この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内にラーニング用のサイトがあり、教育用の部署もあるため教育体制はとても充実していた。
なお、基本的な知識のラーニング教材は日本語に対応してい...続きを読む(全167文字)
デル・テクノロジーズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デル・テクノロジーズ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にデル・テクノロジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内にラーニング用のサイトがあり、教育用の部署もあるため教育体制はとても充実していた。
なお、基本的な知識のラーニング教材は日本語に対応してい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
定期的に勉強会や新製品のセミナーが営業時間後に行われた。入社当初は一般研修のようなのが1週間あったが、社会人研修のようなのはなかった。ただ最新...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人事主導の英語教育を受ける機会がありました。無償で、講師が会社まで来てくれるので、割と受けていた人は多かったです。また、日々の売上数値をウォッ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
社内にはe-learningなど教育を受けるための環境は整っているが、多くは日本語化されておらず、英語ができないと辛いと感じることがある。しか...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
キャリアパスのためのトレーニングが用意されていて、希望者は自由にエントリーできる。
プレゼン等で合否を決めて合格すればキャリアアップが出来る。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
トレーニングプログラムが充実していて、トレーニングを行う時間を十分に確保できるため、しっかりと知識を蓄えて業務に向かうことができる。また資格に...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
特に良い点は、関連グループ会社への社内転職が容易な点。
自分で空いているポジションに応募して、面接等ができるのでキャリアパスを広げることができ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
人事評価システム、社内トレーニングは他社よりもいち早く充実した体制を整えていたとおもいます。その後転職先の企業ではそのような充実したシステムは...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
積極的な社内公募があり、手を上げれば誰でもチャレンジできる風土は整っている。
外資系で、実力重視でチャレンジできるので、一定の受験基準はあるが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし。資格等は自分の仕事に直接関係あれば補助がでるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語でのオンライントレーニングなどはお...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
中途入社でも、同時期に入社した社員全体の研修があるだけでなく、部署独自の研修もあったため、スタートを切るにはかなり恵まれた環境にあったように思...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
部署や上司によっては非常に楽に働ける為、居心地がよくなり仕事が作業化している社員は多い。安定的に効率よくプライベートを楽しみたいという人にはも...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
管理職向けの研修が比較的充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
言い換えると、管理職になるまでは有益なファイスフェイス形式のト...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
初めの1か月ほど入社社員合同で行い切磋琢磨し、パソコンの基礎から丁寧に学ぶことができた。また言葉づかいからOJTまでしっかりトレーニングしてく...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
自発的に提案すれば機会や支援金は得られる。しかしながら、仕事中の自由が制限されていたので、直接仕事に直結しないと判断されると実現することはかな...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
入社時から1ヶ月程の研修があり、未経験でも安心の充実した内容でした。
内容としては、現場に出てから必要となる最低限のIT基礎知識と、使用するツ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
昼休みなどに定期的にトレーニングが行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に自分で製品情報や動向などをキャッチアップしていかなけ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
日々の十数件、お客様対応をする中で、技術的な知識や対応力が身につき、最初は調べながら、人に聞きながら、対応していた内容を自分で熟せるようになっ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
キャリア開発という観点では、部内で何かをしてくれる訳ではなく、会社として英会話の支援等がある程度でした。現在はわかりませんが、少なくともそうい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
会社が何か自分に提供してくれるとは思わない方がいいです。基本的に積極的に自信で学ぶ姿勢を持たないと成長はできません。どこの会社も同じだとは思い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社は誰も自分を動かさない。常に自分でやりたいことをみつけ、その部署のインタビューを受けて受かれば異動できる方針。その為みんな必死に仕事をする...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
新製品や新しいものに対しての勉強会や研修が開催されていました。希望すれば受けることが出来たので、製品知識などは自分次第で身に付けれる環境だった...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
比較的にトレーニングは充実していた。
ほぼマンツーマンでのトレーニングだったので、外資系にしては珍しかった。
また、マネージャーがかなりに親身...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
技術的なとレーニングは比較的受けやすく、オンプレのインフラ技術周りをしっかり基礎から勉強したい人には向いている。資格取得も推奨しており、合格す...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
定期的に製品勉強会などがあり、自ら参加する意思があれば、勉強する場はある。
キャリアについては、年齢はあまり関係なく、チャレンジする機会があ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
ある程度の年収は担保されている。
エンジニア職よりも営業職の方が高水準なのはもちろんだが、その中でも外勤営業にかなり寄っている印象がある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
非常に取りやすいと思う。
勤続年数にもよるが、有給は最大20日付与され、それとは別に体調不良や家族の介護等に使用できる休暇が10日付与される。...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
現在はテクノロジーが日々進化し続け、競合他社とも切磋琢磨しながらお互いが成長していってるように感じます。すでに現時点で、我々とテクノロジーは切...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
グローバルリーディングカンパニーなので、性別による差別のようなものは一切ございません。女性社員も多く、産休後も戻りやすい環境が整っています。オ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有能なエンジニアが多く所属しておりますので、最先端の技術が世に出ることを身近で見ることが出来ますので、開発をしている側ではありませんが、モチベ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
やはり大きな企業ですので、福利厚生は整っており、満足しています。もちろんですが月々の給与の振り込みが遅れることはありませんし、いつでもヒューマ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
SIer時代では考えられなかった規模の案件に携われたこと。
メーカーとしての立場からのインフラの提供の考え方などを知ることが出来た。
日本有数...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
・育児休暇が取りやすく他の社員がバックアップする。
・女性管理職が多い。
その為、女性の働きやすい環境にあると思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
部署(チーム)にもよるが、人間関係はかなり良好でストレス無く働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍以降から組織改...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
英語学習支援金やスポーツ施設利用補助金制度などがある。
年に1回カフェテリアポイントを20000円貰えてAmazonギフトカード購入に利用でき...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
高齢の方への対応も多く、説明力などは身に付くと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格制度はありますが、キャリアでしか使えない...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
研修制度など何もなくすべてをひとりでこなさなければならないので自分で調べたり学んだりできる人はとてもやりがいがあるのではないでしょうか。
【気...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発のための制度はなく、若手社員を教育するという風土は一切ありません。仕事のやり方を身に着け...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社員の教育は大手だけあって研修は整っていたと思います。資格取得の研修なども無料で受けさせていただきました。OJTは当たり外れがあります。私は担...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社内に教育専門のチームがあるため、新卒も中途もある程度の知識を得ることができる。また各営業所に配属された後も、ロープレやテスト等で理解度を測る...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
全く満足できる点がない
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は半年研修等と銘打ってやった気になっているが何も意味が無い。自己研鑽ができ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員教育には力を入れていた会社だと思う。会社自体が常に変化していこうとするチャレンジ精神があり、社員に対しても挑戦する機会を用意してたように思...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
危険物乙4の資格習得のサポートがある
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修と題して様々な研修を行うが、上司の自己満となっている内容...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
マネジメントスキルは自然に身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので基本的にスキルは身につかない、強いていえば簡...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップにおいて、通信教育制度や資格取得支援が整っていると感じる。会社が指定するものに限るが、受験料や通信教育の費用負担があり、また資格に...続きを読む(全205文字)
会社名 | デル・テクノロジーズ株式会社 |
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フリガナ | デルテクノロジーズ |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 3,108人 |
売上高 | 4069億3000万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 大塚俊彦 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号OtemachiOneタワー |
電話番号 | 044-556-3450 |
URL | https://www.dell.com/ja-jp/dt/corporate/about-us/corporate-profile.htm# |
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