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スターゼン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スターゼンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全53件) 3ページ目

スターゼン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は40〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターゼン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にスターゼン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スターゼンの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

スターゼンの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

スターゼンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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スターゼンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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スターゼンの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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53件中51〜53件表示

スターゼン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年6月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒でこの会社に入社されようとしている方は、辞めておいた方がいいです。以前、佐賀パック事件とゆう、偽装工作を行った会社で、表向きは、“改善され、上場企業...続きを読む(全342文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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スターゼン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年7月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ボーナスが少なすぎ。。 2ヶ月も無いから、月給かと思った。
昇進もほとんど無く、何を評価しているのかわからない。
基本給を抑えて、よくわからない手当...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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スターゼン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年3月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 課長クラス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

決して、高水準とはいえませんが、比較的景気不景気に左右されずに昇給するのでよいとおもいます。がんばりが反映されますし、トータルして決して悪いとはおもいま...続きを読む(全153文字)

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  • 実際の働き方
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53件中51〜53件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スターゼンの 他のカテゴリの口コミ

スターゼン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署よると思いますが、在籍していたところでは縦割業務が基本だったので、ルーティンワークが性に合っている方はやりやすいと思います。
【気になる...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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スターゼン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内では定期的に飲み会などはあり、上司含めて温かい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に関わらず、社用携帯には社内外...続きを読む(全128文字)

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スターゼン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
借上社宅制度があり、物件に安く住むことができる。また営業所では社販もでき、安く自社製品を買うことができた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全111文字)

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スターゼン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歳の近い先輩方が親しみやすく、優しく接してくれたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働が多く、時間に追われながら配送や営...続きを読む(全104文字)

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スターゼン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食肉を扱っている会社なので、今後の需要はなくならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド力が弱く、メーカーになりきれて...続きを読む(全86文字)

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スターゼン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目研修、3年目研修、5年目研修など定期的に研修制度があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT制度はあるが、現場の先輩...続きを読む(全132文字)

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スターゼン株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業所単位でみると雰囲気良い。
一体感があり目標に向かって取り組む姿勢は好きだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成に...続きを読む(全216文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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スターゼン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 23年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業や休日出勤は、ある程度は自分で決められる。営業所は水曜日、日曜日休み
【気になること・改善したほうがいい点】
残業多かったり、昭和感覚の...続きを読む(全84文字)

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スターゼン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 23年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は、女性は結婚すると辞める人が多数いた。子育てして本社で正社員していたのは居なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働...続きを読む(全106文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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スターゼン株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 23年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職率は、営業所勤務の人はそれなりに多く、本社勤務の人は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長や、やりがいを感じづらく、惰性...続きを読む(全84文字)

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メーカー・製造業(食品・飲料)の年収、評価制度の口コミ

株式会社湖池屋の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 商品企画 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もない。業界内では中の上くらいで、福利厚生もあるので独身は難なく生活できると思う。家族を養うレベルには至っておらず、共働きも多い...続きを読む(全102文字)

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株式会社濱金商店の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料がいいとは言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しい。もっと従業員を大切にした方がいいと思う。人は財産、...続きを読む(全86文字)

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株式会社伊藤園の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトや社員関係なく業績が上がればボーナスはでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も店長や課長のような役職に付いている。男...続きを読む(全85文字)

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榛名酪農業協同組合連合会の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の食品・化粧品関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年働いてもたいして年収が変わらない。
管理職に気に入られないと、評価が上がらない。
...続きを読む(全194文字)

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フジパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フジパンの仕事は、パンの製造から販売・物流まで一貫して“食”を支える仕事であり、各職種が連携してお客様に安全・安心な商品を届けている点が特徴...続きを読む(全121文字)

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プライムデリカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当などは充実しています
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラなどが少なくなっている反面、人手不足の部署、経験者不足の部署を...続きを読む(全105文字)

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プライムデリカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内でも、残業代込みで考えれば見た目の年収は良いと思う。評価面でも、比較的まともな人であればトントン拍子に昇進する。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

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フクシマフーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年に1回あります賞与は年に夏と冬と2回あり業績によっては手当が支給されます
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は仕事ができる...続きを読む(全116文字)

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四国物産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
老舗企業のため、行きの頃をかけた戦略はなんだかんだで持っていると思う。あとインフラよりの事業のためそんなに簡単に潰れることはないと思う
【気...続きを読む(全188文字)

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株式会社松崎商店の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は不明です。
評価自体ないかもしれません。
評価らしきものを聞いてもあまり内容が現場と流れ通り書いてない...続きを読む(全512文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

スターゼンの 会社情報

基本データ
会社名 スターゼン株式会社
フリガナ スターゼン
設立日 1948年6月
資本金 116億5800万円
従業員数 2,783人
売上高 4361億1200万円
決算月 3月
代表者 横田 和彦
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目5番7号
平均年齢 40.0歳
平均給与 673万円
電話番号 03-3471-5521
URL https://www.starzen.co.jp/
スターゼンは1948年6月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は2,783人で、売上高は4361億1200万円になります。平均年収は673万円で、従業員の平均年齢は40.0歳です。
NOKIZAL ID: 1137390

スターゼンの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。