小林製薬の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手な人がいると止められない。創業家の力が強く、いまだに世襲。緩い社風で緩い人に限って...続きを読む(全102文字)

【良い点】
関西では有名なので、親族からの信頼感がある。
知り合いとの会話も、身の回りの商品を販売していたので、会話のネタになる。
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出来て当たり前な考え方なので、頑張りはなかなか評価されないようです。続きを読む(全54文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
健康食品のコールセンターでオペレーターもSVも全員女性だけでした。女性ばかりの職場で人間関係や社風が独特でした。お...続きを読む(全501文字)

【良い点】
アイディア次第で自分が世に出したい商品を出せる。社長が最終商品発売まですべてのフローを直接承認するので、社長にアピールしやすい環境である。能力...続きを読む(全268文字)

【良い点】
多岐にわたるカテゴリーに当社商品が存在し、ニッチな分野で上位の商品が多いです。非常に安定しているので、安定志向の方にとっては、良い会社と思いま...続きを読む(全300文字)

【良い点】
結婚、出産で退職しました。有休はすべて消化してやめることができますし、社員には優しい会社なので、妊娠中もみなさん優しく接してくださいました。働...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ストックオプションや賞与など手当の部分は特に不満はなかった。また若年層は非常に仲がよく、横のつながりも非常に良好であるように感じていた。
【気...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔からいる人間が威張りまくっているのが印象的だった。上司と部下間、上司と別の上司間、部下同士も憎みあい、人間関係が...続きを読む(全189文字)

【良い点】
企業の方向性として他社がうごめく大きな池(レッドオーシャン)ではなく小さな未開拓の池(ブルーオーシャン)を作ってそこを攻めていくというものであ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
私が所属した部署に限ってのお話だと思いますが、仕事が出来ない人の分まで仕事をしなくてはならず、残業時間が結構ありました。知らない事も帰ってから...続きを読む(全522文字)

【良い点】
待遇はしっかりしていました。残業も少なく働きやすい企業でした。また、社内の雰囲気もよく、環境がよかったです。営業に向いてる人と向いていない人も...続きを読む(全181文字)

【良い点】
得意先上層部とのパイプもある程度しっかりしているので、現場でのルートセールスはしやすいと思います。また、商品企画からの情報や提案が新商品が出る...続きを読む(全330文字)

【良い点】
有名であるところ。たいていの書類選考は通過する。新しい会社に入れば「なんであんないいところ辞めたの？」と言われるぐらい。外からは良い会社に見え...続きを読む(全248文字)

【良い点】
大企業という形式ばったところが少なく、各個人の裁量で業務に取り組むことができる。
上司との人間関係も変に堅苦しいところがなく、友達とは言わない...続きを読む(全207文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしていて、安心して働ける環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも営業成績があまり給与に反映さ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
賞与は非常に良い。冬は3か月分固定でもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がアピールの上手さだけで決まる傾向がある。アピール...続きを読む(全197文字)

【良い点】
変化、チャレンジが好まれており、やる気があれば社員1人1人の声や提案を社長まで持っていくことができます。部署間の摩擦など辛いことも多いですが...続きを読む(全171文字)

もっと自分の手をうごかして基礎的なことがやりたいです。何か、マイテイング中心の会社ですばらしい会社だっとは思いますがより手をうごかして開発中心でも研究に力...続きを読む(全148文字)

労働環境がよくない為。若いうちは給料や福利厚生の待遇面は十分ではあるが、勤務時間が長い。特に営業。やりがいも感じづらい業種であり、管理職にもあまり魅力を感...続きを読む(全158文字)

福利厚生は非常に良いのですが、仕事内容にやりがいが見つけられません。内勤業務が多く休日出勤も多くあります。関西出身者が非常に多く、人間関係に慣れるまでは苦...続きを読む(全217文字)

キャリアアップのため。
社風がよく、社員を大切にするためキャラが合えば働きやすい。また、独自のマーケティング手法を貫く、コンセプトのしっかりした会社だと...続きを読む(全160文字)

退職したわけではなく、当時得意先(薬局・薬店)のシステム化を推進する部署があり、部署ごと他企業へMAされてしまいました。
会社自体は、知名度・売上実績と...続きを読む(全173文字)

安い賃金で雇用されている契約社員でまわっているのが現状。年功序列の古い会社の社風が残っており、若い子を育てようという気持ちは感じませんでした。挑戦させるこ...続きを読む(全150文字)

会長のKさんが大きくされた会社です。Kさんは「社員を大切にする」ということを信条に掲げておられ、それに呼応するように社員が力を尽くして業績を伸ばしていきま...続きを読む(全434文字)