りらいあコミュニケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全725件） 6ページ目

【良い点】
従業員が個人の目標を設定し、パフォーマンスのフィードバックを受ける仕組みが整っていることが重要です。定期的な目標設定と進捗のレビューが行われ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
パート、アルバイトでちょっと稼ぎたいくらいなら休みも取りやすいし良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
収支を上げる事にのみ注...続きを読む(全159文字)

【良い点】
給料は普通くらいで、派遣としてはあまり高くなかった。
地域もあるだろうが、派遣はもっと高時給のところがあるので、それと比べると低めに感じた。続きを読む(全76文字)

【良い点】
平均的な年収でした。そこまで年功序列で上がるようなところではないかもしれません。ただ、ボーナスも普通でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全88文字)

【良い点】
電話対応の業務は苦手な人はつらいけど、休みはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替えが激しく、辞めていく人が多かった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
比較的有給消化率が高くて休みがとりやすくてよかったです。もっとみんなが有意義に働ける会社になると思います
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)

【良い点】
15万くらいでも満足な方であれば満足かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターは、お客様のクレームが入ることも...続きを読む(全125文字)

【良い点】
上司にどれだけ気にいられるかで昇格できるか決まっていました。そのため気にいられないことには何も始まらないというのが印象として強いです。
若い...続きを読む(全110文字)

【良い点】
アルバイトは時給で高いとは思います。正社員の場合は日本の平均年収くらいで特に良くもなく、悪くもない印象です。今後の伸び代はあるので今後の伸び...続きを読む(全488文字)

【良い点】
年収に関しては悪くはないと思います。月に25万以上もらえるし、ボーナスもしっかりもらえます。
昇給は控えめですが、その分ボーナスが出ますので...続きを読む(全82文字)

【良い点】
大変だったが、しっかりと、残業代もでました。
パートでしたのであまり分かりませんでしたが給料もそこまで悪くなかったかと思います。
【気になる...続きを読む(全145文字)

【良い点】
業務上のスキル次第では時給にプラスされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル以外、突発的な事が無ければアルバイトの基本時給の...続きを読む(全90文字)

【良い点】
働いた分だけ正当に評価され反映されるので、とても働き甲斐がありました。この点に関して不満はないと言えます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
25年以上も人材紹介会社をやってきた運営経験とノウハウを活かし、首都圏の求職者のべ34万人以上を支援してきた実績があります。

実際にIT・...続きを読む(全501文字)

【良い点】
年収は良くも悪くもどちらでもないという印象です。積極的に年収を増やそうとお考えの方にはそんなに向かないと思います。役職が上がっていけば年収も...続きを読む(全135文字)

【良い点】
会社の評価制度の良い点の一例として、透明性があります。従業員が評価基準やプロセスを理解しやすい状況では、目標に向けての方針が明確になり、モチ...続きを読む(全312文字)

【良い点】
フレンドリーな人が多くとても親しみやすい人ばかり。グループ全体を見てもそれは言えるかと感じる。体育
会系のような人は少なく、誠実でおとなしい...続きを読む(全204文字)

【良い点】
スキルがついた場合なら、時給を数十円あげてくれる場合もあるようだ。センターにもよる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他社のコールセンター委託が主な仕事です。電話をとった本数と勤怠でしか評価されず、成長ややりがいを感じることはあり...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の都合でシフトを減らされてしまうため、毎月の給料を安定して計算することが難しい。希望を出せば基本はその通り...続きを読む(全100文字)

【良い点】
まず、良い点として、成果に基づく評価制度が挙げられます。成果主義のアプローチは、個々のパフォーマンスを正当に評価し、モチベーション向上に寄与...続きを読む(全557文字)

【良い点】
遅刻、早退、欠勤が少なければ、10円単位ではあったが、昇給していたのが良かった。管理者に評価されれば、リーダーになることもできるので、仕事の...続きを読む(全241文字)

【良い点】
少子化を防ぐために岸田総理が提言したものだ。具体的には、経済的支援の強化と若い世代の所得向上、子育て世帯への支援拡充、共働き・共育ての推進、...続きを読む(全632文字)

【良い点】
自己評価シートを作成する際、正直毎回悩ましいし半年単位で目標を考えるのも大変ですがこちらの製品では最初から細かな目標設定が各階級によって定め...続きを読む(全201文字)

【良い点】
電話をたくさんとれるようになれば、お給料がその分上がっていくので、それはやりがいにつながると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)