この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業だけあって評価制度はしっかりしている。面談も何度かあり、自分の考えを伝える機会もある。年収に関しては文句なし。ただ未だに男性社員よりも...続きを読む(全282文字)
野村證券株式会社 報酬UP
野村證券株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜2500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、野村證券株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に野村證券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
大手企業だけあって評価制度はしっかりしている。面談も何度かあり、自分の考えを伝える機会もある。年収に関しては文句なし。ただ未だに男性社員よりも...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
給与水準は同年代の間では比較的高い水準にあると感じてます。また賞与は自分の評価を素直に反映されるため、給与、賞与がモチベーションとなる人にとっ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業代はしっかりつく。ただし残業はそもそもない。仕事内容や残業のなさから考慮すると基本給とボーナスは高い方ではないかと思う。しかし、これも業績...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
30歳で1,000万円のイメージ。ホールセールは一時期よりもベースサラリーが下がっているのが現状。C型社員には住宅補助がない代わりに、予め家賃...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収は同業と比較しても高い。他の仕事と比較した場合でもかなり優位性のある年収であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業自...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分次第で顧客を開拓し、収入に直結させることができる。収入に不満はないが、直近の上司による影響は大きく評価の良し悪しははっきりしている。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
全体として高収入です。
正社員の中でも、雇用体系がいくつかあるのでそれによってかなり異なります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
初級職はほぼ変わらないが、その後実力によりかなり異なってくる。特に転勤の後はより顕著になる。ボーナスは他社と、比べると多いが、商社コンサルなど...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
入社して3年間は実績に差があってもほどんど給料は一緒である。福利厚生は充実しており寮や保養所もある。待遇がしっかりしているので可処分所得は多い...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
年収はどの業界、どの会社よりも良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字で評価されます。直近では顧客満足度調査も行われており、顧...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
相対的に高い。将来的な給料への期待は大きい。福利厚生もかなりしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を上げろというタス...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
実力至上主義であるので、開拓件数や資金導入、手数料収入によって賞与額が大きく変化する。年間上位であると、下位の社員と比較すると賞与額が2倍ほど...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社5年目で年収670万程。同年代と比べてかなり高いと感じる。
最近では収益を稼ぐより、資金導入やストック収入に注力する事を評価すると言われて...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
固定給としては問題ない。またボーナスは年に一回なのでまとめて入ることでモチベーションが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
100...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
色々な方の話を聞いていて入社後数年間の収入の伸び方は他社と比較しても大きいと思う。成果を出せば査定にも良く反映される。福利厚生も充実しているの...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年齢の割に高い収入があると思います。基本給はしっかりあり、年間の成果に応じてボーナスが出るためやりがいはあると思います。働き方改革で残業もだい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
中途採用では配属される職種で勤務していたが、やればやるだけボーナス、長期的には月収に跳ね返る仕組みとなっている。先輩社員を見ていても稼いでいる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自分が受けることができる受電内容が細かく設定されており、段階的にクリアすると少しずつあがっていく仕組みなのでとてもわかりやすい
【気になること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収は同世代に比べて良い方だと思います。若干年功序列感が残りますが、基本的には成績を上げれば上げるほど年収も早く上がっていくイメージです。やれ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
30歳で1000万円。やはり給料図ってトップクラスで高い。しかし頭打ちになっている。これ以上は難しい雰囲気がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
専門性のない仕事の割に給料は高い。その分、数字のプレッシャーは非常に高く、数字が出せない人間に人権はない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
頑張った分が収入に反映される。残業代も勤務時間分は支払いがきちんとされるので、サービス残業とはならない。
ボーナスは業績連動と個人の評価による...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもあつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味で年功序列。
古い年収をもらっている社員も新人とやっている仕事は似て...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
現在は名称が異なりますが、当時はファイナンシャルアドバイザー課に所属しておりました。やったらやっただけ、給与・ボーナスに反映されていました。当...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
できなくてもしがみつけばやっていける。ノルマもなく定時出勤定時退社。出る杭は打たれるので、目立たないように仕事すればOK。出来る人は辞めてくの...続きを読む(全188文字)
飛び込み営業やテレアポが多くあります。今の犯罪が多いご時世に時代遅れな営業方法だと感じます。効率が悪いと思います。続きを読む(全57文字)
基本給も高く住宅補助など福利厚生が充実しています。営業成績に基づくインセンティブをいただけます。格安の社宅も存在していて東京の人でも住めます。続きを読む(全71文字)
毎朝経済新聞を読んだり、テレビで株価をチェックしたりするので自然と知識がつきます。そのほか無料で受けられる研修制度を多く整えている。続きを読む(全66文字)
元気ではきはきした方が多いが、体育会系の社風のため年上が偉いという風潮があるので要領の良さが重要です。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
やはり基本給が高いため、かなり後ろ髪ひかれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり無形商材を扱うため、営業の能力が高いからと言っ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手数料が証券会社の中で最も高いため、それに見合った結果を見せなければすぐに他社に乗り換えられてしまう上、その手数料...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
営業活動を通して全く知らない家庭のピンポンが押せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
この時代に訪問営業は少し時代遅れな気がします。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
住宅補助などの各種手当が充実しています。資格試験も受かれば全額会社が出してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業可にしてほし...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
営業としてのスキルが身につくと思います。一から自身の顧客を獲得しなければならないので、毎日電話、飛び込みをものすごい件数やります。なので嫌でも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
色々遺留を試みられるが、意思が固いと見るやすんなりと受け入れてくれ(人によっては)次のチャレンジを応援してくれたこと。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
上期・下期で自分で目標を立て、企業から評価をいただき、それが評価に反省される。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり反映はされない。...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
とくありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金前払い制度の金額が含まれているのであればもう少し高くても良いのではないかと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与については他社と比べて極端に高いとか低いとかはない。平均的かと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労組が給料賃上げ交渉を行...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年収は毎年コンスタントに上がっていくため、平均よりは多く貰えていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価に応じてボーナスも...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定派遣での勤務。派遣先が豊富で、希望する会社で働けて経験がつめてスキルも得ることができたことは良かったです。
評...続きを読む(全489文字)
公務員の様な扱いのため、公務員に準じた年収である。安定はしている。年功序列であるため順当に仕事をすれば順当に評価される。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
同世代と比較してかなりいい給与をいただいていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい店になればなるほど、ボーナス裁定をする支店長と...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
技術者派遣なので職場の良し悪しは派遣先に依存する。会社からのサポートは最小限だが大きなトラブルは無く、困ったこともなかった。
【気になること・...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
若手にも関わらず仕事の量が多いので成長するには最適の機会が得られる。また、周りにもワーカーホーリックが多いので自分も頑張ろうと意識できる続きを読む(全74文字)
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【良い点】
評価方法は今ひとつしっくりこなかった。目標管理制度であったかもしれないが、内容的には、本来のそれとは違い、簡単な目標をたてすれば達成できるので...続きを読む(全123文字)
会社名 | 野村證券株式会社 |
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フリガナ | ノムラショウケン |
設立日 | 2001年5月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 14,771人 |
売上高 | 7703億8700万円 |
代表者 | 奥田健太郎 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目13番1号 |
電話番号 | 03-3211-1811 |
URL | https://www.nomura.co.jp/ |
採用URL | https://www.nomura-recruit.jp/graduate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。