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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井金属鉱業の評判・口コミ一覧(全307件) 7ページ目

三井金属鉱業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

三井金属鉱業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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2.6
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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3.1

三井金属鉱業の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.5
おすすめ度
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3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

三井金属鉱業の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 307

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一通り充実している。各地方工場に配属となった場合、運良く寮に入れれば、かなり安いらしい。光熱費込みで1万円程度のところもあるそうです。ただ、と...続きを読む(全233文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒総合職が優遇され、転職組は出世遅い傾向にあります。ただ、転職組の出世ポストの上限はなく、部長以上のポストも狙えます。
【気になること・改善...続きを読む(全218文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務を進める上では、みんなしっかり話を聞いてくれるので、発言しやすい。協力も得やすい。やりたい事がある人はどんどん仕事を任される。
【気になる...続きを読む(全177文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で昇格していき、なんとなく管理職に着いた社員がほとんど。マネジメントのマの字も身に...続きを読む(全183文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近になって女性が増え、制度としても働きやすくしている姿勢は見受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
分かりやすいくらいに、女性...続きを読む(全196文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として、従業員の自律的なキャリア開発を支援する働きはほとんどない。また、従業員にもそのよ...続きを読む(全187文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
収益のプラスマイナスが、金属地金の市場価格に大きく左右されるため安定性が全くない。
またほかの下流の製品開発でも1...続きを読む(全194文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人プレーの集まりのような集団であり、若手のうちから裁量の大きな仕事を任されることが多い。プロパー社員に関しては特に大きな問題を起こさなければ...続きを読む(全184文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学卒は係長クラスまでに早い、平均二、三年で昇級する。三十代前半には管理職になれる、年収は9百万円代になる。業績と連動でボーナスが決められるが、...続きを読む(全179文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通にやっていれば普通に評価されます。ただし古い会社なので実力に応じて出世が早くなるとか給料が上がるといったことはありません。ただし電子業界に...続きを読む(全160文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな企業なので安定している。給与はいい意味で等級と年功序列。5等級が上がれば賞与の査定が大幅にあがるらしい。その場合大体管理職につくので、管...続きを読む(全181文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年07月02日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くして責任の重い仕事を任せてもらえる。私の場合は入社して2年目に億単位の設備投資案件の主担当に携わらせてもらい、非常に勉強になったと感じてい...続きを読む(全180文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年07月02日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方の現場勤務の場合、独身寮が整備されており、5000円~10000円/月で利用することができる。女性の場合は借り上げ社宅制度があるため同様に...続きを読む(全158文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇に期限が無くため放題だったため、何か不幸があった際にも対応しやすい。数百日溜まっている人も多くいた。自己啓発の勉強に関しては年一回受講...続きを読む(全187文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラに対する意識が低いと感じた。ハラスメントが悪いことだと考えるよりも世間で色々問題になっているから...続きを読む(全178文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
余程の失敗をしない限り基本一律で管理職まで昇進可能。
そのため結果を出しても上記のペースに合わせた昇進となるので評価もそれに合わせたものになる...続きを読む(全186文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在、会社が推している製品が世界市場を独占しているため他の追随を許さない、スマートフォンの需要がある限りは売れ続けると思う。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤、深夜残業が多く月130時間程度労働することが多かった。まわりでもそれが原因で、体や心を壊す方が多く、家族...続きを読む(全190文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅、寮費が安い、会社の株購入時に多少の補助がつく、有給を無期限で持ち続けることができる程度でしょうか。他に通信講座ですべてやりきれば半額補助...続きを読む(全185文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
川上の材料メーカーの宿命でしょう。同業との競争が非常に激しいです。数年前にだした製品は他社品に置き換えられ、薄利に...続きを読む(全209文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
銅や亜鉛精錬を行っているが、国際価格に左右され、収益の増減が非常に大きい。直近、銅箔が注目されているらしく、実力の...続きを読む(全185文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
研究・開発(半導体)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の業績を書いて提出できる専用のシートが存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務だと、年間目標を立てても顧客対応で目が回...続きを読む(全204文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年12月03日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に優秀な方がそろっていて自分への刺激となった。教えて頂くことも多く、成長する職場として申し分ない環境であった。
人間として魅力のある方も多...続きを読む(全216文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスに関しては重要視する姿勢が経営陣から見て取れる。また、所内でもワークライフバランスを重視することが必要という認識がある。フ...続きを読む(全213文字)

三井金属鉱業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休や時間調整など、キチンと申請すれば使いやすい環境にある。育児休業や介護休暇なども取得している社員がちらほら見受けられた。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

307件中151〜175件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三井金属鉱業の 会社情報

基本データ
会社名 三井金属鉱業株式会社
フリガナ ミツイキンゾクコウギヨウ
設立日 1950年5月
資本金 421億2946万円
従業員数 1,840人
※単体(連結12,276名)/2018年3月末
売上高 2607億1900万円
※単体(連結:5,192億1,500万円)/2018年3月期
決算月 3月
代表者 西田 計治
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番1号
平均年齢 42.4歳
平均給与 747万円
電話番号 03-5437-8000
URL https://www.mitsui-kinzoku.com/
採用URL https://www.mitsui-kinzoku.com/recruit/infofresh/
NOKIZAL ID: 1131280

三井金属鉱業の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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