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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱電機エンジニアリングの評判・口コミ一覧(全511件) 20ページ目

三菱電機エンジニアリング株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

三菱電機エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.4
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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三菱電機エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三菱電機エンジニアリングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 511

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手会社のグループ会社なので、会社所有の保養所があったり、住宅手当・食事補助等、福利厚生は非常にしっかりしており、非常に人に優しい会社だと思う。
しかし...続きを読む(全150文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各部署・担当者毎に風土・業務負荷が非常に異なってくるため、非常に不平等間を感じている。
また、組織間での情報共有が不十分な部分も多く、それに起因するトラ...続きを読む(全199文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

転職を考えた理由は三菱電機の開発部門に常駐していたため、自社での組織力やマネージメント力が育たず、また周りに憧れる先輩社員や上司がいなかったため、10年後...続きを読む(全169文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱電機100%出資の子会社のため、堅実な社風です。設計支援会社です
が、いわゆる派遣請負会社とはまったく異なり、純粋なメーカー体質の会社で
す。
...続きを読む(全188文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性も男性も働きやすい職場環境だと思います。部署によっては細かいこともあるけれど、人が優しいのでとてもはたらきやすかったです。
残業も多少ありますが、慣...続きを読む(全154文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修への派遣や通信教育により、意欲次第で学習の機会は確保できる制度となっている。ただし、職場によっては多忙を極めるため、研修の余裕が無い場合も多いだろう。...続きを読む(全158文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業は製品の開発時期による。納期が差し迫っていれば当然多くなるし,逆に納期に余裕があれば残業はかなり少なくなる。また休暇が多く,まとまった休みが取れる。1...続きを読む(全171文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は一定勤続年数までは段階的に上がって行くらしい。新人でも残業があり,その分の残業代はすべて支給される。賞与も一年目から支給される(満額ではなく,先輩社...続きを読む(全159文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
30年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お給料は決していいわけではなかったけど、福利厚生はしっかりしていて、連休もおおかった。10連休など…
有休も、女性だけではなくて、男性も割りと消化出来る...続きを読む(全157文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年06月10日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
30年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時はサービス残業が多くて、多くの社員は研修所と呼んでいた。課長は三菱電機からの出向者で新規に何かをしようという意欲はなく、売り上げ増は社員増という単純な...続きを読む(全224文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
施工管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務のほとんどが親会社からの下請けですので、ライバル企業の動向は関係なく親会社の業績次第でした。三菱や東芝は実際は宇宙防衛関連、インフラ教務が売上の中心で...続きを読む(全166文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に
風通しは良い方だと思います。どちらかと言えばボトムアップの仕事のしかたで、良いときは意見を聞いてもらえますし、駄目なときは理論的にダメ出しをし...続きを読む(全160文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱電機の子会社だけあって、充実しています。通勤費は全額くれるし、家族がいれば人数分の手当が出ます。他にも住宅手当、旅行に安く行ける、ホテルに安く泊まれる...続きを読む(全156文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与について:
大手企業に匹敵するぐらい給与は満足できると思う。残業代も「みなし残業」ではなく、残業すればしただけもらえる。
評価制度について:
開発...続きを読む(全157文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働環境:
親会社である三菱電機と一緒に仕事を行うため、開発日程がタイトで必然的に負荷が高く、休日出勤も度々ある。ワークライフバランス促進を掲げてはいる...続きを読む(全160文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が最後に所属してた工場の社風が全て上からの命令に従えという、ある種考えるということが求められない職場で、必要なのは言うことを素直に聞く社員や中間管理職の...続きを読む(全154文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司からほめられた時は嬉しかったです。ただ、結果が出ても、給与に反映されないことが多いので、そこはつらいところです。
基本的に目標達成制度を基本にしていま...続きを読む(全199文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は多いほうだと思う。年間120日が基本。どの事業所でも日数は変わらない。
住宅補助は少なく、東京の家賃の高いところで1万5千円が上限。食事は給食(お...続きを読む(全252文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

32歳までは定期昇給があること。賞与は本体が赤字にならない限り、本体と同じ月数が必ずもらえる。
昇給、昇進は一応基準はあるが、上司によって変わり、また基...続きを読む(全165文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にライバル企業は存在しない。三菱電機の100%子会社で、機械設計や構造設計は全部やっていて、三菱電機本体に残ってないので、つぶれる時は本体がつぶれる...続きを読む(全323文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱電機の仕事がメインのため、大手メーカーの製品設計を1からできる。
大手ではないため?あまりエリート意識が無く、性格の悪い人などはまったく見かけない。...続きを読む(全159文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
その他の広告・グラフィック関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全国に点在する事業所で、仕事内容が変わります。
必ずしも希望の職種に就ける訳ではありませんが、多種多様の業務より色々な経験を積めるのではないでしょうか。...続きを読む(全167文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
その他の広告・グラフィック関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業時間はかなり厳しく管理されています。しかし、ノー残業デーなどもあり比較的、自由な時間を取れると思います。ただし、仕事のスケジュール管理はかなり綿密に行...続きを読む(全166文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
その他の広告・グラフィック関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に三菱電機関連の仕事が主となりますので、三菱電機の事情には詳しくなるでしょう
若干、視野(世間)が狭く感じることがあります。
近年は、三菱電機グ...続きを読む(全153文字)

三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術系にとっては制度が充実しているし、とても働きやすい会社。
三菱電機の制度を利用できるので、スキル面での成長は自分が求めればそれを奨励してくれる、雰囲...続きを読む(全180文字)

511件中476〜500件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱電機エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 三菱電機エンジニアリング株式会社
フリガナ ミツビシデンキエンジニアリング
設立日 1962年2月
資本金 10億円
従業員数 5,804人
売上高 1134億6000万円
決算月 3月
代表者 永友秀明
本社所在地 〒102-0073 東京都千代田区九段北1丁目13番5号
電話番号 03-3288-1101
URL https://www.mee.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576639

三菱電機エンジニアリングの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。