この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
パート勤務の主婦層が出れない期間(年末年始や盆等)を学生に依存し過ぎている。
帰省都合の相談...続きを読む(全223文字)
株式会社すかいらーくホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社すかいらーくホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社すかいらーくホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
パート勤務の主婦層が出れない期間(年末年始や盆等)を学生に依存し過ぎている。
帰省都合の相談...続きを読む(全223文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本希望通りシフト入れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りに無断欠勤をする人やよく休む人がいると急に呼び出されて代わりに出なき...続きを読む(全130文字)
時によって出勤する事があるため、悪いと思った。続きを読む(全23文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが固定性なので臨機応変に休みを取れるかと言われれば微妙な気もします。前々からわかっている休みであればアルバイ...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主婦パートに向いていると思います。なかなか家庭との両立が難しいですが、らんちピーク時をきちんと過ごせるなら、大丈夫かと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
色んな年代の方が働いているので、いろんな話ができたり繋がりができたのが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がオーバーワ...続きを読む(全237文字)
年末年始など他の人が休みのときに休めない続きを読む(全20文字)
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【良い点】
アルバイトはいっぱいいるので、代わりを見つければいくらでも融通は効いたのはいいが、社員は管理が大変かと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全100文字)
残業が他の企業と比べて多いので、難しい部分はあると思います。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
飲食業界の中では安定している。店舗勤務だと休みは取りにくく残業務も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
更なるDX推進と、営業時間の見...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
急な用事であって休まなくてはいけなくなっても、もなんだかんだ対応してくれました。事前に予定を伝えとけば、大体は調整してくれていました。続きを読む(全73文字)
連休を何度か取得するように推進されているそうなので休みがとりやすくて魅力的に感じた。続きを読む(全42文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によると思うが、有給は取りづらかった。
学生アルバイトが試験期間のあたりはみんな一斉に休みを出すので、やりくり...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
アルバイトだったのでそこまで詰められることなく働ました。他休みなどは融通が聞いて働きやすかったです。
店長は忙しそうで帰るのはかなり遅いイメ...続きを読む(全475文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
身体が弱い人にはお勧めできません。
休みは身体の回復を優先して遊びに行けません。
特に下半身はキツくなる人が多いと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員の方は残業も多く大変なイメージでした。
ワークライフバランスでいうとあまり良く無いと思います。
パート、アルバイトの方は基本的に定時で終わ...続きを読む(全92文字)
土日のどちらかが勤務必須ということを知り、その点はちょっとと感じた。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
社用携帯がある点。また、社内のコミュニケーションツール(ワオトーク)が確立されており、私用携帯を使わずにアルバイトや社員同士で連絡を取ることが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
平日休みのため、土日だと混雑する場所は比較的空いている状態で楽しめます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務のためランチからディ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
希望休をだせる。土日でも頻繁でなければ休むことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は勤務時間や日数が多すぎる。体力がすごい人...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
アルバイトなので自分の予定を聞いてくれて働く事ができています。短時間でも働けますし、清掃や配達、キッチン、ホールと自分に合った職種があり、働き...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
シフト制なので出した分だけ出勤できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入れない日に無理やり入れられたり、元々固定で入れられていた日...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
毎月15日までに翌月の休みの希望を提出する
しかし実際は月末ギリギリに予定を出している人がほとんどだった
万が一急用ができてしまっても休ませて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
好きな時間に働ける。フリーターは都合をつけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないと土日祝や夜間勤務を頼まれることもある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
アルバイトは早く申請すれば自分の予定通りにシフトを組むことができる。月にほとんどシフトをいれないこともできる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
・時給は最低価格なのでかなり安いです。ずっと時給3桁でした。退職する2ヶ月前くらいに1000円超えましたが、今更上がったところであまり変わらな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
・様々な年代の方と関われる点。店長、パート、アルバイトとみんな仲良かったですし、プライベートの話もしやすかったです。
・私が働いていた店舗は基...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
基本的にピークは忙しくて猫の手も借りたい感じになりますが、失敗を責められる事はありません。
店長のマネージメント力は飲食業界ではとても良い方で...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
福利厚生については、全国転勤がある社員には社宅制度があり、安価で住居を借りることができます。ただ転勤頻度が高いので、独身者が地方に飛ばされるこ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
会議がリモートで行われているため、以前のような会議後の飲み会文化は少なくなった。
休日出勤や残業に関しても賃金がしっかり支払われ、サービス残...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる。
マネージャーや管理職なども女性社員が多数在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働のため、体調...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
見込み残業が込みではあるが、賞与は一般企業に比べると多い。
また、異動の少ない地域社員もしっかりと評価してもらえる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
業務で得られる資格も多数あり、会社からの補助もある。
スキルアップ、キャリア開発をしたい人は向いている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
お客様に喜んでもらえることがおおく、やりがいを感じる。
また、パート、アルバイトが多いため、コミニケーションが得意だと楽しく仕事が出来るできる...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ブランドが多く、新形態、新店舗の出店もあるため、今後の成長には期待ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食業なので、コロナ禍な...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
毎日残業しないと仕事が終わらなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
分析の締切があるため、有給が取りにくいと感じた。社員さん同士の...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがとても取りやすい会社だと感じています。テレワークが導入されていて、自分のライフスタイルに合わせて柔軟に働けるのが魅力です...続きを読む(全591文字)
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【良い点】
急な休みや中抜けなどの対応もしてもらえるので自分の時間が作りやすいから業務がやりやすく安定して行える。
休み自体も基本的に最低の稼働時間さえ守...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
有給は好きなタイミング(なんなら当日でも)取れるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の開店時間が様々であるため、人によっ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
残業時間は一定時間を超えないように管理されていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、その一定の残業時間ギリギリまではや...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自由度は高いが、仕事ができるかどうかに強く依存する。会社全体のカルチャーとして、仕事ができるかできないかが優先。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
役職がなければ自分の仕事の範囲が決まっているため、それさえ終わらせれば休みはとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
従業員が仕事とプライベートを両立できる環境づくりに注力しています。フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入し、個々のライフスタイルに合わせ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
プロジェクト中はモノにもよるが忙しい。ただし、プロジェクトの間にまとまった休みを取ること自体は容易で調整はつきやすい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
休みは取ろうと思えば希望が通る
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日は通ると言えば通るが、結局は所属してる店舗や部署によって仕事量...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社すかいらーくホールディングス |
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フリガナ | スカイラークホールディングス |
設立日 | 2011年2月 |
資本金 | 251億3400万円 |
従業員数 | 5,773人 |
売上高 | 3548億3100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 谷真 |
本社所在地 | 〒180-0013 東京都武蔵野市西久保1丁目25番8号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 542万円 |
電話番号 | 0422-51-8111 |
URL | https://www.skylark.co.jp/ |
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