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説明会や面談で話した管理職の方々は、どの方も現場をよく理解していたし、話し方にも誠実さがあった。会社全体としてはトップダウンというより、現場の声を大切にし...続きを読む(全123文字)
住友電工デバイス・イノベーション株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友電工デバイス・イノベーション株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に住友電工デバイス・イノベーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
説明会や面談で話した管理職の方々は、どの方も現場をよく理解していたし、話し方にも誠実さがあった。会社全体としてはトップダウンというより、現場の声を大切にし...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にコネがモノをいう会社です。周辺で潰れた会社から溢れた中年社員がコネでも使って当たり前のように社員として厚待遇を受けています。逆に非正...続きを読む(全365文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方同士で長時間通路でふざけ合っていたり、職場でも真面目に仕事をしていない人たちも...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休憩時間はあると思いますが、社員はそれ以外の時間も休憩したりしているので、休み時間が比較的多いのかと思いました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全229文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年4月24日【良い点】
優しい人が多いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に1人はすごく嫌な先輩がいます、自分の機嫌で後輩にあたる人がいます、特に...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年7月9日【良い点】
顧客の要望に応えられた時の達成感。
但し固定費ビジネスモデルの為、無茶な顧客要求を会社は止められない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全148文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年4月12日【良い点】
世界的な高級アルミホイールを作っているという自負を持てる仕事です。自分が携わった製品を街中で見かけると、ものづくりの実感が湧き、大きなやりがい...続きを読む(全144文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年2月21日【良い点】
経験があって入社した訳ではなかったので、ほとんどの事が一からでしたが、社員の方の仲がとてもよく、わからないことは直ぐに聞ける環境でした。なので...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年9月7日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時や、採用の際の入社前説明そのものがなく、どういった評価基準があるのか最後までわからなかっ...続きを読む(全525文字)
ここで作られているデバイスは、5Gや自動運転など、最先端の技術に直結している。だからこそ、自分の仕事が社会の根幹を支えているという実感が持てる。説明会で出...続きを読む(全133文字)
5GやIoTの広がりに伴って、需要は今後も高まっていくはず。実際に、海外からのニーズも多く、技術的にも信頼されている。ただ、競合も多い分、技術力の維持やス...続きを読む(全115文字)
初任給が263,000円と高めで、生活面では余裕ができそう。しかも、賞与もきちんと出る。成果だけでなく、プロセスも見てくれる評価制度があると聞いた。年齢や...続きを読む(全106文字)
福利厚生は本当に充実している。食堂、ジム、カフェテリアプラン、クラブ活動…とにかく手厚い。年間休日も121日あり、有給も初年度から20日支給される。働き方...続きを読む(全126文字)
正直、かなり満足度は高そうだ。年間休日121日に加えて、有給も初年度から20日付与される。リフレッシュ休暇や積立休暇制度もあり、柔軟な働き方がしやすい。さ...続きを読む(全124文字)
技術者向けの研修だけでなく、事務系・管理系の研修制度も充実している。資格取得支援やカフェテリアプランを活用した自己研鑽も可能で、自分に合った成長の仕方を選...続きを読む(全121文字)
真面目で誠実な人が多く、信頼できる空気がある。体育会系というより、理系っぽい、論理的な考え方を大事にしている雰囲気だ。人事の方も話しやすく、全体的に落ち着...続きを読む(全91文字)
制度面はかなり整っていて、産休・育休の取得実績もある。実際に、復職後に管理職を目指している方もいるらしく、前向きなキャリアを描ける環境だと思う。柔軟な勤務...続きを読む(全104文字)
住友電工グループの半導体部門は基本的にこの会社で行っている。5G通信などで社会を支えるところでやりがいを感じられそうだった。続きを読む(全62文字)
今後通信デバイスの需要は高くなると予想されるため、将来性も高いと感じた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
基本的に管理できる人を選抜するため、管理職は会話が通じる人が多く、社員は協調的な方が多い印象。ただ同時に良くも悪くも受け身も多い。
【気にな...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前のことなのかもしれないが、平社員よりも管理職の方々の方がよほど残業されていた。
残業時間の多寡で大変さは...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
やさしい人が多い。
のんびりしているし、厳しい指示や内容はほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
解決案はなく、なんとかしてみ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
毎月、社員と上司が1対1で直接面談を行っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって管理者のレベルにもばらつきがあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
上司は部下思いの方が多い印象。若手は英語ができる人が多い印象。まじめな学級委員タイプの人も多い印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ある程度の年数が経つと、他拠点の社員、役職者との関わりも増え、相談がしやすい環境ではある。
他の企業の管理職と比べて、主任でもある程度の裁量...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
DevOpsツールなどが浸透せず、データでマネジメントをしていない。進捗会議での自己申告や、肌感でのマネジメント...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やれぼやるほど評価されるが、上司の考えと違うと相手にされないし、多少上司のお気に入りの方が評価が良いように感じられる。
なので上司と馬が合え...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
9割の社員は真面目である
困ったことがあれば周囲の人に聞ける状況だった
【気になること・改善したほうがいい点】
日立独特の文化がある
新入社...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人で仕事を持っていて、担当者が休暇を取ったりすると、他の人が把握していなく業務が滞る事が多いです。続きを読む(全70文字)
| 会社名 | 住友電工デバイス・イノベーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモデンコウデバイスイノベーション |
| 設立日 | 1984年5月 |
| 資本金 | 150億円 |
| 従業員数 | 1,245人 |
| 売上高 | 627億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩舘弘剛 |
| 本社所在地 | 〒244-0845 神奈川県横浜市栄区金井町1番地 |
| 電話番号 | 045-853-8150 |
| URL | https://www.sedi.co.jp/ |
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