国土情報開発のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
自治体向けのソリューションを提供しており、顧客からはかなり頼りにされ、怒られることも無く、感謝されることがほとんどだった。
このような環境で...続きを読む(全179文字)

【良い点】
給料はそこそこもらえる方だと思いますが、業界を考えると多くはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが出ないこともあり...続きを読む(全91文字)

【良い点】
産休の方や時短勤務をされている方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は女性に限り取りやすいです。男性は必ず理由を聞かれ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
読書感想文を毎月提出する義務があります。感想文の本は自己啓発の本を読まなくてはいけ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
自治体の仕事なので安定基盤はあります。また国の仕事なので極端に売り上げがないということもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全152文字)

【良い点】
仕事は楽しいと思います。キャリアアップもできる会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部者との連携があまり取れず、他の社員の悪...続きを読む(全136文字)

【良い点】
基本的に人は良い人ばかりいると思います。また社風もとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部クラスの上司はカラ出張...続きを読む(全122文字)

【良い点】
時短勤務をしている女性がいるので働きやすいと思う。また、残業もなく、有給休暇も取りやすく産後休業もある。続きを読む(全58文字)

【良い点】
基本給が低いのでそれに応じてボーナスも低くなり年収は低かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が良好とは言えないので難しいとは...続きを読む(全99文字)

【良い点】
毎月読書感想文を書き、書籍代の2倍の金額を貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
電子書籍も可としてくれると利用しやすかったように思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
担当する業務範囲が広いため、様々な経験を積むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属されて以降は教育プログラムがほと...続きを読む(全120文字)

【良い点】
入社後は3〜4ヶ月の研修があり、全くの未経験でも実力をつけられるくらいにはできるようになる。手厚いと思う。
あとは資格を取れば報奨金をもらえ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
本社に学習するための図書スペースのようなところがあります。（使われなくなった参考書など社員の方が寄付しています）
資格取得の費用は受かれば会...続きを読む(全85文字)

【良い点】
LT会など毎週開催して教育に力を入れようとしているのはわかりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
このLT会はいつか必ずやらなき...続きを読む(全123文字)

【良い点】
案件次第ですが、技術志向の高い案件や顧客に当たれば成長する。
チーム制なのチームとの相性が合えば、恵まれた環境にあると思う。
【気になること...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ウェルビーイングサーベイ（ストレスチェック）が毎月実施されており、社員のコンディション把握に取り組まれている点は特徴的です。
【気になること...続きを読む(全201文字)

【良い点】
会社の研修はあくまで基本的なビジネスマナーなどがメイン。配属後のコールセンターで実業務の研修を受けるが、とても手厚かった。
【気になること・...続きを読む(全122文字)

【良い点】
プロジェクト次第では、要件定義や顧客折衝など上流工程に携わる機会もあり、実務を通じてスキルアップできる環境があります。ただし、全体としては案...続きを読む(全234文字)

【良い点】
新入社員の研修制度は非常に良かった。これは中途社員も同じ研修を受けているので入社後の研修クオリティは高い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の自分のプロジェクトにおいて、研修はほぼなく、いわゆるOJTのような感じであった。一日目？一週間？は一緒につ...続きを読む(全109文字)