この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
よくわからない研修が盛んに実施される。全て社長主導で全く意味のない研修と有名。毎年行われるし、たまにノリなのか、わからないが毎月のように行われるときがあり...続きを読む(全152文字)
株式会社グロップ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グロップのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グロップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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よくわからない研修が盛んに実施される。全て社長主導で全く意味のない研修と有名。毎年行われるし、たまにノリなのか、わからないが毎月のように行われるときがあり...続きを読む(全152文字)
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主に模試の採点業務に従事しました。始めに簡単な研修があります。採点業務自体はマニュアルのようなものがあったので、苦労はしませんでした。また出来高制やノルマ...続きを読む(全159文字)
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衛生管理者や業務上必要な資格(派遣検定)などは会社負担で取得できます。福利厚生で通信教育なども受講できるようですが…受けた方がいるとは聞いたことありません...続きを読む(全151文字)
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新卒だったので基本的なビジネススキルは身につきました。しかし、営業スタイルは有線放送の元社員が幹部のほとんどなので、根性論のイケイケ営業でした。勢いだけで...続きを読む(全244文字)
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データ入力部門のスーパーバイザーとして勤務しておりました。
身につくスキルは、
・たくさんのパートの方を束ねる立場なので、コミュニケーションスキル
...続きを読む(全194文字)
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育児休暇、介護休暇などは、正社員でもあまり取 得してないようでした。 ただ、会社には女性社員も多く、あからさまな女 性差別はなかったように感じます。 男性...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
元々住宅手当があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当がなくなった。
通勤手当以外の手当がほぼなく、基本給に乗せたとされているが...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
たくさん働くことが当たり前になっていて、それを良しとする社風。上司もそれで昇進してきているので、そのあたりは時代に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
いわゆる変な人は少なく、人柄の良い社員が多いと思います。
場所にもよるかもしれませんが、社内の人間関係は良好です。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
取引先が業種問わず多岐に渡る為、商談の中で勉強になることも多かった。
企業の課題に寄り添って解決していく提案を行うので、コンサル的な要素もあり...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
基本給は高い方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに良い成績を上げても1段階、よくても2段階ずつしか査定は上がりません。イン...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
出産後の働きやすさは非常に高いと思います。
時短や隔週で働いている人もいますし、早退や中抜けも容易です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
全国に拠点があるため、配偶者の転勤などによる異動も容易でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業においてはテレワークは難しいので出...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
早退、有給休暇の取得は容易です。休日も完全土日祝休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
3日以上の有給休暇を連続して取得することは...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
住宅補助はありません。副業は不可ですが、請負型や自営型であれば可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
せめて会社都合の転勤者に対し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
休みはそれなりに取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
精神を病んで辞める人は非常に多い。
会社全体を通して多く、地域差や職種差はあ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
派遣先によって使うCADソフトが違うので、それぞれ研修は受けられる。最低限使えるまでは社員や社員が作成した教材で勉強できる。土曜日は申請してい...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
一応派遣先が大企業であることがおおいため、派遣先によってはスキルアップのための研修を受けたり、よい上司に巡り会えればしっかりと基礎を教えてくれ...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
様々な部署が国内、海外にあるので様々なことにチャレンジしやすい環境になっている。
一度希望に沿わない部署に配属されたとしても、そこの部署の経験...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
良い意味で研修制度が整っていないので、現場に出て学べスタイル。よってスキルアップや、任せてもらえる仕事の裁量は大きい続きを読む(全64文字)
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【良い点】
eラーニングやオンライン研修など、スキルアップにつながる研修が多数用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員は現場を稼働...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術者を育てようとしていない。学会や同職種の集まりに行かせてもらえないのはまだいいが、資格取得費用が貸付なのはいか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
派遣先によって変わるため何とも言えないが、見て学べが普通の会社だった
【気になること・改善したほうがいい点】
教育のさいに安全講習をもう少しし...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
関係する資格取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得後、何年以内に辞めると資格のお金請求されます。何%もしくは全額返済する...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
アルバイトにもやる気がある人には、いろいろやらせてくれる環境だと思います。その分、社員さん達は、ノルマなど大変なことがあるようでした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
人は優しい方ばかりでしたが、特に新人向けのマニュアルが整ってなかったので、作業するのが不得意な方が入社された時は困る
【気になること・改善した...続きを読む(全94文字)
会社名 | 株式会社グロップ |
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フリガナ | グロップ |
設立日 | 1975年10月 |
資本金 | 8800万円 |
従業員数 | 845人 |
売上高 | 346億900万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 原田竜一郎 |
本社所在地 | 〒703-8247 岡山県岡山市中区穝東町2丁目2番5号 |
電話番号 | 086-273-2369 |
URL | https://www.grop.co.jp/ |
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