2020卒の関東学院大学の先輩がタックルベリー営業の本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2020卒株式会社タックルベリーのレポート
公開日:2019年6月25日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 営業
投稿者
選考フロー
2次面接 通過
- 実施時期
- 2019年04月
- 形式
- 学生5 面接官2
- 面接時間
- 80分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
第二次面接では、相当圧迫に感じました。少しおかしな回答や矛盾した回答をすると、すぐ質問攻めにあいました。
面接の雰囲気
第一面接とはちがい堅苦しい雰囲気で行われた。雑談もなく、いきなり面接がはじまったので少し驚きました。
2次面接で聞かれた質問と回答
大学時代で授業以外にどのような活動をおこなっていましたか
大学生活では接客のアルバイトでチャレンジしてきました。出来るだけ多くの人と関わっていきたいという思いからスーパーでのバイトをしました。私が仕事する中で、お惣菜の担当でしたが、今までよりも売り上げのシェアで勝つことが求められていました。始めは頑張ってもなかなか商品を買ってもらえず苦戦していました。そこで今までの接客を振り返るとマニュアル通りの接客であった事に気づきました。そのため勝つのではなく、お客様に向き合うとともに、営業スキルを高めるようにしました。取り組みとしては、まず社員の方の接客のいい点を吸収するようにしました。また、お年寄りにははっきりした声で、説明するなどお客様の層に合わせた接客を行いました。その結果お客様から高い評価をもらうことが出来ました。この経験を生かしてお客様目線で営業していきたいです。
10年後のあなたについて教えてください
10年後はお客様から信頼される店長になり釣り業界の発展に貢献できるに人間になりたいと思っています。
入社後まずは御社の既存のサービスや、お客様からどのような点をご評価いただいているのかを理解することが大切だと考えています。ですので、営業として現場でどのようなものが求められているか、入社して3年以内に経験を積んで理解していき一人前になりたいです。
その後は釣りの知識、お客様とのコミュニケーションなど必要なものを蓄積して5年をめどにお客様から信頼されるスタッフになりたいと思ってます。
この目標を達成するために、入社前からサービスや釣りの知識に関する勉強を積極的に行い、入社後良い営業成績を出せるよう、そしてその後のサービス開発にチャレンジできる機会を逃さぬように、取り組んでいきたいと思います。
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タックルベリーの 会社情報
会社名 | 株式会社タックルベリー |
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フリガナ | タックルベリー |
設立日 | 2000年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 703人 ※2018年1月現在、グループ関係会社含む |
売上高 | 79億8429万円 ※2017年7月期 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 藤本伸也 |
本社所在地 | 〒251-0055 神奈川県藤沢市南藤沢16番16号FDIビル |
平均年齢 | 35.4歳 |
電話番号 | 0466-52-0877 |
URL | https://www.tackleberry.co.jp/ |