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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヒップの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全37件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒップの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヒップの 社員・元社員による会社の評価

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2.9
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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ヒップの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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ヒップの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 37

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
評価・テスト(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣先によるため、自分の興味のある業種に派遣されるよう相談しておくことは重要続きを読む(全38文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣場所、エンジニアそれぞれだと思います。ものづくりの取引先が多いため、そっちがメインの場合が多いです。エンジニアとしての経験が積めると思います。ただし、...続きを読む(全230文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各会社に派遣されて、システムエンジニアとして仕事をすることになるので、ひとつの職種に限られてた経験や知識だけではない、業界で取り扱っている幅広...続きを読む(全193文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年08月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先による。
評価・設計業務を任せてもらえる客先であれば、スキルも身についていく。
医療機器、自動車業界、半導体、設備等様々な分野を経験する...続きを読む(全203文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望に沿った仕事であれば、それなりにやりがいを感じる。運が良ければスキルを身につけることが可能となる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年12月22日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社から派遣されて業務を行うので、煩わしいやり取りは一切ない。
3か月に一度、営業が面談に来るのでその時に対応すればよい。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいもなにも、ただの派遣会社なので下っ端の仕事をひたすらこなすだけです……
雑用しかしてないので昇給も期待でき...続きを読む(全176文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先にもよりますが、ヒップの方の雇用が正社員でも、やはり派遣先では派遣さんの扱いです。
仕事全体の流れを理解して...続きを読む(全172文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本当に技術が好きな人にとってはそれを遺憾なく発揮できる職場であると思う。いろいろな職場を経験をしてスキルアップを図ることはできる環境がある。
...続きを読む(全178文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先は大手企業が多いので、大きなプロジェクトに関わることができる。自分の設計したものがお店に並ぶのは感慨深いものがあります。仕事が面白いと辞...続きを読む(全181文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の派遣先が最先端の研究を行っている企業でしたので、勉強になりました。
学校でならったことが実践ではあまり使えず歯がゆい思いをしました。
また...続きを読む(全186文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年09月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業の派遣先に付けるので、大手会社のノウハウや考え方を知ることが出来、価値観の多様性を感じることが出来る。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年06月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業などに勤務でき、設計、開発の体験、習得ができること。
有名なCADやソフトウェアを操作できること。
残業手当、休日手当はやった分全額支給...続きを読む(全187文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は一生懸命に働き、エンジニアがクライアント先にて一生懸命に仕事をし会社の技術力をアピールしています。会社としての集まりがありますが、基本自...続きを読む(全163文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年01月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな会社で設計開発や生産管理等に関するスキルを学ぶことができる。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の中心は派遣先企業になる...続きを読む(全179文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事のやりがいは派遣先に依存するので何とも言えません。
運がよければ裁量の大きい仕事を任せてもらえる場合もありますが、同業他社と比較して何か抜...続きを読む(全180文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の部署によって良し悪しがかなりある。
悪いところになると個人に任せっぱなしの所がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のス...続きを読む(全177文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年03月21日

回答者:
社員・元社員
女性
16年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先にも先輩社員いたので、初めてでも色々学びながら業務ができました。派遣先にもよりますが、残業が多かったです。でも、しっかり残業代はでました...続きを読む(全182文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業力が弱すぎるため能力がある技術者での平気で何カ月も待機となってしまう。
また、既婚者は単身赴任手当が高額(7万円/月)なため出し渋る傾向にあります。
...続きを読む(全297文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に製造工程の上流である設計や開発といった案件しかとらないと言っているので、上手く行けばそういう職場に配属され、やりがいのある仕事をできると思う。自分...続きを読む(全217文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ほとんど派遣先によってきまると思う。派遣先では、ほとんど社員と派遣の差が無いところだったので、自分は派遣先に恵まれていたと思う。自分は、基礎研究に近いこと...続きを読む(全216文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいと感じた時は、人が考えた仕事をこなすだけではなく、自分で考えて取り組む担当を与えられており、それが結果としてあわわれ受け止めることができたと...続きを読む(全151文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年07月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣先と担当業務によってやりがいは異なるが、
特定派遣として大手クライアントのプロパーと一緒に仕事ができるのはやりがいがあった。
クライアント内ではい...続きを読む(全170文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣業務なので、やりがいは派遣先によって変わると思いますが、私が出向した企業は、皆さん人当りも良く、色々と任せても貰えました(その分忙しかったですが)
...続きを読む(全160文字)

