株式会社すかいらーくホールディングスの内定者による企業研究レポート（全5件）

外食産業といえばすかいらーくという強いイメージを持っていたことに加え、もともと接客業に関心があっ...続きを読む(全102文字)

経営理念である「価値ある豊かさの創造」という言葉からは、単に飲食店を運営するだけでなく、「食」を通じて人々の生活をより豊かにしたいという強い想いを感じました。
ただ接客をするというだけでなく、「どうすればお客様にとってより豊かな時間を提供できるか」という視点を大...続きを読む(全173文字)

サービス業なので、入社後はまず店舗での勤務が基本になります。その後は、店長として現場をまとめていく人もいれば、本社に異動...続きを読む(全127文字)

強みとしてすかいらーくは「誰でも知っている」と言えるくらいの圧倒的なブランド力が大きな魅力だと思いました。その知名度の高さを活かして、多くのお客様と関われるのは大きな強みだと感じます。
一方で、外食産業全体として人手不足や働き方の課題はあると思うので、そのあたり...続きを読む(全236文字)

雰囲気や人については、リクルーターの方をはじめ、若い方が多い印象を受けました。実際にお話しした方々も、皆さんハキハキとしていて明るく、前向きな雰囲気を感じました。全体的に活気があって、コミュニケーションを大事にしている社風なのかなと思いました。 上記に付随し...続きを読む(全288文字)

働き方や待遇については、大手ということもあって外食産業の中ではかなり整っている印象を受けました。ただ、やはり飲食業という特性上、土日や祝日に出勤したり、不規則な休みになることはあるので、その点はちゃんと理解しておかないといけないと感じました。
一方で、福利厚生に...続きを読む(全256文字)

エントリーしたきっかけは、マイナビの合同説明会でブースを訪れたのがきっかけです。自分もよく行くお店だったこと、メニュー開発がしたいという想いから、選考を進みました。しかし、まだまだブラック企業からの脱却をしている途中のような感じがし、実際に働くことがイメージできな...続きを読む(全150文字)

私が調べた「すかいらーく」は、ガストやバーミヤン、ジョナサンなど、誰もが一度は行ったことがあるようなファミリーレストランを運営している会社です。私自身もよく利用するので、親しみを感じながら調べることができました。すかいらーくは「みんなの食卓でありたい」という想いを...続きを読む(全1049文字)

就活サイトの一括エントリーにこの企業があったため，自動的に応募した。誰もが知って...続きを読む(全87文字)

「価値ある豊かさの創造」を企業理念としていたが，飲食という不意と他人の豊かさの根源にもbなることを扱っていると考えると...続きを読む(全125文字)

店舗マネージャーとなど現場で働くだけでなく，採用担当や，タッチパネルや配膳ロボットなどの処理を行うIT部門な...続きを読む(全115文字)

強みとしては，ブランド展開の広さであると考える。またそのブランドの多さの中でさらに店舗拡大を続けているというようなことを聞いたため，業績は非常に良いと思った。逆質問の際にもこのことをたくさんアピールされた。しかし，サービス業なだけあって，正社員含め人手不足の現状が...続きを読む(全173文字)

関わった社員の人は全員いい人であった。しかし1年目は店舗で現場で働くことが求められるため，学生やフリーターなど社員ではない非正規雇用と働くことが求められる。そのため，社員だけではこの企業の社風や文化をはかれないと思う。本当にどの店舗に配属になるかによって大きく変わ...続きを読む(全171文字)

初任給は，勤務地を指定できないコースの場合には24.5万前後であったが，指定するコースの場合にはいきなり21.1万前後にまで下がっていた。またそれだけでなく，住宅手当も出なくなるようであった。そのため，絶対に働きたい場所，勤務地がある人には給与が悪すぎるためお勧め...続きを読む(全276文字)

初めてのリクルーター面談の最後に，「選考に進む気とやる気がある場合には，選考フローを変更して次の面接を最終面接にすることができる」と言われた。そのため，選考フローについては変更があると考えて良いと思う。また，それを踏まえた上でリクルーター面談の時点でも簡単に志望動...続きを読む(全318文字)

多くの人が知っている飲食店ブランドを統括...続きを読む(全46文字)

企業理念には人々に食の豊かさを届けたいという思いが根底に存在していると感じた。
また、人々の食事に安心や安全を保証するべきであるという考え方があるため、材料の生産から店舗における提供まで上流から下流までを全てすかいらーくホールディングスで管理するというシステムが...続きを読む(全203文字)

事業内容としては大きく捉えると飲食店経営。
仕事内容としては初めの何年間かは店舗でサブマネージャーからマネージャー（店長）という役割を経験する。ここでは店舗経営を学ぶことができる。また、ナショナル社員の場合はこの経験を経て本社への移動を希望することが出来るがエリ...続きを読む(全189文字)

強みは圧倒的なブランド力。すかいらーくグループが運営する多くのブランドは、 日本全国に存在しておりそ...続きを読む(全107文字)

上司との面談も頻繁に設定されているようで評価体制などもしっかりしていると感じる。 職場の雰囲気に関しては、店舗においては社員同士のみでなく、アルバイトやパートの方々と共に仕事をするため新たな学びがとても多い環境である。 また、入社後数年は店舗経営を経験...続きを読む(全214文字)

勤務時間はサービス業的要素があるため日によって変動し、また休みも変動。GWや年末年始などの繁忙期は休むことは難しい。また本部へ行くにはナショナル社員になる必要があり、ナショナル社員は全国どこへでも配属がありうる。
また、アルバイトが飛んだ場合などにはカバーに入る...続きを読む(全138文字)

エンカレッジの一括エントリーを経由すると、エントリーシート（一括エントリーのため2問のみ）と人事面談、そして最終面接で内定が出るため、内定までのスピード感がある。 また採用大学に関しても、いわゆる学歴フィルターなどは存在しておらず、全国様々大学、学部、学科か...続きを読む(全185文字)

自分自身食品関係の会社を目指しており、この会社の会社説明会に行った時、様々な職種や分野などがあると言うことを知り、より一...続きを読む(全127文字)

この会社は、価値ある豊かさの創造という言葉を理念としている。
この会社のビジョンについて、2025年には基盤的な体制を整え、そして2030年には一人ひとりの豊かな生活や社会環境への配慮など、様々な面に対しての目標を掲げており、より一層社会に貢献できる会社であるな...続きを読む(全223文字)

他の会社の事業についてであるが、国内ではレストランやバイキングなどの事業展開を行っており、海外ではレストランの展開などを行っている。また、その他には、食品の販売や店舗の管理など食品関係の事業を行っている。海外でも日本と同じような事業展開を行っているため、とても国際...続きを読む(全301文字)

この会社の強みとしては、30以上のブランドを展開している総合的な企業であることに加え、全国展開も実現し、現在は海外への進出も進んでいると言うことが強みである。このようにブランド力がある会社ならば、自分自身も自信を持って仕事ができるなと感じる。さらに、この会社が運営...続きを読む(全359文字)

基本的にこの会社は総合職採用であるため、中途でもまた高卒でも入社することができる。そのため、難易度はあまり高くないのではないの...続きを読む(全132文字)