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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベネフィットステーションが使える。ポイント付与キャンペーンなどもあり便利。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤者は借上住宅に住ませ...続きを読む(全102文字)
- この投稿でわかること
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株式会社ニデック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニデックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニデックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベネフィットステーションが使える。ポイント付与キャンペーンなどもあり便利。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤者は借上住宅に住ませ...続きを読む(全102文字)
職種によっては文系でも転勤がないので、蒲郡でずっと働きたい人にはおすすめだと思います。続きを読む(全43文字)
業界の中でも福利厚生は整っている方だと感じた。賞与は業績によって変化はするものの、同じ業界の中では安定して貰えると聞いた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ITパスポートの取得支援があり、試験費用が無料だった。住宅手当は独身で本社へのアクセスが悪い場合に寮がある。
退職金もしっかりもらえる。
独...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
5年に一度社員旅行があります。ハワイ、北海道、沖縄から選ぶことができました。自己負担にはなりますが、家族も参加することが可能です。社員旅行で...続きを読む(全159文字)
残業時間は極わずか。法的厳守の意識は非常に高い。家賃1.5万で社宅制度有り。続きを読む(全38文字)
独身限定で、社宅が完備されていると聞いた。続きを読む(全21文字)
大手ではあるため基本的な福利厚生は整っており、文句はない。続きを読む(全29文字)
土日は基本休みだが、管理職になると会議があることもあるそうです。続きを読む(全32文字)
独身寮や社宅が整っていて、地方出身者にはありがたい制度が多いと感じました。福利厚生は全体的に安定していて、大企業らしい安心感があります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い、採用地と就労地が異なる人に関してだが、転職者は微妙かもしれない、転勤すればオッケーだが
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全94文字)
社宅は借り上げで15,000円だそうです。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
30歳までの独身寮は安く綺麗なオートロック付きマンションに住める。
福利厚生はベネフィットステーションを利用している。
自己啓発の補助有り。...続きを読む(全173文字)
就労環境:フレックスタイム制や在宅勤務制度など、働きやすい環境が整っている。福利厚生:一般的な企業以上の福利厚生が整っている。例えば、健康診断、育児休暇、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
手当が少ない。扶養手当がなく時代に逆行している、社内異動希望がだせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が少ない。扶養手当がなく...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
運動会や社員旅行といった全社員参加型のイベントが複数ある。
本社勤務の社員はいいが、地方支店勤務の社員にとっては...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
現地採用が昨今は多く、本社採用の人に比べ住宅補助の額が全く異なるのが不公平感を感じるが、ない企業が多い現代においては良いと捉えるべき事項かと...続きを読む(全82文字)
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福利厚生は零細企業並みか。いまだに会社全体の忘年会や運動会を維持しようとしていて、時代遅れも甚だしい。若い社員には全く理解されていない価値観。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度に関しては、職場ごとでかなりの差があり、働く環境に多大な影響...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
新入社員向けの社宅はしっかりしたものが用意されていたようで、家賃も1~2万円程度で入居できていたよう。独身であれば30歳まで入居できるそうな...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
1時間単位で取得できる有給は大変便利な制度だと思う。所属していた部署は有給がとりやすかった。本社では家族で参加できる運動会の開催などもあり、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性社員の復職率が非常に高く、寿退社する人はあまり耳にしない印象。社員寮に託児所が併設されており、会社からそこまで遠くない場所で子供を預ける...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性の労働環境は良くなったと思う。
託児所も完備しているし、復帰しやすい制度もある。
ある程度努めれば、復職できる制度もある。
【気になるこ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
全社忘年会が開催され、無料でお酒が飲めるイベントがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望すれば何に一回開催される自己啓発...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良いと思う。寮も充実しているし、食堂も美味しくないがバランスは取れているので問題ない。福利厚生クラブに入っていれば色々なサー...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価は上期と下期末に設定した自己目標の達成度が重視されているようです。
1on1では自己目標の達成具合について聞かれることが多かった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
育児休暇などは周りの人はたくさん取ってる人がいるし、時短勤務で働いている女性もとても多い。男性でも育児休暇を1年取ってる人などいると思います。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足のため、少人数のチームで1人の業務の負担が多い。部署のマネージメント機能がうまく働いていない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
医療機器は非常に社会貢献度が高い商材だと思います。眼科などに行った時に自社製品を見ると嬉しくなると思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有給へ直前の申請でも許可され、体調不良や急用の際は即日で有給や半休なども取れます。また、2026年度から計画有給が廃止されたので、より有給が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ある程度有給は取れるが、正社員の数が少なく、1勤務あたり社員1人で回す事があり、その場合は取れない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
社内コンプライアンスなどは厳しめでパワハラなどは無い。が仕事が出来ない人は捌ききれない仕事量に病んでいくことが多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性はかなり多く、産休、育休を取得している方も多いためここは心配しなくて良さそう。働き辛いことは無いと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
仕事が出来れば裁量を与えられやすいが、40代以降の社員が少なすぎるため、給料以上の働きを求められる。のに昇給で優遇されることはなく、あたり働...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
製造部署に関しては部署ごとに稼げる上限がかなり変わる。
夜勤有無など。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本年功序列。
自分がいた部...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
語学手当や、個人年金など福利厚生に力を入れてくれています。
がん保険やケガしたときの保険もあり、日ごろは気が付かないが、
社員のことを大切に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
福利厚生はまぁまぁよい。社内制度も準備されてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援は大幅に縮小されているし、資格支援金も陳腐...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年に一度、会社全体でスポーツなどのイベントがある。その日はイベントのみで業務が終了し、楽しく参加できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
高齢になると、胃と大腸の内視鏡検査が毎年無料で受けれるのは非常によいです。住宅手当や次世代手当もつきます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
カフェテリアプランを利用することができ、在宅勤務に必要なPC用品や、自己啓発のための本購入代、健康促進のために整体に行ったお金など毎年決めら...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
条件付きではありますが、会社が用意した社宅に格安で済むことが出来きます。遠方への転勤になった場合でも、自宅や実家に戻る際の交通費を支給してく...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
住宅手当や食事手当など日立グループの名残があり、手当は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で社宅制度がなくなったため...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
月1回の飲み会費用の補助はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は皆無と言ってよい。退職金は大手ほどでないが、きちんと存在する。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
株式会社オカモトオプティクスの福利厚生面における大きな魅力の一つは、社員一人ひとりの働きやすさを重視した休暇制度です。特に有給休暇については...続きを読む(全762文字)
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【良い点】
3万円くらい自己啓発などに補助が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはないです。
独身寮や新婚者用社宅はありますが...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社ニデック |
|---|---|
| フリガナ | ニデック |
| 設立日 | 1971年7月 |
| 資本金 | 4億6100万円 |
| 従業員数 | 1,641人 |
| 売上高 | 433億5500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小澤素生 |
| 本社所在地 | 〒443-0038 愛知県蒲郡市拾石町前浜34番地14 |
| 電話番号 | 0533-67-6611 |
| URL | https://www.nidek.co.jp/ |
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