37件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ヒップの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヒップの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な業界との取引があるため、1つの分野に限らず幅広い経験ができると考えたため入社。
私は1社経験で退職したが、実際そのような経験をしてる人が...続きを読む(全82文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業所単位で呑み会、食事会などを開き、そこで他社に派遣されてる同僚との情報交換などを行える。

社員は穏やかな気質の人が多いと感じた。続きを読む(全73文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは派遣先による。
派遣先は大体大手の為、かなり取りやすい環境である。

残業時間を有給休暇に回せることもある。続きを読む(全71文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後にそれぞれの就業する予定の会社で使うであろう言語を想定したうえでの学習の機会を与えてもらえます。基本的には市販されている各プログラミング...続きを読む(全161文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
サウンドクリエイター
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が全額支給されます。これは、労働時間外に働くことがあっても、その分の報酬がしっかりと支給されることを意味します。また、特筆すべきは新卒三...続きを読む(全554文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間7万円、2講座まで会社から通信教育の補助が出ます。技術系や英会話などから選べます。また受講が完了すると会社から報奨金をいただけます。続きを読む(全74文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
遅刻早退・欠勤が目立たなければ昇給します。しかし客先での功績は一切考慮されません。創意工夫をしながら仕事を進めよう...続きを読む(全168文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
身内の不幸は会社に関係ないので自身の有給を使うのが当たり前、とい会社の考えです。これに疑問を持つ方はやめた方が良い...続きを読む(全84文字)

株式会社ヒップの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員であることのメリットとしては住宅手当が安定して支給されることにあると思っています。転勤や引っ越しが多い職種である以上はこれらのサポートが手...続きを読む(全184文字)

IT・通信(ソフトウェア)の仕事のやりがいの口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人が多いこともあり、経験が浅くてもアピールすればチャレンジできる環境にあるとは思います。ただ、給料は上がりづらい為、給料をモチベーションに...続きを読む(全90文字)

株式会社MJCの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社パッケージを担当している際にはやりがいがあり、評価もされる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によってプログラムを触ること...続きを読む(全91文字)

株式会社ウィットワンの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他職種
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲームに関する仕事なので、ゲーム好きの方にはいいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が機械的なマニュアル通り...続きを読む(全119文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業とかが好きな人には感謝されるのが嬉しいとかでやりがいがあるのかもしれません。自分はやりがいよりもストレスが多かったです。続きを読む(全69文字)

株式会社ドリームスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
品質管理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デバッグは基本的に細かい作業になるので、細かい作業や単純作業が好きな自分は楽しく仕事ができました。
ゲーム好きの人がゲームのデバッグをしたりパ...続きを読む(全293文字)

株式会社colyの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームによっては希望する業務内容を担当できます。
タイミングもあるかとしれませんが、基本的に人手不足なので希望は通りやすいです。続きを読む(全70文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジしやすい環境なので、経験を積むことができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がほとんど上がらないため、給料の額に比...続きを読む(全118文字)

株式会社アリスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
請負先へ派遣されている社員がほとんど。帰属意識も低く、評価される基準が良くわからない。
福利...続きを読む(全180文字)

株式会社富山富士通の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ディレクター・AD
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由に提案ができ、上長承認が得られればチャレンジすることができる。風通しは普通だが、若手社員でのつながりは強い続きを読む(全61文字)

株式会社システナの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
40年の歴史あるプライム上場企業であっても、年功序列ではなく、また上のポジションが空かないと昇格できないということはない。つねに上司の指示や与...続きを読む(全157文字)

ヒップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヒップ
フリガナ ヒップ
設立日 1995年9月
資本金 3億7752万円
従業員数 848人
※2021年4月1日現在
売上高 54億3700万円
※2020年3月期
決算月 3月
代表者 田中 伸明
本社所在地 〒220-0003 神奈川県横浜市西区楠町8番地8
平均年齢 36.5歳
平均給与 442万円
電話番号 045-328-1000
URL https://www.hip-pro.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130974

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。