残響が多かったようだが、平社員の残業は少ないことが多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署については常に残業...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの日本企業と言った感じなので、上司に気に入られるかどうかが非常に重要となること続きを読む(全63文字)

【良い点】
保守に関しては強い点
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス提供に関しては、弱いと感じている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
ハードウェアの保守については非常に強いと思う。続きを読む(全29文字)

【良い点】
年収については、やっている内容の割には多く貰っていると思う。
親会社が好調のため、ボーナスが非常に多い
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)

【良い点】
福利厚生についてはかなりよいが、昔より削られているものもある。
資格補助も手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業については許可...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
協力会社に頼りすぎていて、プロパーの技術力はあまり上がらないと感じたから。
マネジメントを任されることが多くなって...続きを読む(全82文字)

【良い点】
制度としては女性も働きにくいことは無いと思うが、男性が多いため気の強い女性でないとやりにくい部分があるかもしれないです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
基本的に体育会系。
それがよいと思う人には向いてる会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かが仕事を抱えていると全員道連れ残...続きを読む(全262文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部のメンバーが携帯待機体制の負荷が高いことを上長に伝えたが、所属部署はコールも少なくましな方と言われ、コールがな...続きを読む(全216文字)

【良い点】
休日夜間に勤務した場合はしっかりと別日に休みを取れる。
部署次第だが基本的にはフルリモートである。
【気になること・改善したほうがいい点】
携...続きを読む(全192文字)

【良い点】
若手は別だがある程度等級が上がると比較的給与は高い。
資格取得を推奨しているが所属部署のメンバーはあまり取得の意識が低いため、計画的に資格を取...続きを読む(全270文字)

【良い点】
ベネフィットプランに加入でき、年間で10000ポイントを超えるポイントを使うことができる。伊藤忠グループの福利厚生（伊藤忠商事等）を一部使うこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
オンプレミスの保守・運用だけではこの先、生きていくのは難しい時代になってきており、そこを考慮してSI領域だったりクラウド領域だったりと業務範囲...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が古い
相対評価のため、チーム全員が同じように頑張っても評価が高い人、低い人が出てくる
評価が低い人でも、...続きを読む(全173文字)

【良い点】
月給は普通、賞与はいい
2021年は年間10か月分近く出たと思う
年収の高さは残業代と賞与に依存する
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
リモートワーク制度がととのっており、在宅と半々くらいで、とても勤務しやすかった。

周りのメンバーもとても親切で丁寧におしえてくり教えてくれま...続きを読む(全162文字)

【良い点】
・上司の方が業務に必要と判断した場合、派遣の方でも社内で行われるハードウェアの研修を受けさせてもらえます。
・一定の技術があると認められた社員...続きを読む(全204文字)

【良い点】
私の場合は派遣として入場したタイミングが良く、新規案件に参加して詳細設計、構築、テスト、保守を順番に経験させてもらうことができ、とても満足して...続きを読む(全289文字)

【良い点】
入社理由：障害対応を通してハードウェア保守、システム保守の経験を積み上げたかったから
入社後に感じたギャップ：在籍している社員、派遣社員の質の...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術関連の部署では、自分が知る限りで女性でマネージャークラス（課長）は１名しかいません。基本的に夜間を含む障害対応...続きを読む(全177文字)