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株式会社ゼンショーホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゼンショーホールディングスの評判・口コミ一覧(全1459件) 56ページ目

株式会社ゼンショーホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ゼンショーホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.7

ゼンショーホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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--
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.9
入社難易度
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おすすめ度
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3.0

カテゴリから評判・口コミを探す

ゼンショーホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

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1,459件中1,376〜1,400件表示

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年12月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

平日、休日区別なく、様々な人からの電話対応に追われ、全くプライベートがなくなり、精神的徐々にまいってしましました。当初イメージしていたやりがいというもの...続きを読む(全166文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブラック企業とテレビ、新聞、雑誌で報道され、人出が足りず仕舞いであり、夜間営業もままならずワンオペレーター制を廃止...それからは社員も現場に駆り出され...続きを読む(全151文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年12月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 26年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は1週間横須賀の佐島マリーナで箱詰めになって頭に叩き込まれた。
睡眠時間は3時間強。噂のワンオペのシミュレーションをしたり、接客の基本を座学形式で...続きを読む(全236文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いなかに引っ越したため働き口が少なく、尚且つ生活費を稼がないといけなかったのでブラックとはわかっていたものの私自身ブラックに勤務したことがなかったので危...続きを読む(全257文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

働いて間もない頃、深夜作業だけでなくキッチン作業すらほとんど教えてもらっていない状態で深夜0時から9時のワンオペを任されました。勤務期間が延びていくうち...続きを読む(全177文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

夜勤などとてもきつかった。慣れれば大丈夫だとは思いますけど。合わない人にはきついかも。どの職種もですが。場所によって時給も大きな差があるので応募の際はよ...続きを読む(全152文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトととして半年間、働きていました。私が働き始めて驚いたのは、店長が正社員ではなかったことです。給料は分かりませんが、いくら店長でも正社員ではない...続きを読む(全166文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトとして面接を受けましたが、本部のオペレーターのような方とのテレビ電話でした。その際、週2~3日働きたいと希望しましたが、実際は週1日しかシフト...続きを読む(全183文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年11月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与について満足しているところはない。昇給についても、毎年あるが微々たるものである。賞与も満足できるものではない(このご時世出るだけましではあるが...続きを読む(全163文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

店舗を任せてくれるので、運営全般、また売り上げシステムや、アルバイト管理といった経験が積める。将来的に自分で飲食店をやろうという人であれば、かなり勉強に...続きを読む(全185文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフライフバランスはないです。本当にないです。地域にもよりますが、自分の場合入社三か月目から休みが二週間に1日程度となり、半年後には、一カ月で一...続きを読む(全150文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年11月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は外食産業日本一であった事もあり、研修制度も教育ももっとしっかりしたものだと考えていたが、実際の研修は1っ月半で終わり、社員として知識もままならぬ...続きを読む(全159文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マネージャーは1人で複数店舗管理しなければならない。シフトの管理や店舗で問題が起きた場合等アルバイトから深夜でも電話が鳴るので、休日でも休まる時間が少な...続きを読む(全156文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給はほかの企業と何ら変わらず、ただ残業代が基本給の1,5倍になるのは当たり前な会社である。地域によってはかなり違うと思うが、私がいた地域は月の残業時...続きを読む(全155文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性はすぐに本社勤務となるので、各区な法外な労働環境にはならない。また、女性自体の採用が少ないので、最初から本部採用目的で採用しているように感じる。男性...続きを読む(全162文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく身体的に過酷な環境だった。最近取り上げられていたような、ワンオペや回転などは当たり前。店長(マネージャー)としての業務をこなしながら接客を行わな...続きを読む(全156文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年10月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本部勤務であれば、土日、祝日は基本休みです。店舗勤務であれば、やはり休みは取りにくいのでは無いかと思う。夏季休暇、冬季休暇は2日しかないが、有給休暇や公...続きを読む(全171文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他飲食・フード系関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若いうちからいろいろな仕事を任せてもらえる。手を挙げればやらせてもらえる文化があるため、チャレンジはできる。しかし、社員の多くは拡散性が高く、仕事のスピ...続きを読む(全160文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は良い。他の飲食関連の会社と比べるとワタミについで水準は上。が、勤務時間の長さもさることながら、接客・調理はもちろんのことアルバイトの労務管理や仕入...続きを読む(全168文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 人事 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいは、若いうちからマネージャー業をさせてもらえるので、マネジメント能力がつきやすい。
店舗では、さまざまな年齢の従業員が働いており、いろいろな話...続きを読む(全158文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エリアマネージャーまでは、残業代が全額出る。
1/3は繁忙期であり、繁忙期は50万~70万稼いだことがある。
80万を稼ぐ社員もいる。
エリアマネ...続きを読む(全171文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 人事 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

このまま社にいても、自己スキルが上がらない。
10年後の展望が見えてこない。
オフの日に自己啓発をしなさいと言うのはわかるが、そもそもオフがない。
...続きを読む(全186文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はっきり言って取れないでしょうね。アルバイトは慢性的な人手不足店舗だと無理にでも出なくちゃ店が回らないし、社員なら穴が開いたら行かなきゃいけない。24時...続きを読む(全170文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 営業マネージャー・管理職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働環境と風通しの悪さ、セクハラですかね?
毎日家に帰れない状態で、睡眠も取れず、食事もファストフード。肌は荒れまくり、手はアカギレだらけ、化粧も髪も...続きを読む(全320文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 営業マネージャー・管理職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全く違いました。ギャップとかそんな可愛い言葉では済まされません。
入社を決めるときに感じた魅力は会社の運営の中の一部でしたが、働きだしてからはそんな事...続きを読む(全321文字)

1,459件中1,376〜1,400件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

ゼンショーホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ゼンショーホールディングス
フリガナ ゼンショーホールディングス
設立日 1982年6月
資本金 474億9700万円
従業員数 18,742人
売上高 1兆1366億8400万円
決算月 3月
代表者 小川 洋平
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号
平均年齢 40.1歳
平均給与 816万円
電話番号 03-6833-1600
URL https://www.zensho.co.jp/jp/
NOKIZAL ID: 1137663

ゼンショーホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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