スタンレー電気のその他の経営管理系関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
割と若い人でも仕事を任されている部署もあるが、直属の管理職の方針によります。全体的な雰囲気として上司が責任をとる雰囲気はないため、かなりかなり...続きを読む(全232文字)

残業がない部署だと月給は低い。一方、ボーナスが割と出るので、総合すると普通か低いくらいだと思いました。評価は飛び抜けて優秀な人以外は、あまり差がないような...続きを読む(全112文字)

管理職は、月150時間位残業している場合もある。残業規制が厳しいので、管理職が作業をしたりしていることもある。トップダウンの会社なので、上から言われたこと...続きを読む(全108文字)

若い人に仕事をどんどん任せる風土があります。とにかく幅広く、しかも深く仕事を行うので、若いうちはスキルアップしている実感があり、より充実感を味わうことが出...続きを読む(全162文字)

同期では多少、1年ぐらい前後はするが、基本的に年功序列で、年次ごとに昇進・昇給していきます。よって、実績をあげた人、もっとガツガツ仕事を追求した人でも、目...続きを読む(全151文字)