【暮らしを支える未来へ】【23卒】レモンガスの夏インターン体験記（文系/総合職）No.30185（非公開/非公開）（2022/8/18公開）

インフラに興味を持っており、関東で働きたく、関東に本社がある会社を探していたところ、見つけた。人々の暮らしを見えないところで支える、縁の下の力持ち的存在になりたいと思っていた。企業理解のために応募を決めた。

選考はなく、応募さえすればこのインターンシップに参加することができる。定員が埋まり次第募集終了のため、案内が掲載されてからすぐに申し込んだ。

ES選考も、面接選考もないため、同業他社と比較して、このインターンシップの選考において重視されたと思うポイントはない。

家庭でのガス使用に関する課題解決型グループワーク

グループワークをメインに取り組んだ。ガスの使用方法についてご家庭に説明する。(グループ内でお客様役、社員役に分かれ、全体の前で実践した。)

課題解決における市場調査

家庭でのガス使用に関する課題解決型グループワーク

1日目にやったこと

グループワークに関して全体で説明を聞いてからグループに分かれた。グループごとでお客様役をする人、社員役をする人に分かれて、社員役の人は、ガス使用方法をお客様役の人に教える。交代もあり。最後に全体の前で実践した。

人事部の社員

なし

ガスの使用方法を実践する発表の後に、社員の方々からフィードバックをいただけた。お客様にとっても、会社側にとっても良い状況を作る、win-winな関係でありつづけるというフィードバックが印象的だった。

大変だったり、苦労したことは特にないが、会社について説明があればよかったと思った。他のインフラ企業のインターンシップにもいくつか参加したのだが、最初に軽く企業説明をしてから、グループワークに移るインターンシップが多かった。選考前に独自の企業説明会は別途あるだろうが、先に企業理解を深めるためにも、あったらいいなと思った。

グループワークの時間がある程度長かったので、グループワークの他にも自己紹介をし、就職活動や大学生活について情報交換もできた。

ビジネスの世界においては、学生時代には想像もしていなかった壁が多々立ちはだかることが、インターンシップに参加したからこそ学べた。ガス使用方法実践グループワークでも、ひとつの課題をクリアしても更なる課題に直面する場面があった。そして、そのような状況においても逃げ腰になるのではなく、正面から課題と向き合っていくことが大切だと知った。

インフラ業界の直面する問題や、今後について調べておくと、自社のこと、そして同業他社理解も深まり、インターンシップをより有効なものにできる。

社員役になりきり、お客様対応をするという、1番この企業で働いている自分を想像しやすいグループワークだったと思う。1つ惜しかった点を挙げると、今回のインターンシップが対面開催であれば、より将来この会社で働く自分がそうぞうできたと思う。リアルな場の緊張感を感じてみたかった。

インターンに参加したことで、周囲の学生も自分と同じ、いやそれ以上に入社したい気持ちが強く、そこから出る主体性や積極性に驚いたというのが正直なところであるため、自分は今の時点では本選考を受けても、内定は出ないと思った。もっと自信をつけて、本選考に臨みたい。

インターンシップの参加によって、社員の方々の優しさに触れる場面がたくさんあり、職場の穏やかでアットホームな雰囲気にこちら側まで包まれ、会社のイメージアップに繋がり、志望度はさらに高まった。また、この会社に入社したいという、熱意をたくさん感じる学生がたくさん参加しており、刺激になった。

インターンシップ参加者限定の選考ルートなどはなかった。インターンシップ参加者限定イベントの案内も特にされなかったため、インターンシップへの参加は本選考に有利にはならないと思う。

インターンシップに参加前から、インフラ業界を中心に、就職活動をしていた。また、関東で働きたく、関東に本社がある会社を探していた。大学時代の、ボランティアの経験から、人々の暮らしを見えないところで支える、縁の下の力持ち的存在になりたいと思ったことが、インフラ業界を目指して頑張るようになった1番のきっかけである。

このインターンシップへの参加によって、インフラの欠かせなさをあらためて知り、この会社が大きなやりがいを持って働ける会社であることが分かり、イメージの変化があった。参加してくださった社員の方々が、自分たちの拙い発表を笑顔で頷きながら聞いてくださり、会社の穏やかでアットホームな雰囲気がオンラインで画面越しからでも伝わってきた。