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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署やチームによって異なるが、繁忙期は月の残業時間が80時間を超えていた。毎日23時近くまで働いていて、平日は仕...続きを読む(全109文字)
株式会社オリエンタルコンサルタンツ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリエンタルコンサルタンツのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリエンタルコンサルタンツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署やチームによって異なるが、繁忙期は月の残業時間が80時間を超えていた。毎日23時近くまで働いていて、平日は仕...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスはいいとは言えないが、若い頃からバリバリ仕事をして成長していきたい人はいい環境ではないだろうか。家庭を持った時に今の働き...続きを読む(全95文字)
インターンシップ参加中も定時で帰っている方はほとんど見かけなかった、業界全体として忙しいイメージはある。続きを読む(全52文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休暇取得など気を遣ってくれる同僚もいたが、個人レベルの話。部署によって異なると思うが、ワークワークライフぐ...続きを読む(全87文字)
時期によっては忙しい時期もあるためあまり良いとは言えない続きを読む(全28文字)
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【良い点】
テレワークは月9日までが原則であるが、給料が減額となってもテレワークを月9日以上とする制度があるため、上司によってはそれを認めてくれる可能性...続きを読む(全151文字)
勤務地指定ができる応募方法もあるため、同業他社の大手と比べるとまだいい方なのかなと思う。続きを読む(全44文字)
繁忙期は残業はかなり多いが,その分給料もかなり高いと聞いた。繁忙期以外は有休もかなり取得しやすいとお伺いした。続きを読む(全55文字)
繁忙期は残業時間が80時間を超える場合もあるというお話を聞いたので、かなり激務であると思う。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
男性でも育休を取る方が多い。
10日間の有給取得を義務化している。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足。職業柄『人』が...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
土日休みでしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休めるが、平日ずっと仕事をしている分、疲れをとる休暇になる。ただ上司から...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとてもよかったです。希望した休みや残業不可の日は大体通ります。繁忙期は派遣やアルバイトもすざまじく忙しいですが、事前に...続きを読む(全128文字)
道路・都市計画部門では残業が多い時期が続き、厳しいと聞いている続きを読む(全31文字)
勤務地限定制度(給料が数%減るが、転勤がないことが保証される制度)を利用している社員が多いと聞いた。実際に話を聞いた社員さんもこちらの制度をとっているが、...続きを読む(全100文字)
口コミサイトで見ると残業は比較的多い方である。しかし、オンラインでの説明会の際には、それは繁忙期のみであるとおっしゃっていました。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはとれない。一般職のうちは大丈夫だが、幹部職になると、残業代がでず、土日出勤はざら。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
良い点は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業100時間程度が、繁忙期には当たり前になっている。
普通に4ヶ月連続で100...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署や周りの人間によるが、繁忙期数か月は当たり前に土日も仕事を行っている人が多い。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多かった。当時は終電もなくなってタクシー帰りをしたこともあったが、現在も同じ状...続きを読む(全185文字)
【社員から聞いた】建設コンサルタントでワークライフバランスを求めることは難しい
【本・サイトで調べた】給料は良いがその分残業する傾向にある
【...続きを読む(全120文字)
【社員から聞いた】リモートワークは取り入れているようです。建設コンサルタント業界の中でクラブ活動なども行っているそうです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本的には有給が取りやすい。20日消費しようと思えばできる。年齢層が、若くて働き方に理解がある人が多いと思う。テレワークが継続しているところ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
閑散期は比較的残業時間も少なく、自分仕事の進捗次第で、好きな時に有給も取得可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はとて...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く、平日に自由な時間はほとんど取れない。有休の日に会社に来ている社員もいた。ノー残業デーという基本的...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
コロナ禍移行、派遣に関してはほぼリモートワークへ移行。必要な機器などは貸与されます。また、有給なども希望すればほぼ取れます。
【気になること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
長年にわたり、トップを走る大きな案件を持ち、
規模感のおおきな仕事をしている点に関しては将来的にあんたいだとかんがえる。
ただ、中堅層の退職...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
残業した分だけ残業代が入る。見込み残業ではないため、稼げれば長時間残業も苦にならない人には向いている。家賃補助が3万か4万ぐらいでる。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の範囲が幅広いため、必ずしも自分のやりたい業務ではない場合もあるが、基本的には国や自治体の仕事がほとんどなの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
オリエンタルコンサルタンツは、国内外でインフラ整備を通じて社会課題の解決に貢献してきた、建設コンサルタント業界のリーディングカンパニーの一つ...続きを読む(全470文字)
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【良い点】
公共投資額に左右されるが、今の政権である限り安定はしているのではないかと考える。大きな伸びはないのではいか。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
基本給が他の大手他社より低く設定されており、残業代で稼ぐスタイルである。仕事の効率が悪く、長時間残業している社員の方が効率よく仕事をしている...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
育休産休制度が整っており、男性であっても育休制度を取る人が多くなっている。育児に伴う、テレワークの推進も進んでいる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
全国に支店が愛、大企業がゆえの規模の大きい設計に携わって行くことができ、様々な知見が得られることはとても良い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職(チームリーダー)になると残業が出ないためむしろ給料が下がるらしく、管理職にならず働いている人も多い。
次...続きを読む(全93文字)
行政の受注者としてコンサルを行うので、それが街中に形として現れるため、やりがいは大きいと思う。続きを読む(全47文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので仕方がないことではあるんですが毎月の予定が月末近くにならないと出ないので、なかなか友人や家族と予定...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
居住地 フリーを取り入れてる関係でフルリモートでの仕事はできるようになっている。勤怠の状態も楽なので出勤時間や中抜けなどを融通が効く。そのた...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
希望休が通りやすいので、趣味などに時間を使うことができて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にみると有給を含めても休み...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
希望休がたくさん出せる(ただし深夜早朝関係なく緊急のヘルプ電話、主に欠員補充対応のお願い電話がよく鳴る)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
土日祝日は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は夜9時10時まで残るのが当たり前
土日や有給をとっているときも連絡が来ること...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フルフレックス制を導入しているため、いつでも働けるが裏を返すと他の同僚上司もいつでも働けるため、時間や休日関係な...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
定時に上がることができたので仕事終わりのプライベートはかなり充実してました。現場によっては通勤に時間がかかるため注意続きを読む(全64文字)
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【良い点】
配属店舗にもよりますが、有給も取りやすく旅行にも行きやすい。
有給をまとめて取ることも相談しやすく有給は100%で取得しています。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性は少ないので比較的無理させられる事は少ない。一応福利厚生は充実してるので男性でも育休はとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
シフト希望を提出するので平日の希望は通りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は休みがき基本取れないことと、ゴールデ...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | 株式会社オリエンタルコンサルタンツ |
|---|---|
| フリガナ | オリエンタルコンサルタンツ |
| 設立日 | 1957年12月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 1,285人 |
| 売上高 | 337億800万円 |
| 代表者 | 野崎秀則 |
| 本社所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町3丁目12番1号 |
| 電話番号 | 03-6311-7551 |
| URL | https://www.oriconsul.com/ |
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