口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
博報堂ＤＹスポーツマーケティングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社博報堂ＤＹスポーツマーケティングのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社博報堂ＤＹスポーツマーケティングで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
博報堂ＤＹスポーツマーケティングの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
4.5
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
1.5
- 福利厚生
-
1.5
- 成長・将来性
-
4.5
- 社員・管理職
-
1.5
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
--
博報堂ＤＹスポーツマーケティングの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.2
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（1件）
- 年収・評価制度（2件）
- キャリアアップ（2件）
- 福利厚生・環境（3件）
- 成長・将来性（2件）
- 社員・経営陣（1件）
- ワークライフバランス（2件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- 入社後のギャップ（1件）
- 退職理由（0件）
- 企業文化（0件）
博報堂ＤＹスポーツマーケティングの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
全2件中2件表示
0
0
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が短く、特に教わることはない。すぐに部署に配属されるが、社員は皆忙しく業務を教え...続きを読む(全154文字)
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
博報堂ＤＹスポーツマーケティングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年10月11日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 今年
- アミューズメント関連職
- 課長クラス
- 正社員
【良い点】
退職金がしっかり出るところは非常にありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層がどんどん辞めているので、ベテランが優遇され、働...続きを読む(全90文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2022年3月28日- 回答者：
-
- 30代前半
- 女性
- 4年前
- WEBプロデューサー・WEBディレクター
- 非正社員
- 契約社員
【良い点】
産休は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
役員や上層部は女性は結婚や妊娠があるから、女性よりも男性を積極的に雇いたいと発言されて...続きを読む(全188文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2022年3月3日在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年9月25日在籍時期：2011年頃
投稿日：2017年2月12日【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は出産=退職だと思います。
自分は男なので実際のところは分かりませんが育児しなが...続きを読む(全274文字)
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（1件）
- 年収・評価制度（2件）
- キャリアアップ（2件）
- 福利厚生・環境（3件）
- 成長・将来性（2件）
- 社員・経営陣（1件）
- ワークライフバランス（2件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- 入社後のギャップ（1件）
- 退職理由（0件）
- 企業文化（0件）
博報堂ＤＹスポーツマーケティングの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は比較的高いが全くトップレベルではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マスコミ業界ということもあり多少のハラスメントは覚悟し...続きを読む(全108文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部長手当がかなり少なく、誰もなりたがらない続きを読む(全52文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出張の際、後日振替休日が取れる仕組みだが、業務過多のため長く働いている人ほど取得していない。それを咎める風潮...続きを読む(全80文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外事業含め、常に新しい案件に手を出している
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事業に手を出す一方、圧倒的に人手が足りていない。...続きを読む(全164文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていた残業時間に比べ、実際の残業時間はかなり多い。訴えたいレベル。続きを読む(全59文字)
コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に制度が整えられている環境ではないので、自分自身でしっかりとキャリアを考えられる方にはよいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
体...続きを読む(全87文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初の研修があるのは良い点だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
リテラシーが高い人は少ないので、
そこがしんどい人は多いかも...続きを読む(全122文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途社員であっても2か月ほどの研修期間があるのでしっかりと知見を高めてもらえる環境が整っていると思います。研修内容も実際の案件を意識したロー...続きを読む(全141文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何か挑戦したいものがあるとき、発言しやすい社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒、中途ともに、キャリア開発や教育体制が不十...続きを読む(全350文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍と言うこともあり、研修という研修はほとんどなかった。
時期的にも仕方はないと感じていたため特に気にしてい...続きを読む(全81文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ラーニングコンテンツが多く、勉強会も多いため特定の分野を磨きたい人や資格を受けて行きたい人におすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の希望のキャリアパスに概ね沿った案件に参画できるので、自己研鑽のターゲットも絞りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全123文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
博報堂ＤＹスポーツマーケティングの 会社情報
| 会社名 | 株式会社博報堂ＤＹスポーツマーケティング |
|---|---|
| フリガナ | ハクホウドウディーワイスポーツマーケティング |
| 設立日 | 1995年8月 |
| 資本金 | 1億3600万円 |
| 従業員数 | 48人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中裕介 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-6441-7990 |
| URL | https://www.hakuhodody-sportsmarketing.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1663103
博報堂ＤＹスポーツマーケティングの 選考対策
- マッチ度（就職難易度・採用大学）
-
企業研究
- 口コミ・評価
