ＪＣＯＭの評判・口コミ一覧（全2725件） 11ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。教育制度はまず管理職クラスからした方が良いのではない思います。一般的なモラルが欠けてる。不謹慎な言葉...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どうでしょう。昨今は動画配信サイトで映画やテレビを見るのが主流となってきていますのでケーブルテレビの需要は、著しく...続きを読む(全146文字)

【良い点】
年功序列です。長くいればある程度の役職はもらえると思います。そう言った意味では安定してるのではないでしょうか。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの体育会ノリで、パワハラ・セクハラが横行していたため。
精神衛生上よくないと判断して退職しました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
業務内容や成績の割には、給与は良かったです。
インセンティブもあり、ボーナスも多めに出るので給与面での不満はありませんでした。続きを読む(全69文字)

【良い点】
給与は悪くない印象です。
インセンティブも発生しますし、ボーナスも多め出るのでそこは良かったかなと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性がとても多く女7.男3くらいでした。男性が苦手で男性と働くのを避けたい人や職場を探してる人にとっていい職場環境なのではと思いました。
【気...続きを読む(全156文字)

【良い点】
きちんとした研修があり休みも取りやすかったと思います。研修期間がとても長く1ヶ月ほどあったと思います。約30人ほど一気に座学をします。学校の教...続きを読む(全161文字)

【良い点】
主に質問したい人が電話をかけてくるのでパソコンで内容や解決を探しながら受け付けていくようでした。問題が解決してありがとうと言われるのがやりがい...続きを読む(全283文字)

【良い点】
単純にたまたま配属された局の人が上司含め良い人が多かったので、働きやすい今の環境を手放す事には若干の不安がありました。
局全体で早く帰ることを...続きを読む(全506文字)

【良い点】
プライベートも自由を尊重され、会社の付き合いに無理に勧誘されることもない。プライベートと仕事のバランスは比較的にとりやすいと感じた。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
局配属された場合、局の半数以上は派遣社員が多く入れ替わりが激しい。
当たり前ではあるが派遣社員より正社員が優遇され...続きを読む(全91文字)

【良い点】
人はかなり良い。
入社の決め手となったのも人の関わりやすさ、温かさに惹かれた部分がある。
実際に入社し、配属された後も面倒見が良い方が多くその...続きを読む(全87文字)

【良い点】
毎月にノルマが課せられ、継続的に達成していればしっかりと評価される。
また給料に関しても頑張り次第で高収入を得ることができる。
逆に達成できな...続きを読む(全145文字)

【良い点】
基本的に局に配属された人は火水休みになり、祝日なども出社になってしまうがその分の振替休日はいつでも申請できる。
また有給に関しても取りやすい雰...続きを読む(全142文字)

【良い点】
現場で結果を残した人はマネージャーや正社員になれる。したがって現場の営業からの信頼は厚く実力がある。その循環がまだされているのならとてもいい管...続きを読む(全95文字)

【良い点】
営業は基本的に残業は少なかった気がします。新規飛び込みから受注までの業務に専念出来ていた記憶があります。続きを読む(全58文字)

【良い点】
若いメンバーが多くほぼ全員ノルマ達成するので社内が明るい。研修が科学的な論理と同行やロープレで実務を教えるので、すぐに全員受注出来るようになる...続きを読む(全103文字)

【良い点】
若い人が多かった。営業をやる女性は少なかったと思いますが、研修もあり興味、やる気があれば性別関係なく活躍できると思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
楽しく日々営業していましたが、培った営業力でより興味のある業界に入りたかったため。社員への道もあって、迷った記憶があります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
派遣でもやった分は公平に評価され満足のいくインセンティブがもらえる。研修かしっかりしているのてやる気があれば高収入になると思います。かなり前の...続きを読む(全82文字)

【良い点】
転勤時には5年間借上社宅扱いとなり、6万円上限の3割負担となる。既婚者は10万円上限。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得率向上...続きを読む(全132文字)

【良い点】
年収はグレードに沿うが、基本2%ずつ昇給する。また、評価基準によって細かく分類されているため立ち位置が明確
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)

【良い点】
事業の安定性は良く、福利厚生は年々手厚くなってきている。残業予算も設けられ、厳しくサービス残業撲滅へ動いているため、ワークライフバランスは改善...続きを読む(全232文字)

【良い点】
ケーブルテレビ業界の特性上、サブスクと同じ収益性を持つため安定している。また、KDDIグループのため新サービスの導入は多い。
【気になること・...続きを読む(全166文字)