徳機電設の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• その他の建築・土木関連職
• 非正社員

福利厚生は、一般的なものとなっており、そちらに関する問題は、特には気になりませんでした。また、食事などについては、補助をしてくれることがあり、こちらは非常...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• その他の建築・土木関連職
• 非正社員

退職については、自分自身がもう少し違った分野にチャレンジするのも、良いのではないかと感じ始めたことが、基本的な動機でした。残ることについては、非常に迷った...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• その他の建築・土木関連職
• 非正社員

仕事の過程や結果で、やりがいや面白みを感じたのは、現地での作業での工程や、施設が完成するまでの流れをみて、携わっていけたことでした。自分の勉強にもなるしそ...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• その他の建築・土木関連職
• 非正社員

研修は、きほんてきには、先輩に動向したり、質問をしたりして、スキルを身につけました。一般的なことであれば、ほかの現地作業などに、役立てることが出来るのでは...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 17年前
• その他の建築・土木関連職
• 非正社員

入社のときには、面接のときと比べて、それほど大きなギャップはありませんでした。ただ、未経験の仕事であったので、それについては、いろいろと質問をし、他のひと...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• その他の建築・土木関連職
• 非正社員

プライベートと仕事は比較的わけることが出来ていたと思われます。土曜日に仕事がはいることはありましたが、それ以外のときは休み、休日は自分のペースで過ごしてい...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• その他の建築・土木関連職
• 非正社員

安定した企業であり、地元に密着している。非常に信頼出来、人も信頼が出来ると感じた。参加しても安心して長くやっていけるのではないだろうか。ライバル会社につい...続きを読む(全150文字)