2024卒の先輩が書いたコスモス薬品総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、コスモス薬品の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社コスモス薬品のレポート
公開日:2023年8月7日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
最初から最後までオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2023年06月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
顧客満足度が12年連続ナンバーワンということからやりがいをもって仕事をすることができると考えたから。資格取得制度が充実していたから。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
わかりません
内定者の所属大学
わかりません
内定者の属性
色々な学部が多かったです。
内定後の企業のスタンス
内定を頂いたあとも納得いくまで就活を続けても良さそうな雰囲気で辞退も承諾もネット上なのですぐにできる。
内定に必要なことは何だと思うか
接客業なので、印象はとても大切だと思いました。話を聞く姿やグループディスカッションでは他の人と話す姿もしっかりと見られていると思います。面接で話す内容も大切だと思いますが、まずは笑顔で受け答えすること、ハキハキと話すこと、相槌を忘れないことを気をつけましょう。あとは身だしなみも見られていると思いますので面接の前にもう一度シャツのシワやネクタイ、髪型に気をつけましょう。
面接で話す内容としては自分が入社してやりたいことを志望動機でしっかりアピール出来れば問題ないと思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分が入社した後にどう働きたいかが明確でない人はとって貰えないと思う。
あとは面接の受け答えは結論ファーストで面接官に分かりやすくまとめて話すことが大切です。オドオドしていたり何を話しているか分からないと、実際入社して働くようになった時に接客している姿を想像していただけないので取ってもらえる確率が低くなると思われます。学歴よりかは人柄を重視して見られているので、最低限、挨拶や元気の良さ愛想に気をつけて面接を受けることが大切だとおもいます。
内定したからこそ分かる選考の注意点
接客業なので面接官と話す時の受け答えなどしっかりと見られていると思います。
エントリーをする前に説明会に参加できるのでそこでしっかりと不安や疑問点を解消しておくことで入社後のギャップも少なく出来ると思います。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定後は定期的に内定者懇親会が開催されるそうです。
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コスモス薬品の 会社情報
| 会社名 | 株式会社コスモス薬品 |
|---|---|
| フリガナ | コスモスヤクヒン |
| 設立日 | 1991年4月 |
| 資本金 | 41億7800万円 |
| 従業員数 | 5,666人 |
| 売上高 | 1兆113億9000万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 横山 英昭 |
| 本社所在地 | 〒812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 31.7歳 |
| 平均給与 | 488万円 |
| 電話番号 | 092-433-0660 |
| URL | https://www.cosmospc.co.jp/ |
