回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とにかく管理と対応がずさんでした。
人材派遣ですので担当者がつきましたが、1年で3人入れ替わりました。
レスポンスが遅く、明確な答えも頂けないことも。...続きを読む(全157文字)
株式会社ウィルオブ・ワーク
株式会社ウィルオブ・ワークの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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とにかく管理と対応がずさんでした。
人材派遣ですので担当者がつきましたが、1年で3人入れ替わりました。
レスポンスが遅く、明確な答えも頂けないことも。...続きを読む(全157文字)
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派遣先ではなく派遣元であるセントメディアに対しての感想です。
1年の間に担当が3人変わりました。そしてこちらの要望(住所変更など)を伝えてもレスポンス...続きを読む(全206文字)
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関東圏の家電量販店にラウンダーとして出向し売上・店舗管理担当
出向先の派遣スタッフの管理及び協賛企業との打ち合わせ等2年ほど担当
その後本社にてコーデ...続きを読む(全163文字)
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人材派遣会社なので、総じてコミュニケーション能力が高く、前向きな方が多いです。
女子によくあるいじめや悪口のようなものは、在籍していた2年半は一度も耳...続きを読む(全232文字)
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コールセンターでの勤務希望でしたので、派遣登録する際の説明会ではPC入力の簡単なテストのようなものがあり、普通に打ち込みができれば何ら問題は無くお仕事を...続きを読む(全355文字)
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中途社員が多く、それも量販店経験者ばかりなの組織運営はこれからというところでした。拡大路線なのでチャンスは豊富にあると思いますがかなり理不尽な状況を飲み...続きを読む(全154文字)
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評価に関しては業績連動型が基本だと思う。毎年定期昇給もあるが、賞与に関してもマネージャーとの面談によって最終決定されている。額自体は決して高くないし、長...続きを読む(全182文字)
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派遣社員なので定時で帰宅でき残業があっても15分単位でもらえるのでしっかりしています。また、入社から半年たてば有給ももらえるのでそれを消化すればまずまず...続きを読む(全159文字)
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派遣社員として通信キャリアショップで就業した。
就業する際に、人として成長できる。話題の津蓁業界でキャリア積める。派遣スタートだが頑張れば就業先に正社...続きを読む(全223文字)
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参入市場やライバル企業の動向に関しては、派遣ということもあり場所によって異なりますが、私が居たインターネット回線事業の斡旋は需要は高いですが、既に普及が...続きを読む(全218文字)
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プライベートとのバランスを取る上ではシフト調整を行える予定でしたが、管理まで任されるようになってからは土日を含んだ週5日6日勤務になり難しくなりました。...続きを読む(全200文字)
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ベンチャー企業として魅力を感じて入社しました。
研修などは皆無であったが、やる気次第では昇格は可能な会社であると思います。
当時は社内の雰囲気はよか...続きを読む(全153文字)
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派遣社員として勤務していたので、特に研修などが充実している感はなかった。
通信系の職種で就業するのであれば、導入研修はある。
身についたスキルはコミ...続きを読む(全175文字)
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私はこの会社に数ヶ月程度しかいませんでしたが社員の方達が仕事いがいの事でも親身になってくれたりとアットホームな社員が多いなとと感じました。
仕事に関し...続きを読む(全175文字)
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やりがいに関しては、販売職なのでお客様に感謝されること。
通信系の仕事で、大型量販で就業すると、同年代のスタッフも多く、和気あいあいと業務に打ち込める...続きを読む(全164文字)
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携帯販売をしました。初めは覚えることがたくさんありましたが勉強して慣れていくうちに知識も身につき、それを実際に生かすことができました。携帯を買いに来るお...続きを読む(全159文字)
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派遣社員として登録し、お仕事を紹介していただきました。
担当営業の方、現場社員の方皆さんが人間味に溢れていて、情熱を持っています。
本人のやる気次第...続きを読む(全193文字)
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良いディレクターと巡り会えれば、親身になって相談を聞いてくれたり、自分によりあった店舗や仕事を探してくれるので良いと思う。
良いディレクターは働いてい...続きを読む(全162文字)
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待遇は下降も上昇もなく、ただ残業数を稼いでいくばかりである。当時のコーディネーターは、店舗を回ったり、相談を聞いてくれることもなく、遅刻や欠勤があるとき...続きを読む(全168文字)
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派遣社員ですが、仕事が決まってない時期は常に(ほぼ毎日)派遣先のメールが来ます。社員は、みな優しくチームワークを大切にしています。
入社後にタイプテス...続きを読む(全174文字)
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セントメディア自体に勤めていたわけではなくてセントメディアから携帯ショップへの派遣社員として勤めていました。
詳しい話を伺うことはなかったので昇給は一...続きを読む(全162文字)
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接客業が好きなので携帯販売の仕事を経験したくて志望しました。
覚えることがとても多く、最初は大変でしたがいい経験をさせていただきました。
現場に派遣...続きを読む(全159文字)
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携帯販売の仕事に就きました。
代理店の中でも大手の取引先に派遣していただいたのでとても仕事はしやすかったです。
業界大手の取引先があるのはとても利点...続きを読む(全171文字)
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福利厚生は基本的にしっかりしていました。
保険各種、年金等は勿論の事、給料の前借りシステムなどもありました。
出勤やシフトの管理を専用のサイトで行う...続きを読む(全195文字)
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休暇は週休2日のためとても休日ライフも満喫できます。
労働時間も8時間超えての残業代もしっかり出ます。
ただ私は派遣社員だったのですが、交通費は1円...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
|---|---|
| フリガナ | ウィルオブワーク |
| 設立日 | 1997年1月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 4,608人 |
| 売上高 | 643億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村上秀夫 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 |
| 電話番号 | 03-5312-6311 |
| URL | https://willof-work.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。