回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オイレス工業では、評価制度が比較的明確で、目標設定と振り返りの面談を通じて昇給や賞与に反映される仕組みが整っていた点が良かった。技術成果だけ...続きを読む(全281文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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オイレス工業株式会社
オイレス工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は226〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オイレス工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にオイレス工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
オイレス工業では、評価制度が比較的明確で、目標設定と振り返りの面談を通じて昇給や賞与に反映される仕組みが整っていた点が良かった。技術成果だけ...続きを読む(全281文字)
給与について見直しがあり大幅に増加していたため会社規模の中では良い方だと思う。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
年収は年齢で決まる。年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列のため、評価制度の結果は給与にほとんど影響しない。賞与...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
給与は業界の平均以上の為、比較的高給なレベルにあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一生懸命働く人もそうでない人も給与にあまり...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
基本給は年齢給、勤続給、職能給を合算したものだが、年齢給職能給割合が大きい。1年に一度定期昇給があるが、年齢給、勤続給は自動的に昇給し、勤続...続きを読む(全546文字)
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【良い点】
年収自体は平均レベルかと思います。
基本給の5ヶ月前後のボーナスが支給されます。
独身の住宅補助を考慮すると高い方だと思います。
【気になる...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
評価によらず定期昇給はあります。真ん中の評価帯が多い設定となっているため、普通に仕事をこなしていれば普通の評価はもらえます。
【気になること...続きを読む(全317文字)
新卒の初任給は23万程度だと企業メールで提示されていた。またボーナスも年2回6か月程度支給されるので給与面では問題ないと感じた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年収は毎年ベーずで上がっていくのと、賞与も多くもらえるので、給料に関しては申し分ないと思います。ただ仕事が良くも悪くも給与は一緒なので、頑張...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給料は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいがあるとは思えない。昇格は上司に気に入られれば能力に関係なく簡単になれる。実際に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
昇給は毎年必ず上がる。業界的には平均年収は高く、ボーナスも平均よりは高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功色が強い為、業...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
業界の中では高い方だと思う。
賞与についてもコロナで厳しい経営状況の中で可能な限り出してもらえたと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
給与水準は決して高くありませんが、メーカーとしては世間並以上かと思います。給与体系がきっちり決まっていて、成績考課のウェイトが大きくないため...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
出来ても、出来なくとも、昇給がある。だから、仕事ができない人にとっては、非常に優しい会社だあることは間違いないであろう。
【気になること・改...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
同業と比べて高いほうだと思う。少なくとも生活に不自由したことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が完全に好き嫌いのみで決ま...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
年収は製造業の中では高い方だと思う。管理職になれば大台を超えると思われるが、部下の人員も少なく出世もしやすい傾向にあり、ハードルは低い。
【...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
課長以上になれば額面で年収1千万以上になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の平均年収の高さは管理職が多いため非常に高くな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
他にない技術を持った会社と製品群であり、顧客での実機評価に持ち込まれれば競合に比べて負けることはない。知らなければ一生知らない製品であるため...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
給与や年間休日日数、福利厚生制度などについては、入社前に感じていたものとのギャップは少ないように感じた。人手不足の昨今、優秀な人材を確保する...続きを読む(全180文字)
扱っている製品がニッチであるのでやりがいは少し感じにくいと思う。続きを読む(全32文字)
会社規模は大きくなっているので今後成長していくと感じた。続きを読む(全28文字)
関東圏に工場があり、転勤も少ないため良い方だと思う。続きを読む(全26文字)
従業員を大切にしようという風土が感じられた。続きを読む(全22文字)
私はほとんど知的財産部しか見ていなかったので何とも言えないが、仕事のやりがいはあると思う。続きを読む(全45文字)
そもそも軸受自体が他業界に向けて幅広いシェアがあるので、将来的に廃れていくとは考えにくい。続きを読む(全45文字)
新入社員でも海外に行ったりしているとは聞いていたので、やりたいことはキャリアについては前向きにとらえられるかもしれない。続きを読む(全60文字)
実際に職場を見てみると、すこし堅苦しそうな雰囲気を感じた。続きを読む(全29文字)
業種柄かは分からないが、女性が多い職場ではなかった。とはいえ、冷遇されるとか不自由とかそういったものはないと感じた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
とにかくやるべき事をやり、できなければ努力し、道理にそった会話をする事です。当たり前の事を当たり前にやれば評価は確実に上がります。
【気にな...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
年収は低すぎることはなく、まあ普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が酷すぎる。全社員によるサーバントリー...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年収は25年度から上がりつつある。それほど若い人が辞めていってるのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンテナンスで回る人に...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年4か月を下限を基にボーナスが支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なところがあり、若手は成果を出しても評価が頭打ちに...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は、同世代や同業種の事務職と比較して、高い水準にあると感じています。実力や成果に応じてしっかりと評価される仕組みです。評価制度は、透明性...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
良い上司にあたればよい評価となるが、全体的にプレゼン上手、アピール上手の社員が当時は評価されやすいように見えた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
昇給については、技術系総合職であれば、V系列となる。V2で入社した場合、年齢や推薦にもよると思うが、新卒で入社+10年目程度で昇進試験に受か...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ジョブランク制度の為、収入が明確になっている。
昇格すると収入が上がるのが明示されているのは良い。
同じジョブランクでもランクがある。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
能力開発シート、行動開発シート、直接面談で上司と評価についてお互いの意見を話し合えるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
年収は非常に高水準だった。
これはキャタピラーというグローバル企業ならではの待遇だと感じている。
評価制度も目標達成度に応じて昇給・昇格が決...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | オイレス工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オイレスコウギョウ |
| 設立日 | 1952年3月 |
| 資本金 | 85億8500万円 |
| 従業員数 | 2,055人 |
| 売上高 | 676億400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 坂入 良和 |
| 本社所在地 | 〒252-0811 神奈川県藤沢市桐原町8番地 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 783万円 |
| 電話番号 | 0466-44-4901 |
| URL | https://www.oiles.co.jp/ |
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