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すかいらーくホールディングスの本選考対策方法・選考フロー

株式会社すかいらーくホールディングスの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

すかいらーくホールディングスの 本選考体験記(31件)

22卒 内定入社

総合職
22卒 | 麗澤大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
競合他社比較は徹底しておこなうこと、細かい他社比較が重要です。実際に他社も含め店舗に何度か足を運んで、さらにはすかいらーくグループが運営している業態を、細かく知ることも大事でした。ガスト、バーミヤン、ジョナサン、しゃぶ葉あたりの配属が基本となります。どのお店がいいか聞かれるので、第一希望から第二希望までは聞いてくれます。就活生一人につき、人事部のリクルーターが付くので、理由とともに、詳しく説明しリクルーターを説得させる必要があります。ホームページはもちろんのこと、採用ページやマイページ内の情報も頭に入れておくといいでしょう。インターンシップに参加するか夏の間にエントリーしておくと、早期選考の案内がきます。 続きを読む
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公開日:2021年7月4日

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22卒 内定

総合職
22卒 | 近畿大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
店舗に訪れて、サービスや店舗の雰囲気、商品などをしっかり理解しておくことが必要だと思います。説明会がしっかりしているため、よくはなしを聞いて自分のキャリアプラン(5年後、10年後どのような大人になっていたいか、どのような仕事をしたいのか)を考えておくべきだと思います。また、サイトに先輩社員の方々の声やキャリアが乗っているのでそこと自分の店舗に行った経験とを両方合わせて働くイメージをしておくべきだと思います。特に、多くの人は店舗のマネジメントに関わっていくことになるので、どのような人と働き、マネジメントするのか、自分にとっての良いお店作りとは、どんな店舗のしたいのか明確にイメージしておくといいと思います。 続きを読む
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公開日:2021年6月6日

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すかいらーくホールディングスの 直近の本選考の選考フロー

すかいらーくホールディングスの 志望動機

22卒 志望動機

職種: 総合職
22卒 | 麗澤大学 | 女性
Q. すかいらーくホールディングスを志望する理由を教えてください。
A.
私がすかいらーくグループを志望した理由は、従業員の方々の仕事に対する熱心な姿勢と明るく笑顔溢れる接客に感銘を受けたことです。全国に多数店舗を展開している貴社の、どの店舗に足を運んでも明るい従業員の皆様が迎えてくださりました。私も皆様のような笑顔溢れる、明るく元気な接客がしたいと思い志望させていただきました。多くの店舗数を誇る貴社でなら、一人でも多くのお客様に自分自身の誇れるお料理を提供できると感じました。また、私は全国にある店舗で一番といっていいほどの明るい店舗作りを目指したいという目標があります。そのためにはまず、先輩方から多くのことを経験し、たくさんのことを学んだのちに、店長として担当店舗を盛り上げていきたいと強く思いました。 続きを読む
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公開日:2021年7月4日

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22卒 志望動機

職種: 総合職
22卒 | 近畿大学 | 女性
Q. すかいらーくホールディングスを志望する理由を教えてください。
A.
私が御社に入社してやりたいことは、商品開発です。和洋中イタリアンなど幅広いブランドを持つ御社だからこそ、多様に広がっていく人々のニーズにこたえる商品開発ができるのではないかと考えました。例えば、少子高齢化でお年寄りが一人で暮らしている現状があります。そこで、お年寄りが食べやすく、健康に配慮したメニューや量の調整などを考えていきたいです。そのためにも、まず店舗という前線に立ち、お客様と直接関わることで客層やニーズの調査をしたいです。そこでは(アルバイト先)での接客で培ってきた共感力と観察力を活かして、一人一人のお客様や仲間と向き合える人になりたいと考えております。 志望動機としてはあまり聞かれず、やりたいこと、やりがいについてが多いです。 続きを読む
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公開日:2021年6月6日

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すかいらーくホールディングスの エントリーシート

25卒 本選考ES

総合職(総合コース)
25卒 | 非公開 | 男性
Q. あなたらしい自己紹介をお願いします。 その中に、「すかいらーくで成し遂げたいこと」や「なりたい人物像」など未来への話しを含めて1分~2分程度で教えてください。
A.
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公開日:2024年7月8日
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22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 武蔵大学 | 女性
Q. 志望動機(200字)
A.
私が貴社を志望する理由は、生きるために欠かせない食べることに携わり、多くの人々を幸せにしたいからです。アルバイト先は多忙かつシフト制で不規則な生活をしておりましたが、1日も休まず精神的にも健康で過ごせたのは食事のおかげでもあります。このことから「食」の必要不可欠性を痛感しており、中でも私たちの身近にある外食産業に携わりたいと考えました。 続きを読む
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公開日:2021年5月20日
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すかいらーくホールディングスの 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

22卒 1次面接

総合職
22卒 | 近畿大学 | 女性
Q. あなたがかんがえるいいお店とは何か
A.
私が考える良いお店は、関わる人が笑顔でいられる空間です。そのためには、大きく分けて2つの要素が必要だと考えます。1つ目は、人への思いやりです。 従業員が自然にお客様、同僚を思い、行動すること。またお店の雰囲気を良くし、互いが気持ちよく過ごすために必要だと思います。また、思いやりは会社への愛に変わり店内の清潔感や楽しい雰囲気を作るはずです。 2つ目は、商品の品質です。雰囲気だけがよくても商品に魅力がなければよい店とはいえないです。そのため、品質の安心、安定があり、いつ来てもおいしいということが大切です。そして、従業員側としてもマニュアルがあることは安心して提供できることにつながります。 自分らしく作りたいお店をイメージした。 続きを読む
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公開日:2021年6月6日
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すかいらーくホールディングスの 内定者のアドバイス

25卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職(総合コース)
1
内定に必要なことは何だと思うか
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2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
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3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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25卒 / 非公開 / 女性
職種: 総合職(総合コース)
1
内定に必要なことは何だと思うか
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2
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内定したからこそ分かる選考の注意点
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25卒 / 非公開 / 女性
職種: 総合職(総合コース)
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25卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職(総合コース)
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すかいらーくホールディングスの 内定後入社を決めた理由

22卒 / 麗澤大学 / 女性
職種: 総合職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社ココスジャパン

2
入社を決めた理由を教えてください。
私がココスジャパンよりもすかいらーくグループを選んだ理由としては、圧倒的な知名度と店舗数が大きな決め手でした。すかいらーくグループは多くのブランドを展開していて、どのブランドでも働けるチャンスがあること。社風的にはどちらも似たように感じた。すかいらーくグループにある数多くのブランドで、幅広い年代の人びと関わることのできる楽しみがあった。また、職種も数多くあるため店舗営業だけでなく、本社勤務としての将来性に期待できた。 続きを読む

すかいらーくホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社すかいらーくホールディングス
フリガナ スカイラークホールディングス
設立日 2011年2月
資本金 251億3400万円
従業員数 5,773人
売上高 3548億3100万円
決算月 12月
代表者 谷真
本社所在地 〒180-0013 東京都武蔵野市西久保1丁目25番8号
平均年齢 42.9歳
平均給与 542万円
電話番号 0422-51-8111
URL https://www.skylark.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130346

すかいらーくホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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