東芝テックの商品企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
社員教育は充実しており外部研修も受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の新人研修はまだ昭和気質のビジネスマナーなど...続きを読む(全84文字)

【良い点】
全国のシェアが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手1社に頼り切っている面があるためリプレイスされてしまった場合、業績に大きく響く。続きを読む(全79文字)

【良い点】
賞与が年2回ある。業績にもよるが毎年支給されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はあまり高くない印象。役職を持たなければ昇給...続きを読む(全87文字)

【良い点】
休日出勤は滅多にないためプライベートとの両立は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い時期があるため平日に会社と家の行き来の...続きを読む(全94文字)

【良い点】
性別関係なく誰もが活躍できる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者はまだまだ少ないが増やそうとする取り組みは行っ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的にチームで仕事を行うため情報を共有しやすいため達成感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムの内容が分からないと業務を...続きを読む(全93文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅申請の基準は不明確で首都圏に実家がある方には基本的に申請は下りない。地方出身者に有利な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
コミュニケーションは取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職だからアイデアを出さなくてよいという謎の受け身体制を...続きを読む(全84文字)

【良い点】
商品企画部の人は優しい方が多い印象。話しかけずらいといったことはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがないた...続きを読む(全88文字)

【良い点】
頑張れば昇進のチャンスが多く、昇給できる機会が多いと説明を受けていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は年功序列の体制があり、昔...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性の管理職もおり、男女差別ない環境で、育児休暇制度及び実際に取得し、後に復職される方は多いと感じる。
ワークライフバランスを重視しており、パ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
シェアNO1を獲得しているため、そこそこ収益があります。
東芝グループの中でも業績が良い部類に入ると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全201文字)

【良い点】
一応残業時間は、法定を守られています。
パソコンのシャットダウンで管理されてしっかりしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全192文字)

【良い点】
一応大企業の対応をしてくれます。各種保証制度は揃っています。
自己責任の部分も多分にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全272文字)

福利厚生については東芝グループだけにかなり充実しています。wellboxのポイントも毎年4万ポイント付与され、自由に使うことができます。wellbox会員...続きを読む(全163文字)

仕事量が多いのでいろいろなことを覚えることができるので自身の成長につながる。しかしながら誰が教えてくれるわけでもなく、自身で前向きに取り組まないことには先...続きを読む(全190文字)

小売業が存在する限りこの企業も存続するはずであり、将来性は高いが、成長性という意味では市場を拡大させることはほぼ不可能であり、既存顧客に対しての売上拡大で...続きを読む(全154文字)

体制としては整っているが、工場勤務以外はそれを行使できる者は少ない。 工場との格差は大きく、特に営業部門では長時間残業は当たり前、36協定にかからないよう...続きを読む(全198文字)

みなし労働適用されていると(半強制的にみなし労働にされる)残業をしても比例して給与が増えるわけではない。みなされてる時間はビジネスユニット単位で固定である...続きを読む(全281文字)