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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手社員に対して、最近住宅手当が月2万円程度出るようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他大手企業と比べると、福利厚生は...続きを読む(全82文字)
- この投稿でわかること
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株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手社員に対して、最近住宅手当が月2万円程度出るようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他大手企業と比べると、福利厚生は...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス、在宅勤務もできるため比較的緩い環境で働けている。
就業時間も自分の生活スタイルに合わせ高めることができる点が良い。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
資格を取得すると報奨金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得すると一時金として報奨金がもらえるが、月給は変わらない...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
在宅勤務手当がある。通勤費や交通費は実費で全額精算。業務に関連する資格の取得を奨励しており、資格によってはお祝い金がある。特に技術士は力を入...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年11月2日【良い点】
契約社員であっ...続きを読む(全32文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2019年7月19日【良い点】
建設コンサルタントにとっての最重要な資格は技術士だと思います。どの会社も同じだと思いますが、外部講師や社内講師による全体的な技術士取得のための...続きを読む(全226文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には、通信講座や行外の金融財政事情研究会の検定試験に合格し、行所定の受験資格を満たした上、人事部が別途行う昇...続きを読む(全602文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年4月10日【良い点】
やめる直前にいた場所は業務量が適正だったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
別部署では残業だらけのこともあった。配置で労働環境が大...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年6月6日【良い点】
休みが比較的多いので予定を入れやすいです。有休も取りやすいです。旅行に行ったり長期休みも申請すれば取れました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
国際的なプロジェクトに関われるので、やりがいや面白みはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイミングによって、本人の意思に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
日本にいる間については、自由に有休休暇が取れる。タイミング次第では長期休暇等も取得可能。
上司にもよると思うが、家族がいる人は、プロジェクト...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
若手の年収は毎年1万円程度ずつ上がっていく。
同業他社と比べて多くも少なくもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の評価はあ...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちから出張に行けるのは魅力的だが、なかなか責任ある仕事や技術的な仕事はさせてもらえない印象であり、基本的に...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。何もしなくても毎年給料が上がる仕組み。評価制度も一応あるが、給与や賞与に影響されることはない。管理職に...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
専門性を持っている人に仕事が集中する。部署によりけりなので、忙しい場所と、そうでない部署の差が激しい。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
入社1年目から海外出張の機会があるため、海外志向が強いのであればお勧めする。1年目から海外に駐在している人も多い。インフラ系の部署は基本的に...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
海外出張の機会が多く、海外が好きな人にとっては最高の職場。ただし、出張先はいわゆる途上国となるため、職務環境はよくない場合が多いことを認識し...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
基本的にOJTとなる。若手に出向させて経験を積ませようとしている部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する案件や上司の面...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
リモートワークやフレックスタイム制が整っており、ほとんどの社員がフル活用している。部門にもよるが、国内での遅くまでの残業はなかった。一方、海...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
交通費、残業代支給
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態によるが契約社員は福利厚生はあまりないため、自分で資産運用するしかないと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションは非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界はどこも住宅手当がないのが痛い。独自の福利厚生はない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や資格手当などの独自性のある福利厚生は少なく、他社と比較するとやや物足りなさを感じています。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生があるのか分からないレベルのものしかない。使っている人も聞いたことがない。コンビニ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給がパートにもしっかり付与されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は月に2日までと決められていて、自由に取れないのが気にな...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
健康診断の手続きを行っていただき、指定日に向かうだけで良い。社員寮があり、出勤、退勤が辛くならないよう配慮されている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
店長によるが、売上が達成していると従業員分のスイーツを買ってくれる人もいた。アルバイトにもボーナスが少量だがあった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
週5回勤務で5000円もらえる。
資格手当もある。給与は早く終わっても満額もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経費はオフィス...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
様々なサービスと連携しており、
旅館やホテルが格安で泊まれたりと
ごく一般的です。
それ以上は特にないです。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人的な感想ですが、福利厚生には、特に問題を感じでいませんでした。
福利厚生に大満足はしていないものの不満もあり...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル |
|---|---|
| フリガナ | オリエンタルコンサルタンツグローバル |
| 設立日 | 1957年12月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 1,461人 |
| 売上高 | 299億9519万2000円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 米澤栄二 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
| 電話番号 | 03-6311-7570 |
| URL | https://ocglobal.jp/ja/ |
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