2017卒の明治学院大学の先輩がサマンサタバサジャパンリミテッドの本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2017卒株式会社サマンサタバサジャパンリミテッドのレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2017年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 不明
投稿者
選考フロー
説明会(4月) → 1次面接(4月) → GD(5月) → 3次面接(5月) → 最終面接(6月)
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生8 面接官不明
- 時間
- - -
- 通知方法
- 不明
- 通知期間
- 不明
テーマ
新事業を作るとしたら、どんなものがよいか
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
積極性は必須。発言回数は重視されている。(同調など、簡単なものではなく自分の意見を述べることが大切)あと、発言するとき、人の話を聞くときの表情や態度も見られていた。話し合いを円滑に進めるために、雰囲気づくり等どのような努力をするかも重要であると思う。孤立するような反する意見・発言は厳禁。
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サマンサタバサジャパンリミテッドの 会社情報
会社名 | 株式会社サマンサタバサジャパンリミテッド |
---|---|
フリガナ | サマンサタバサジャパンリミテッド |
設立日 | 1994年3月 |
資本金 | 21億3260万円 |
従業員数 | 1,608人 |
売上高 | 227億2400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 古屋幸二 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1丁目4番1号 |
平均年齢 | 32.8歳 |
平均給与 | 333万円 |
電話番号 | 03-6400-5524 |
URL | https://www.samantha.co.jp/shop/default.aspx |
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