この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
世界シェアナンバーワンのPCメーカーにおいて、日本市場に投入する新製品をチョイスする事から、販売プランの計画、販売開始~販売終了するまでの、一連の流れに携...続きを読む(全174文字)
日本ヒューレット・パッカード合同会社 報酬UP
日本ヒューレット・パッカード合同会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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世界シェアナンバーワンのPCメーカーにおいて、日本市場に投入する新製品をチョイスする事から、販売プランの計画、販売開始~販売終了するまでの、一連の流れに携...続きを読む(全174文字)
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定期的な業務として1on1ミーティングや全社員ミーティングのような場が複数設けられているので、常に上司と意見交換ができる環境があると思います。
また、社...続きを読む(全194文字)
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約8年間に渡り、派遣契約で雇用してもらいました。
時給でしたが年に1-2回は昇給をしてもらえました。
単純な経年昇給は年に1回あればいい方かもしれませ...続きを読む(全245文字)
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派遣社員で約3年就業いたしました。
小規模な企業でしか働いた経験がありませんでしたので、不安を感じておりました。
私が働いていたのは、契約業務に関わる...続きを読む(全185文字)
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私は派遣社員でしたので、部外者でしたが、社員の方達は大変働き易そうでした。
産休を取っている方も複数いらっしゃいましたし、産休後も戻り易い環境が整ってい...続きを読む(全273文字)
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皆さん長期休暇を取られていました。
お子さんのご病気や、親御さんの通院の付き添い等で、半休や早退をされる方も非常に多かったと記憶しています。
社員さん...続きを読む(全176文字)
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海外ビジネススクールに留学することを決めた為。
社風は風通しの良い、自由な企業風土と思います。
特にネガティブな理由でやめた訳ではなく、自主都合の退職...続きを読む(全154文字)
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法人営業をしていたため、大規模なプロジェクトに関わることが出来たこと、
中長期的にコンサルティングの青写真が実際に出来上がっていく過程をお客様と共に共有...続きを読む(全159文字)
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インフラビジネス全般の企業ですので成長性を考えると疑問を感じます。
ただし、アメリカの超優良企業で財務状況も悪くありませんので、頻繁に企業を買収し、事業...続きを読む(全193文字)
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採用イベントや面接の過程でお会いした社員の方々からいずれも紳士的で誠実な印象があり、直感的に一緒に働きたいなと思って、入社を決めました。入社前は新卒という...続きを読む(全210文字)
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上司や先輩などの人間関係は非常に良好で、特に私がいたチームでは、お互いにサポートする文化が根付いていたので、周囲の方にいつも助けてもらっていました。こうい...続きを読む(全178文字)
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入社後のトレーニングは、配属予定の部門によっては1年もOJTを含めた研修が行われていましたので、少なくとも当時はかなり人材育成に力を入れていたようです。そ...続きを読む(全177文字)
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大きい会社だけあって、大きな仕事ができるのが面白み。若いうちからPL,PMの経験ができるのは、大手SIならではと思う。社内にも有名人がいて、刺激になる。一...続きを読む(全161文字)
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昔は社内研修も充実しており、自由に行くことができた。しかし、2008年頃のリーマンショック前後の時期から、コスト削減より、あきらかにそういったチャンスが減...続きを読む(全162文字)
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日経なんとかの雑誌に過去、ワークライフバランスが優れているとかで記事になったはず。実際、仕組みとしてはいろいろと存在し、しっかりしていると思う。問題は、そ...続きを読む(全152文字)
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各種プロジェクトや年2回のレビュー会議に参加する機会に恵まれて、大変刺激になった。アメリカ人とも対等にコミュニケーション出来て非常に楽しく仕事が出来た。日...続きを読む(全164文字)
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以前の日本の会社と外資の良いところをそれぞれ採用した「良いところ取り」の会社だったが、少しずつ着実に単なる外資系の会社になってしまった。短期的な業績を追い...続きを読む(全151文字)
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社内の業務が複雑で、営業であるにもかかわらずその処理のために客先に行くことができない。
夜中、休日でもあたりまえの様にメールが飛び交う。仕事量は多いが、...続きを読む(全176文字)
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研修はほぼない。社内業務にばかり詳しくなり、営業としての力が付くかどうか。
ハードウェアベンダーのため、お客様の業務に深くタッチすることは難しい。
会...続きを読む(全163文字)
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数字さえ達成できれば給料は悪くない。達成できないと基本給のみ。昇給はない。
営業は基本給の25%分の残業手当がつく。入社数年は同世代よりは良い給料を貰え...続きを読む(全166文字)
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待遇に不満あり。派遣社員として勤務しても社員なみの責任を要求される場合が多い。海外とのやりとりは頻繁にあるが、インドの英語の理解には苦労させられた。起業規...続きを読む(全157文字)
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海外とのやり取りが多いので、英語でのコミュニケーション能力を上げたい人、経験を積みたい人にはもってこいの職場。世界一のシェアを誇るパソコンメーカーだけに、...続きを読む(全154文字)
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就職時に希望した部署に配属されなかったため。
当時の人事はなぜそうだったのか分からないのですが、長期的にみればよくないほうほうだと思います。
やはり技...続きを読む(全154文字)
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あまりギャップは感じませんでした。
外資系なので、給料は良かったです。転職できている人も多かったとおもいます。
しいてあげるなばら、営業職がつよかった...続きを読む(全160文字)
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顧客がよろこんでくれたときは嬉しかったです。
ほかには初めて一人で顧客対応にいったときでしょうか。
はじめての就職先だったので、何事もはじめて、新鮮だ...続きを読む(全154文字)
会社名 | 日本ヒューレット・パッカード合同会社 |
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フリガナ | ニホンヒューレットパッカード |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 3,000人 |
売上高 | 2189億2500万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 望月弘一 |
本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目2番1号 |
電話番号 | 03-5628-1101 |
URL | https://www.hpe.com/jp/ja/home.html |
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